篇一：维稳工作情况汇报材料
关于维稳工作开展情况汇报3篇
第一篇:关于维稳工作开展情况汇报
各位领导，各位同志：
根据会议安排，现将XX市(县)的维稳工作作一简要汇报。
一、总体形势
今年以来，我们始终坚持稳定压倒一切的方针，时刻绷紧安全生产这根弦，注重化解矛盾，采取高压强管，基本保持了全县社会政治稳定，安全生产形势总体平稳。同时，也存在着不少问题，特别是年终将近，部分矛盾日益突出，维稳任务十分艰巨。
二、存在问题
1、军转干部和离退休职工集体上访影响稳定。我县共安置企业军转干部251人，其中，194人退休，35人因企业改制下岗。因要求提高补助标准，他们多次集体上访，县委、政府做了大量工作，矛盾暂时得到化解。但由于补助标准与
其它地区有差距，加上其组织化程度逐步提高，内外联系密切，成为影响社会稳定的极大隐患。另有矽肺病人、森工退休职工800余人，要求提高补助标准，可能发生群体性上访事件。
2、乡村两级债务沉重影响社会稳定。我县乡、村两级负债总额达6.8亿元，其中“普九”、交通建设、关闭合基会政府兜底、小城镇建设等占负债总额的86%。部分债务被间接转移到民工和农户头上，已发生多起逼债锁门、群体上访事件、阻挠乡镇机关正常上班等，进入年终，矛盾将更加集中，极易危及社会稳定。
3、征地拆迁和安置补偿矛盾突出影响社会稳定。县城迁建中，我县近两年共征地3000余亩，拆迁房屋841户，计3000余居民。目前，相关补偿虽已按标准全部到位，但部分拆迁户因经济条件差，建不起房而无固定居所，部分失地农民缺乏经营意识，生活水平下降，导致情绪不稳定。小集镇建设中，部分乡镇因政策未全面落实到位、市政设施不完善等原因，可能引发群众上访。
4、改制企业职工不满安置影响稳定。近年来，我县共改制国有、集体企业122户，涉及应安置职工1.7万人，因部分企业改制方案不完善，或者职工要求过高，一些改制遗留问题未得到根本解决，加上县城搬迁，处于老县城的企业
资产缩水、变现困难，对企业职工安置补偿不能及时到位，目前，全县共有22户企业、500余名职工不断上访，致使不稳定因素增加。
5、恶性案件和未成年人违法犯罪案件上升影响社会稳定。今年，我县共发生杀人等恶性刑事案件13起;未成年人犯罪低龄化、团伙化、多样化，数量明显上升，影响社会稳定;时近年末，处于盗窃、抢劫案件高发期，影响社会治安秩序。
6、部分安全隐患突出影响社会稳定。一是消防安全形势严峻，消防设施落后、群众意识较差;二是水陆交通安全问题突出，公路等级低、路况差，村道路交通安全令人担忧，“三超”问题还客观存在，水上交通投入不足;三是教育系统D级危房多，由于投入不足，还有2万余平方米乡村学校D级危房未得到整改，成为重大安全隐患。
三、工作措施
1、彻底排查，做到心中有数。实行不稳定因素和安全隐患定期排查，及时发现不稳定因素和安全隐患，认真梳理分析，准确掌握动态，切实做到了心中有数。
2、实施“五定”，做到责任落实。对排查梳理出的问题，按照“分线负责”的原则，采取定领导、定专人、定方案、定时限、定责任的“五定”办法，将解决问题的责任落到实处，确保发现得早、化解得了、控制得住、处置得好。
3、高压强管，做到彻底整改。对矛盾和隐患挂牌整改。针对群众反映突出问题，落实专人进行集中调处，化解矛盾;针对当前安全中的突出问题，在交通、消防、食品卫生和建筑行业开展专项整治，在寒假集中整改一批学校危房，最大限度地排除隐患;针对社会治安现状，将用两个月时间开展一次严打整治活动，集中惩处一批违法犯罪分子，严厉打击反动邪教组织。
4、完善机制，做到沉着应对。一是完善责任机制。按照稳定工作“13条线”，安全工作“8条线”，坚持“分线分片、层层包干”和县级领导“一岗双责”的原则，层层级级签定责任书，落实维稳工作岗位责任制、责任追究制和一票否决制。二是完善信息制度。实行重点行业、重点部门和重大节假日24小时值班，坚持安全稳定信息零报告制度，确保信息渠道畅通;建立和完善信息交换平台，加大信息资源整合力度，确保信息及时准确。三是完善督查制度。对挂牌问题和交办案件，按“四不放过”原则由督查机构督查落实。四是完善处突预案。制定了社会控制、紧急事件和重大事故处置预案，并针对部分突出问题，作了力所能及的资金准备，计划安排300万元用于化解债务危机，保证乡镇政权运转基
