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2022年街道班子述职报告【完整版】

时间:2022-05-10 12:55:04 浏览次数:

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2022年街道班子述职报告【完整版】

按照区委、区政府年度考核工作领导小组有关要求,下面我代表XX街道党工委、办事处进行述职。

20XX年,XX街道党工委、办事处在区委、区政府的正确领导下,坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大精神,围绕全年中心工作,坚持以党的建设为引领,以统筹推进新冠肺炎疫情和复工复产为重点,以开展党建引领网格精细化治理为抓手,以促进社会经济全面发展为目标,锐意进取、攻坚克难,圆满完成了全年主要目标任务,有力推动了各项事业快速、平稳、健康发展。

一、抓基层、打基础,基层党建不断巩固

(一)压实党建主体责任。研究制定《XX街道20XX年党建工作要点》,先后召开党工委会议11次、机关干部大会6次,深入村、社区开展调研XX次研究部署党建工作。制定《XX街道20XX年党建工作要点》,建立职责清单,细化工作任务XX项XX条,推动党建工作落实落地。扎实推进“两学一做”、“三会一课”制度化常态化,集中开展中心组学习XX次,组织生活会XX次,书记讲党课XX次,“互联网+党建”视频会议8次,“重走******路线、 重温******指示”等主题党日活动XX次,带领广大党员进一步加强理论学习,锤炼党性修养。

(二)夯实基层战斗堡垒。围绕共建共治共享,扎实开展党建引领网格精细化治理,X 当前隐藏内容免费查看X个单元网格在落实“一长一员一团队”的同时,下沉整合城管、综治、公安、应急等7支队伍力量,建立无人机高空巡查小队和全过程视频监控支队,配合小区人脸识别系统,全方位、多角度消除执法死角。其中,XX郡社区“一核引领、四轮齐驱”治理模式迎接各级领导观摩考察XX场次,取得了“看得见、评价好、群众满意”的实效。扎实开展村、社区“两委”换届选举。积极开展“最强党支部”建设,建立组织评定、党员评议、群众评判、社会评价“四评”工作机制,XX郡、八里铺、万达3个社区党支部达到自治区验收标准。开展发展党员专项检查,清理“空壳”党支部2个。实施融合党建示范点创建,对23个成员单位进行动态调整,打造了XX郡红色风景线和万达双创基地红色片区,不断提升党建引领服务创新水平。高标准打造XX街道党群服务中心,科学设立党群服务、社会保障等9个服务窗口,实现“一站式”服务、“一门式”办理。扩大“两新”组织覆盖面,将36名非公企业、社会组织党员纳入社区管理,成立非公经济、社会组织党组织2个,实现“两新”党组织有效覆盖,助推街域经济高质量发展。

(三)加强意识形态建设。把意识形态工作纳入党建工作责任制、领导干部目标管理和民主生活会、个人述职报告的重要内容,与各项重点工作同安排、同部署、同落实,建立意识形态工作研判机制和意识形态报告制,健全《XX街道意识形态责任分工》和《XX街道网络意识形态责任制分工》,及时上报意识形态领域重大情况,累计召开2次党工委会议研究意识形态工作,并按照“一岗双责”要求,坚持党工委书记带头抓、分管领导具体抓,形成工作合力。

(四)深化反腐倡廉建设。严格落实管党治党主体责任,开展“惩治基层腐败、推动基层治理”、矿产资源领域、扫黑除恶、反对浪费等专项督查行动15次。严格落实***八项规定精神,持久纠正“四风”问题,开展元旦、春节、中秋等节日明察暗访XX次,文明祭祀、官僚主义、形式主义、三务公开等问题督查8次,发出问题清单40余份,调查问卷200余份,开展廉政文化主题活动2次,警示教育3次,督促落实廉政谈话10次,执行党纪政纪处分6人,协助区纪委办理案件7件,受理信访举报5件,聘请10余名人大代表、党员代表为行风监督员,引导党员干部严守政治纪律和政治规矩。

二、抓统筹、强引领,疫情防控成效显著

坚持把人民生命安全和身体健康放在首位,成立疫情防控领导小组和应急指挥部,采取班子成员包村(社区)、村(社区)“两委”包组责任制,建立街道、村(社区)、小组、楼栋长、单元长五级网格工作体系,组建党员突击队、临时党支部和志愿者服务队,与街道、村(社区)、辖区派出所等1200余人入村入户进行地毯式宣传排查。累计印发、张贴抗疫宣传单、宣传海报4.4万余份,悬挂宣传横幅1千余条,利用***员网、中国XXAPP等媒体及时发布防疫相关信息100余个,全面关停饭店、KTV、网吧等娱乐场所,对各村和31个住宅小区全部实行封闭管理,34个卡口监测点高效运转,排查检测车辆近万台次,检测人数5万余人,劝返群众2万余人,未出现一例确认或疑似病例,实现了“零感染”的目标,现辖区2200家企业、商户全部复工复产。XX疫情党团突击队事迹在中国***员网发布。XX街道党工委荣获“赤峰市新冠肺炎疫情防控优秀基层党组织”称号。

