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员工个人述职报告(8 篇) 第一篇：图书馆员个人述职报告 在图书馆领导的正确指导下，在馆领导的支持和监督下，本人认真贯彻落实科学发展观，坚持以发展壮大图书馆工作为中心，踏实工作，尽职尽责开拓图书馆事业，使本身建设和各项工作都获得积极成效，较好地完成了各项工作任务。在迎接新任务、新挑战之时，下面，将本人评馆员以来的思想和工作情况作以汇报，述职如下：
〔一〕思想要求进步、积极进取 自工作以来，我热爱党的教育事业，热爱本职工作，能严格要求本人，刻苦学习，努力工作，能真正做到为人师表，较好的完成领导交给的工作任务，尽到了一名老师应有的职责。我注意加强本身党性修养和锻炼，保持政治上坚定可靠。认真贯彻党的十八大精神，开拓创新开展工作。中国共产党第十八次党代表大会为我们奋力开拓中华特点社会主义指引了更为广阔的发展前景，提供了强有力的思想武器和行动指南。在繁忙工作之余始终坚持学习马克思主义、思想、邓小平理论、“三个代表〞和科学发展观的主要思想，坚持四项基本原则，并且，处处以党员的“八条标准〞严格要求本人，积极参加党支部、团支部组织的学习和培训，以及我馆一系
列指示精神，作为一项基础工作，以理论武装头脑，指导本人的学习、工作和生活，提高思想政治素质。
〔二〕遵守规章制度，履行岗位职责 做为一名图书馆员，我以服务别人为己任，执行"一切为了读者，为了读者一切，为了一切读者"的服务理念。工作上我尽职尽责，严格根据图书馆制度和工作规范化的要求进行工作。2008 年 3 月，我被评为馆员，一直在电子阅览室工作。通过了解、学习和考虑，我深感做好图书馆工作责任重，压力大。要知道我们不仅代表本人而且代表整个图书馆的形象，要不怕苦不怕累，发扬团结精神，服从馆领导和部门领导的分配，努力完成本人的工作，并时刻谨记本人是为教学，为老师，为学生服务。我在电子阅览室主要负责电子阅览室的维护、收费、勤工俭学学生的管理工作。在接待读者的经过中，我踏踏实实，任劳任怨，以饱满的热情积极地投入到工作当中，不断积累经历，认真做好每一份工作，要不断学习业务知识，把握扎实的工作技能，尽量减少工作中的过失。耐心、热心一直是我的工作准则，认真辅导读者上机，解答读者疑问，同时协助来电子阅览室上检索课的教师上课，帮助教师完成教学任务。我还负责电子阅览室的财务工作，在财务上我做到翔实、准确、完善。同年 10 月，电子阅览室重建，我还介入到电子阅览室的重建工作之中，堪称领导的
左膀右臂。
〔三〕创新思路，推动图书馆事业 由于领导的信任，我被借调到西文编目工作，身肩两职，上午在西文编目，下午在电子阅览室工作。初到新环境，我开场重新定位本人，稳定心态，笑对新环境。新岗位，新环境，必需要有新姿态、新思维、新作为。因而，我静下心来考虑新工作，尽快把握与新岗位有关的政策、法规和业务知识，仔细调查研究，摸透情况，探索开局之术。西文编目工作，主要是西文图书的加工，旧书的加工，外文数据库的建库，著录，分编、下载、导出数据，贴磁条、条码、书标、等等均由我一人完成。西文编目的经过也是学习的经过。标引经过中，我熟悉了西文的各个大类，也提高了各类图书的标引技巧。知识面的宽窄也会影响图书编目的质量，在编目时，除了运用本人已经具备的知识以外，还要咨询组内分类、标引专家和外语专家，甚至是网络这个大知识库。所编新书编目规则有很多不同，在著录时必须结合“老书〞的特点，恰当地应用新的编目规则，才能制作出准确的数据。固然工作难度逐步增大，经太多方检索点排查，让“死书〞成为“活书〞，从最初硬伤性错误到如今的精加工。有时候，我刚刚编完数据，读者就来讨要，我为能够及时为读者提供有价值的资料而感到欣慰。
通过与西文编目的接触，让我越来越喜欢这项工作，我尽本人所能把图书尽量标示得准确、到位。在编目的经过中，根据我馆实际情况我还建立一套合适本馆西文编目著录规则，希望能为我馆的西文著录工作带来方便。西编工作除了让我拓宽了知识面,我还能够自主分析图书内容标引图书，而不是简单地拷贝数据；工作愈加注重细节；态度愈加积极，不仅仅是简单地完成要求的数量，愈加注重编目质量；对本人要求愈加严格，深入认识到知识与方法缺一不可。唯有把握方法，多学知识，永无止境地探索，才能成为一个真正的标引员。孔子言：“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下……〞，信然。
〔四〕团结奋进，共同营造良好工作环境