本正常。尽量防止、妥善处置群体性事件。
第二篇:关于维稳工作开展情况汇报
区维稳办：
为扎实做好我县当前维护社会稳定工作，实现“三不出”的维稳目标，为党的十八大营造良好的社会环境，确保十八大期间江达的和谐稳定，根据相关文件精神和要求，我局领导高度重视，结合工作实际周密安排，现将工作开展情况汇报如下：
一、认清形势，高度重视
我局领导要求全体干部职工，始终保持清醒，高度警觉，积极配合其他部门做好维稳工作，认真贯彻落实地委、县委的维稳工作部署和要求，坚决克服松懈麻痹思想和松劲厌战情绪。
二、扎实工作，责任到人
我局领导高度重视日常工作，将日常的值班、查岗纳入重要工作部署，和相关部门积极配合开展工作，切实将工作落到实处。严格落实工作责任制，明确个人职责，建立责任
问究制度，对不坚守岗位、工作不负责，不到位的党员干部，一经发现，严肃处理，绝不姑息，以铁的纪律保证地委和县委的要求落到实处。
三、完善长效机制，加强制度建设
加强对党员干部的教育引导，充分发挥党员干部的模范带头作用，要深刻认识到当前维稳工作面临的严峻形势，时刻以清醒的头脑、明晰的思路、过硬的措施，扎实的基础工作，开展多种形式的便民为民服务活动，推动完善党员干部直接服务群众制度，使其更好的承担服务管理社会的责任。同行政、司法等部门相衔接配合，依靠党政组织、群众组织、行业管理组织等，调动社会组织参与维稳的积极性，建立维护社会稳定的长效机制，妥善化解社会矛盾，确保“三不出”的维稳局面，为党的十八大召开营造良好社会环境。
第三篇:关于维稳工作开展情况汇报
我公司2018年的综治维稳工作，紧紧依靠集团党委的正确领导，按照集团党委社会治安综合治理和稳定工作总体部署，认真履行单位职责，抓好源头治理，化解矛盾纠纷，解决突出问题，不断提升公司社会管理科学化水平，确保了公司上下持续稳定。现将第一季度工作开展情况汇报如下：
一、基本情况
公司现处于停产，在册员工60人，现在岗20人，其中治安员7人，在家待岗40人，无民语系人员，流动生产经营户100户，386人，无民语系人员。
二、工作开展情况
一是强化组织领导，认真落实综治维稳工作。今年公司加强对社会管理综合治理工作的领导，始终坚持“稳定压倒一切”方针，从讲政治、讲大局、讲稳定的高度，把综治维稳工作作为公司重点工作来抓。
二是明确目标责任，搞好内部治安防范工作。在综治工作中，我们认真抓好基础建设，紧紧抓住信访、矛盾调处、防控体系、平安创建四个重点工作，确保了重大节日期间和敏感时期的全面稳定。一是全员参与。认真贯彻落实国务院《企事业单位治安保卫条例》，建立健全了公司内部安全保卫工作责任制，组织全体员工积极参与社会管理综合治理“整体联动防范工程”建设，为构建“打防控”一体化的治安防控体系和工作机制做出了积极的努力。二是注重细节。加强教育管理，认真落实综治工作各项措施，做到无治安刑事案件、无“吃、拿、卡、要”，无“黄、赌、毒”，无“脏、乱、差”，无其他违法、违纪和不良行为发生。加强用电、防火、防盗管理，确保安全无事故。三是排查隐患。建立健全了安全隐患排查制度，加强了对经营安全隐患和治安隐患的排查和整治，做到早发现，早解决，把安全隐患解决在萌芽状态。
三是围绕重点环节，强势推进综治维稳工作。针对公司相对独立、防范大度大、车间分散、增援力量慢的特点，结合公司实际，先后建立健全了应急处突方案，确保了公司应急防控力量全地域覆盖，组织开展模拟演练，提高了巡控力量应急处突的能力，实现了各类突发事件快速、妥善处置的目标。
四是化解矛盾纠纷，过细抓好排查调处工作。公司蔬菜站，外来租赁户较多，容易引发各种矛盾和纠纷，对公司稳定造成影响。我们十分重视对突出矛盾和不稳定因素的排查，组织公司人员，采取定期拉网式集中排查和不间断全面巡访和排查，加大工作力度，从而把各种矛盾纠纷消灭在萌芽状态。
五是强化安全监督，强化企业内部安全管理。在“元旦、春节”重大节日期间，公司根据集团的统一部署，集中开展了综治安全工作大检查。按照集团的要求和公司检查实施方案，对公司可能存在的安全隐患场所，认真逐项开展安全隐患自查自纠，彻底排查治理安全隐患，做到排查治理不留死
角，不留隐患，加强值班力量，及巡查力度，确保了企业在“元旦、春节”重大节日会议期间平稳度过。
