当前位置:网站首页 > 公文范文 > 主题教育 > 意识形态工作领导权管理权话语权协同问题初探

意识形态工作领导权管理权话语权协同问题初探

时间:2022-02-15 11:27:13 浏览次数:

下面是小编为大家整理的意识形态工作领导权管理权话语权协同问题初探,供大家参考。

意识形态工作领导权管理权话语权协同问题初探

作者: 王新刚

作者机构: 河南理工大学河南省中国特色社会主义理论体系研究中心,河南焦作454000出版物刊名: 理论导刊

页码: 35-37页

年卷期: 2014年 第7期

主题词: 意识形态工作;领导权;管理权;话语权;协同

摘要:阶级社会意识形态的“虚假性”和“遮蔽性”导致了其领导权、管理权和话语权的相互抵触和长期分离。我国社会主义意识形态所具有的理论性与实践性、真理性和价值性、国家性和人民性有机统一的特质,使其完成了从“虚假”走向“真实”、从“遮蔽”走向“解蔽”的过程,从而在现实依据、理论特质和实践条件上保证了我国意识形态工作领导权、管理权和话语权的协调统一。在三者协同的实现机制中,领导权是核心,管理权是保障,话语权是基础。

推荐访问:意识形态话语权 领导权 管理权 意识形态

猜你喜欢