下面是小编为大家整理的XX区审计局思想作风纪律整顿活动开展情况汇报（全文）,供大家参考。
X XX 区审计局思想作风纪律整顿活动开展情况汇报
根据市局组织的思想作风纪律整顿活动要求，我局利用集中开展了机关思想作风纪律整顿活动。精心组织，狠抓落实，扎实推进，通过此次活动，全局干部职工精神面貌明显改观，组织纪律明显增强，工作作风明显改进，服务效能明显提高。现将情况汇报如下：
一、基本情况
按照市局的要求，这次整顿活动分为学习提高、自查自纠、改进落实三个阶段，主要从思想、作风、纪律三个方面入手，通过集中学习、认真查摆、建章立制，全面加强干部队伍的思想纪律作风建设，全面推进各项工作。
（一）领导重视，行动迅速。作风整顿是否扎实有效，关键看领导。这次整顿活动，局党组高度重视，研究制定了《XX区审计局思想作风纪律整顿的实施方案》，成立了专门领导小组，具体负责整个活动的组织、指导、督促、协调工作。为切实做好这项活动，局长韩占波同志召开机关思想作风纪律整顿活动的动员大会，对这次整顿活动进行了具体的安排部署。由于单位领导重视，部署周密，分工明确，责任落实，使整顿活动开局良好，进展迅速。
（二）组织学习，形式多样。整顿效果如何，学习教育是
基础。在学习教育阶段，局党组结合实际，对学习内容、时间和方式进行了细致安排，采取扎实有效的措施狠抓学习教育，收到了较好的效果。一是学习时间保证。干部职工正确处理工学矛盾，在时间紧、任务多的情况下，科学统筹、精心组织，切实做到了“两手抓、两不误”。二是学习制度严格。对此次整顿活动的安排部署，能够全面落实各阶段的工作任务，坚持了考勤、检查、督学、考核等制度，保证了学习任务的完成。三是学习方式多样。采取集中学习、个人自学等方式，增强了学习教育的吸引力和生动性。
（三）查找问题，主动认真。查找问题是整顿活动的关键阶段。对照“庸、懒、散、等、拖、怕、漂、冷”八方面问题，对“三创四建”“六重”“八大行动”等重点工作推进情况进行“回头看”，逐级逐项开展自查自纠，通过座谈研讨、走访群众、谈心活动等形式，积极听取各方意见建议，精准查找单位及党员干部在作风纪律方面存在的突出问题，深刻剖析、逐条查摆，把问题找准、找全、找深，形成问题清单。在深入查找问题的基础上，召开专题研讨会议，突出领导带头，按照“谁主管、谁负责”的原则，建立整改台账，明确整改措施、时限和责任人，集中力量、集中时间推动整改落实，针对存在的问题，多措并举，多点发力，确保活动取得扎实成效。
（四）落实整改，注重实效。整改提高是整顿活动的目的。
局党组针对征求到的意见和反映的突出问题，立改立行。一是自我剖析深刻。针对查摆出来的问题和反馈的意见，单位及个人积极自查存在的问题，着重从思想深处寻根源，主观方面查原因，制度层面找漏洞，进行深刻的反思和剖析。二是整改意识主动。着重围绕内部管理、制度执行、廉洁自律和履行职责情况、单位整体形象等内容，制定切实可行的改进措施，做到了整改有内容、落实有责任、完成有时限、保障有措施。三是狠抓建章立制。建立健全各类规章制度，是这次整顿活动的一个主要内容。对反映出来的问题，认真进行梳理归类，结合实际，制定了加强干部职工队伍建设的具体措施和办法，初步完善了适合本单位实际的制度体系。
二、存在的问题
理论学习研究不够。平时忙于业务性工作，缺少一些理论研究和理性思考，领会精神实质不全，结合实际不够紧密。
三、取得的主要成绩
（一）大局观念进一步强化。树立大局观念，把全体人员的思想统一到全局整体工作上来，是此次整顿活动的一个主要目的。因此，每名干部职工都能从发展大局的高度去思考问题、开展工作，政治敏感性和全局观念进一步增强，大局观念进一步强化。
（二）工作作风进一步转变。通过整顿，干部队伍的理论
水平和分析问题、解决问题的能力有所提高，对查摆出的问题，都认真进行了梳理，有针对性地制定了整改措施，同时，工作积极性、主动性进一步增强，科学干事、和谐干事、廉洁干事的氛围已然形成。
（三）责任机制进一步深化。通过纪律作风整顿达到提高认识，统一思想；严格制度，落实责任；统筹兼顾，促进工作；加强监督，强化问责。作风整顿只有开始没有结束，今后要把作风建设的各项要求贯穿工作始终，不断提振全体审计人员工作的精气神，在工作中要把高的标准、严的要求、硬的作风持之以恒的抓紧抓好。同时在集中整顿期间，要把纪律作风整顿和审计业务工作的开展结合起来，做到两不误、两促进，为实现“追赶超越”目标奠定政治保障。
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