六是做好待岗员工安抚工作。通过电话、微信及春节发放福利时谈心谈话等形式，做好了职工情绪的安抚工作，现阶段尚未发现上访迹象。
三、存在问题
一是现公司由于锅炉拆迁，无法正常生产，自2017年10月份停产，部分员工回家待岗，待岗时间较长，易产生不稳定因素。
二是公司蔬菜基地面积大，道路四通八达，行人车辆可以随意进入，监管难度大。
四、下步打算
一要加强巡逻机制，尤其是对重点区域的巡查。
二要做好待岗员工思想工作，防止出现上访事件发生。
三要深入贯彻集团要求部署，认真落实维稳工作责任，做好日常、重大节假日及敏感期值班备勤工作。
汇报完毕，不妥之处请各位领导批评指正。
篇二：维稳工作情况汇报材料
维稳?作情况汇报?作汇报，就是把某?时期已经做过的?作，进??次全?系统的总检查、总评价，进??次具体的总分析、总研究；也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不?，有什么经验、提?。?作汇报可以按照?程表的格式来提交，在领导企业执?与沟通平台的?程表可以?来填报??的?作，可以按天，按?时填写汇报?作，填写的内容包含?作摘要、内容、花费时间、对应的任务、上传附件等。维稳?作情况汇报120xx年以来，在党委、镇政府的坚强领导下，在镇维护稳定?作领导?组的具体指导下，我村村?两委认真贯彻落实盛市、县维稳和信?作会议精神，进?步落实领导责任，坚持“打防结合，预防为主”的?针，不断增强我村村民委员会的凝聚?和战??，加强?盾纠纷排查?度，全?维护社会关系稳定，为全村贫困群众脱贫致富、发展经济奠定了坚实的基矗现将我村维稳信访?作情况作以下简要汇报： ?、强化领导，健全机构，落实责任，夯实基础?作
我村???作实际，以保护群众基本利益为?标，加强信访排查?度，实施了“组织、制度、责任制、落实、督查”五个保障机制，确保?作?局稳定，坚持做到五个到位，村综治维稳?作汇报。 ?是组织领导到位。我村及时调整充实了维稳信访?作领导?组，由?部书记担任组长，村主任为副主长具体负责，村?两委?员为成员，确保了维稳信访?作有?管，能落实。 ?是制度约束?到位。先后组织成?村民认真学习市、县维稳信访?作会议精神，并把维稳信访?作作为?部综合?标考核的重要内容实?定性定量考核，其?作实绩直与评先评优。同时，制定了《维稳信访?作实施?案》及各项规章制度。坚持每?召开?次会议，定期研究，分析情况，下访调查解决问题。
三是责任落实到位。坚持领导包抓责任制，村?部书记为维稳信访?作的主要负责?，村主任是直接责任?，其他村?部为具体责任?，进?步明确了阶段的任务?标，责任和奖罚标准。 四是?作落实到位。紧扣党委、镇政府的?作思路，切实抓好各项?作落实，不折不扣民完成党委提出的维稳信访?作?标和任务。?作中始终保持思路上的前瞻性，?作上的主动性，?法上的创造性，效果上的实效性。 五是督查指导到位。村民委会多次对维稳?作信访案件进?专项检查，对?盾纠纷隐患排查及时调查处理。 ?、精?摸排，努?化解，全?维护?局稳定 我村坚持把“摸排隐患，化解纠纷”作为综治信访维稳?作的重中之重来抓，做到早发现、早介?、早处理，努?将各种?盾纠纷隐患消除在萌芽状态。?作中做到四点： ?是坚持?盾纠纷隐患排查制度。我村对来办上访的群众信件都进?认真彻底排查，将排查结果建?台帐，及时上报。同时，随时关注，掌握动态，提前介?，缓解化解?盾。 ?是坚持交办和限期办结制度。各摸排出来的不稳定因素严格按照“四个?”即?名领导、?个责任?、?套?案、?抓到底的要求，及进?交办，定?定责定时消除隐患，努?做到“?事不出村，?事不出镇”?事不过夜，?事不过周”。先后多次处理我村很多信访事件，使件件有着落，事事有答复，及时办结，上访群众?较满意。 三是坚持接访周制度。按照我村情况安排了值?周制度，村?两委坚持轮流值周，村?两委都参与接访，热情周到、依法依 规依程序接待群众来信来访，杜绝因初信初访诱发新的不稳定因素。 四是坚持定期汇报制度。每??底，都要定期召开维稳信访?作会议，听取?盾纠纷隐患排查化解情况、信访?锯稳控情况，查找问题症结，研究制定解决办法。 三、加强宣传，提?素质，确保安全稳定 在维稳信访?作中，我们??开展了普法宣传活动，从县司法局购买相关法律书籍，引导??村民学法、知法、守法，开展了《信访条例》宣传活动，使全村村民提?了对信访?作的重性的充分认识，在处理?盾纠纷?作做到得?应?，?中有数。此基础上，认真贯彻“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的?针，??并展治安防范宣传?作，建?健全维稳安全制度，确保了?局安定和谐。 四、?前存在的涉稳问题