“团结别人，与人为善〞一直是我待人的准则。在工作中，能够团结同事，和睦相处，互相学习，互相促进；生活中，相互帮助，相互关心，共同创造和谐的气氛。积极配合其他同事，以主人翁的精神热爱本职工作，做到“干一行，爱一行，专一行〞，全身心地投入到工作当中。同时，不断地进行自我定位，更新观念，与同事们一起服从领导安排，积极主动做好其他工作，为全馆目的的顺利完成而同心同德，尽心尽力。关心集体，热心帮助团结同事。做到不迟到，不早退，严格遵守图书馆的规章制度。
〔五〕努力学习，共创佳绩 自参加工作以来，我从没有放弃学习理论知识和业务知识。不断专研业务，刻苦学习，利用业余时间多看一些书籍，学习与图书情报相关知识，不断的充实本人，完善自的己。在开展工作之前先做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率有所提高。做为馆里的业务骨干，我介入到 CCC〔外文期刊数据库〕成员馆的工作。近年共七篇，其中两篇获优秀奖。担任学会的工作，任学会会长。在工作中学习了很多东西，也锻炼了本人，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，创始了工作的新局面，为图书馆及部门工作做出了应有的奉献。
人的一生大部分时间都是在工作中度过的，所以一定要认真工作，才能更好的体现本人的价值。工作的经过中，我收获颇多，但还有很多缺乏之处需要进一步改良和提高。我欢迎并虚心接受各位领导和同志们的批评和监督，并真诚地希望大家给予更多指导和支持，帮助我进一步改良、提高，在今后的工作中，我将扬长避短，努力学习，再创佳绩，不负老师这个荣耀称号。
第二篇：教育工作者述职报告
各位教师，各位领导：
大家好！
骄阳似火的夏日，烈日当头，我相信大家也和我一样，对职业，对生活充满像夏天一样的热情。回首过去，我已经担任本校幼儿园园长 4 个年头了，在这 4 年里，给我留下深入印象的事情过多过多，这充实的 4 年让我感遭到这份职业如春天般的暖和，如夏天般的热忱，如秋天般的收获，如冬天般的沉寂，默默无闻。
是的，我们是教育工作者，我们没有名人的光环，只是默默的在一代又一代的幼儿身上花费时间和精神，促使他们更早的成才，我们没有富翁的钱财，只是两袖清风为祖国培育着下一代。比照起不断攀升的房价，我们是那么的贫穷，但是看着一个个孩子成长成才，桃李满天下，我们又是那么的富有。
千般万般讲的再多，也只是由于一个字：爱。
这份爱的坚持才不会让红玫瑰变成墙上的一抹蚊子血，白玫瑰变成一幅上的一粒米饭。当一群孩子吵闹不停时，当他们不听教师的话时，假如不是由于爱，怎么会用暖和的目光和和蔼的语气来对待这份天真，怎么会用十足的耐心和温馨的笑容来解答孩子们的疑问。
我爱这群孩子们，我爱这份职业，我爱在我苍老的一天走在街头，我的学生们会指着满头华发的我讲，“看，那是我的教师〞，我爱在我即将辞别人世的那一刻，上帝牵着我的手讲，“辛勤的园丁，你的一生让人敬仰！〞 教育工作的经历让我明白身为一名幼儿老师的责任是什么，也体会到了作为一名幼儿园园长管理的艰苦。（道德经）如是讲，“人之初，性本善〞，我们接触的学生都是一群孩子，他们拥有最纯真的心灵和不被社会所浸染的灵魂，所以，我愿意耗尽本人的年华把更多的爱奉献给他们，我愿意为他们带去快乐，我愿意把每一个学生当成本人的孩子，用心呵护，用爱灌溉，助其成长。
在这里，我们不仅爱孩子，我们也爱本人的同事。当园里的教师家乡地震时，我们第一时间为该教师组织捐款，并表示关心和慰问，我们是一个大家庭，教师的事就是整个家庭的事，我们懂得感恩和珍惜。
回首过往几年，那一幕幕总是还浮如今眼前。
09 年 9 月 10 日，对我校师生来讲是个十分的日子，“甲型 H1N1 确诊病例〞打破了我校的安静冷静僻静，流感来袭时，我校领导立即召开了紧急会议，幼儿园部也及时启动了“幼儿园传染病防治紧急预案〞，在大家的积极努力，各部门
的高度重视下，“甲型 H1N1〞没有在我校出现确诊病例。
10 年 10 月 10 日到 12 月 3 日期间，幼儿园部初次承当了昆明学院学前教育系学生毕业实习工作，共有 15 名同学分别到 12 个教学班进行为期 3 个月的教学实践活动，我部规范的管理及优质的教学得到大家一致认可，同昆明学院建立了良好合作关系及深厚的友谊. 同年，我部得到学校大力支持，使硬件向当代化方向发展，改进了幼儿盥洗室及卫生间天花板共计 18 间，添置了液晶电视 1 台、刷卡系统 4 台及呼啦圈、挂式篮球架等教学设备；每班由 2 教 1 保增加为 3 教 1 保，有力的保障了幼儿在园安全、提高了幼儿在园质量。