三、抓项目、补短板,城乡面貌持续改观

一是棚改征收攻坚克难。举全办之力开展征收攻坚,成立以党工委书记、办事处主任为组长,各分管领导为副组长的征收攻坚小组,分组包片对凤凰城、工农村、十二中、市医院、小房村以及3、4、5、7等征收地块开展入户走访、政策宣传。累计召开专题征收会议20余次、入户走访500余次研究被征收人实际情况,结合时间节点、人员特点、工作难点,寻找突破口,做到“一户一档,一户一策”,化解征收矛盾。全力开展“清零行动”,以打促谈,对无法达成协议的被征收人,依法履行法律程序,联合城管、公安、自然资源等相关部门组织强制执行,年初以来,对凤凰城、工农村、解放西街片区等项目,共组织X次拆违、护建行动,累计拆除房屋XX个,发放征收补偿资金1亿余元,完成征收任务XX亩,完成率95%,通过紧扣目标任务,强化责任担当,奋力攻坚克难,有效推动项目进展。

二是环境水平显著提升。认真抓好***环保督察反馈问题整改工作,完成反馈问题整改3项,办结交办群众信访件3件,办结率100%。扎实开展城乡精细化管理百日攻坚行动,以“镇街吹哨、部门报到”为主线,构建了网格分级、智慧管控、勤务绩效、督查跟进、联合惩戒“五位一体”网格精细化管理新模式,打造智慧城管网格分指挥中心,建立无人机高空巡查支队和全过程视频监控支队,配合小区人脸识别系统,通过立体鸟瞰、平面末端网格员执法记录仪,全方位、多角度消除执法死角。累计拆除既有违建XX万余平方米,清理建筑垃圾63万立方米,查处乱排乱倒、乱焚乱烧等各类乱象XX余处,取缔废旧品回收场所4处,查处乱贴乱画、店外经营、乱停乱放、占道经营X余处,整治不规范牌匾15余块。

三是产业收入稳步提升。积极落实产业扶持政策,实施发展壮大村集体经济行动,天越建筑装饰材料城全年收入XX余万元,市场实现年销售额上亿元,安置就业XX余人次。XX市场年交易额达到14亿元,年收入XX余万元,安置村民就业XX余人次。工农市场全年实现收入XX余万元,安排村民就业XX余人次。XX花卉市场搬迁全面完成。在常态化开展疫情防控的基础上,全力保障市场平稳运营,做到稳中有进。

四、抓政策、促保障,民生事业蓬勃发展

一是保障能力持续增强。完成全国第七次人口普查。社会保障体系进一步健全,居民养老保险参保、续保XX万人,参保率达到98%,居民基本医疗保险参保XX万人,参保率达到96%。以加强动态管理为重点,进一步完善低保申请、入户调查、民主评议、审核审批等工作程序,发放保障金XX万余元,新纳入城镇低保XX户XX人,农村低保7户8人,实现应保尽保。发放特困供养、高龄津贴、残疾人两项补贴、临时救助补贴XX万元,惠及各类人员XX人,开发公益性岗位XX人,申报灵活就业社保补贴XXX余人。

二是文化工程深入推进。成功举办第四届新时代文明实践“金点子”志愿服务项目,征集金点子项目11个。开展“守护儿童 托起希望”“创意井盖涂鸦 共创美丽社区”、“专业社工 守护儿童 托起希望”、“萌宝爬爬赛”等主题活动6次,举办疫情防控表彰、义诊、普法宣传等宣传活动XX次,受益群众800余人。开展居家养老服务监督,累计提供服务9人、XX次,居民幸福感、获得感进一步提升。

五、抓安全、除隐患,社会大局和谐稳定

一是社会秩序持续向好。持续深入开展“扫黑除恶”专项斗争,建立电话、信件、走访“三位一体”举报平台,拓宽群众举报监督途径。强化线索摸排,开展脱贫攻坚、预防未成年人违法犯罪、环保、交通、征地征收等XX个重点领域摸排,累计摸排线索XX条,上报涉黑涉恶线索6条,群众安全感得到提升。扎实开展“七五”普法宣传,增强全民法治意识。

二是平安建设不断加强。严格落实安全生产责任制,不断强化安全生产要素保障,积极开展“安全生产主体责任落实年”等工作,累计检查重点企业256家,排查安全隐患并整改XX处。持续强化食品药品安全监管,认真落实食品安全抽检工作,全年无重大安全生产事故发生。

三是信访工作稳步推进。积极推行领导包案化解矛盾工作机制,设立“三岗一协会”调解服务点,制定“九步联调”和“五访”工作法,接待群众1.2万余人次,受理办结各类问题100余件,群体访得到有效管控。全面贯彻落实党的民族政策和宗教政策,积极推行国家统编教材使用。完善社区“少数民族之家”,建成非遗传承工作室,开展民族团结进步月等专项活动30余场次,全年接待区级以上领导观摩调研20余场次。

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