到 11 年，我校幼儿园部就有幼儿 606 人，共 12 个教学班，其中 4 个小班，3 个中班，5 个大班，平均每班级人数50 人以上。全园现有教职工 69 人，其中在编老师 25 人、外聘人员 44 人，老师平均年龄 28 岁，是一支年轻有活力的老师队伍。且在学校领导、上级主管部门的正确领导和全体教职员工的共同努力下，圆满完成各项任务，创下了傲人业绩。园部先后被评为“全国优秀幼儿园〞、“昆明市巾帼文明示范岗〞、“先进党支部〞、“百家幼儿园〞等 16 个奖项，彰显了全体教职工积极向上、积极进取的精神相貌。
今年，幼儿园部在学校领导的大力支持、统一部署下，立足实际，绿化、美化、文化、亮化幼儿园环境，把改善办园条件作为工作重点并在改造外部环境的同时也加强了对内部设施的优化。添置了班级桌椅、玩教具、玩具柜、鞋柜、书架等，更新了幼儿生活用品和卫生设备，采用全套不锈钢用具，对保健室、食堂、食堂燃气设备进行改造，更进一步的改善了孩子们的生活条件。除了硬件设施的提高，幼儿园部也经省教委员会评定为“云南省一级幼儿园〞；2009 年荣获官渡区“青年文明号〞称号；2010 年荣获“官渡区巾帼文明岗〞“昆明市巾帼文明示范、“昆明学院老师实习基地〞；2011年荣获“优秀实习基地〞、“先进党支部〞、“百家幼儿园〞；2012 年 3 月荣获中国国际艺术网艺术教育委员会“幼儿艺术教育先进单位〞；2012 年 10 月荣获云师大“三育集体〞称号等。从去年开场，我就筹备评级升等工作，今年终于顺利通过初堪、初评和复评，今年也顺利通过一级二等园评定工作。
我们实行以人为本，以生为本和以心为本的教育理念。一流的幼儿园就需要一支年轻有活力的老师队伍，我校幼儿园部教职工的平均年龄是 33 岁，老师平均年龄是 29 岁，是一支朝气蓬勃的年轻老师队伍。从 2006 年至今，幼儿园部获集体奖共 22 项，相续被评为“云南省一级三等幼儿园〞、官渡区“青年文明号〞称号、官渡区“巾帼文明岗〞、云师大“先进党支部〞、昆明市“巾帼文明示范单位〞、昆明学院“老
师实习基地〞、“优秀实习基地〞、“全国百家幼儿园〞、“全国幼儿艺术教育先进单位〞、“云师大‘三育人’先进集体〞等。人才的吸引是幼儿园部持续发展的源泉。
幼儿园的发展需要调动老师积极性和专业性，变“要我做〞为“我要做〞。一方面，我们用爱作为情感依托，让每一个教师感遭到幼儿园的暖和，进而爱幼儿园，积极主动的做好每一件事。其次，加强老师的职业培训是关键。部分老师不是幼师专业毕业，她们一直希望本身能有时机去参加一些相关培训，幼儿时期的孩子学习能力特别强，所以这就需要启蒙老师有一口标准流利的普通话，我的一个朋友给我讲过这样一个例子，讲又一次孩子在幼儿园放学回家，就问她，“妈妈，什么是‘立茶’？〞我朋友当时也特别不解孩子到底在问什么，后来才知道，原来是教师将“热茶〞念成“立茶〞固然是一件普通的小事，但是给我留下了非常深入的印象，老师的错误会误导孩子，所以，我鼓励和支持我校幼儿园部的老师参加培训，千万不能出这种原则性的错误。当然，我园老师也在不断的加强学习，牢固树立终生学习的学习理念，也不断的更新本身素质和水平，端正作风和加强师德的建设。除此之外，我们还阶段性的对园内老师进行培训，我校领导也对全园职工外出拓展训练表示支持，并介入到训练中来，促进了职工的思想意识的提高和与校领导的深入沟通。
幼儿园工作固然谈不上日里万机，却也是杂物缠身，千头万绪。4 年来，为做好幼儿园各项工作，确保幼儿园安全健康发展。我时刻提醒本人在其位谋其政，堂堂正正做人，坦坦荡荡做事，踏踏实实、兢兢业业工作。办事不表功，不图利，力求认真做事，低调做人，热心服务。在评优、评先、评职等重大事项面前，严于律己，为幼儿园良好风气的建立、个人素质的提高努力做到了本人应该做的。由于我知道，这些都是份内之事，既使耽搁了一些时间，甚至遭到一些苦和累，为了园部的发展建设和幼儿园的兄弟姐妹们也是值得的，我相信任何一个人在这个岗位上也都是应该这样做的，也都会这样做。
除此之外，我还把我的“几颗心〞送给我们在做的教育工作者，忠心，一颗对教育事业的忠心；真心，真心爱岗，诚实奉献；清心，两袖清风，一心办学；平常心，豁达大度，荣辱不惊。我要用本人的言行来教育学生，用本身的言行来感染老师和影响老师，我希望我这颗对教育事业永不熄灭的爱心，能够在校领导的支持和带领下，感染和带动着我的兄弟姐妹们，真心真意为我园着想，在工作中积极奋进，努力拼搏！用真心换希望，用忠心换...
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