1、我村?组村民张加合与张加茂为社保?事，村上进?了多次调查和调解，最后交镇信访中?处理，得到了良好的效果，两兄弟都很满意。
2、我村六组村民对本社村民乱修乱建进?了多次上访，村?两委对其进?了调查了解，并向上级有关部门会报，镇有关
部门对其进?了处理，给?百姓?满意的答复。 五、下?步打算
1、对未化解?盾纠纷进?步做好调查?作。
2、继续加强维稳信访?作的组织领导，绝不放松。 总之，我村在维稳信访?作中做了?定民?作，也取得了?定的成绩。但是，我们的?作与党委政府的要求和?民群众的期望相?还有?定的差距，在今后的?作中，牢固树?“发展是第?要务，稳定是第?责任”的思想，不断完善创新机制，切实解决好上访群众的调查处理和答复?作，为我县创建和谐安定团结的?作?局?做出贡献。维稳?作情况汇报2 今年以来，我镇维稳信访?作在镇党委、政府的正确领导和上级部门的指导下，不断健全维稳信访?作长效机制，强化社会?盾排查化解?度，认真落实镇领导接访和包案化解机制，积极推动信访案件的化解，妥善化解了?批社会?盾，较好地维护了社会的稳定。 ?、?作情况 今年以来，我镇受理信访10批21?次;处置到市上访5批7?次，与上年同期基本持平，?赴省进京上访。
1.畅通渠道，建?健全领导?部接待群众来访机制 为有效畅通信访渠道，?便群众表达利益诉求，今年我镇继续深?开展镇领导定期接待群众来访?作，并做到值班领导?对?倾听群众诉求，实打实为群众排忧解难，着?解化解了?批影响社会和谐稳定的信访问题和突出?盾。
2.定期排查，积极落实镇级领导包案化解?作责任 为及时掌握和有效化解各类社会?盾纠纷，加强了信访突出问题和不稳定因素排查化解?作。?是采取?常排查、特殊时期重点排查和分部门、分区域相结合的?式开展信访突出问题和不稳定因素排查。?是信访突出问题实?镇领导包案化解处理。严格按照“属地管理、谁主管谁负责”原则，确定包案领导。到?前为?，共包案交办信访突出问题5件，已办结4件，办结率80%。
3.及时研判，强化社会舆情和重要信访信息预警 为了加强社会舆情和重要信访信息的收集、报送?作，便于及时掌握动态，科学研判形势，及时妥善处置各类不稳定因素。?是加强值班备勤?作?度。特别防护期间，加强了中?值班备勤。?是实?信访维稳?作零报告制度。特别防护期间，各村(居)、各单位每天向信访办汇报当天的信访维稳信息，做到“有事报情况、?事报平安”。三是重?紧急信访信息随时发现、随时报送，及时将情报信息书?报送有关领导和相关单位。今年以来，综治办、信访办及时将征地拆迁、重点?程推进问题、客运营运秩序等问题进?了预警，相关问题及时得以化解在萌芽状态。
4.创新机制，积极推进联合接访?作 为推进以群众?作统揽信访?作，积极构建“?站式接待、?条龙办理、?揽?解决”的联合接访新模式。?是完成了?厅的基础设施改造，添置了办公设施，实??上接访办案。?是制订联合接访?作?案，拟定?驻?厅的接访单位。 ?、存在的问题
(?)信访维稳形势相当严峻。信访总量、集体访量、越级访量?位运转，信访问题层出不穷，且信访群众维权意识较强，期望值较?，信访问题的处理难度越来越?。
(?)信访突出问题调处不?，在?定程度上存在重回复、轻调处的现象，造成群众重复上访、越级上访增加。
(三)信息不灵，导致了?部分上访?员到市上访，上级信访部门通知我们，这才知道，给?作造成了被动。 三、下?步?作打算 ?是坚持班?成员定期接访。“全年镇级领导群众接待?”已经公?，?多数值班领导坚持做好群众接待?作，有效畅通了群众信访渠道，切实强化了群众合理诉求的解决?度，镇级领导要带头按时接访，将这项制度持之以恒开展下去。中央、省市有关部门?度重视此项?作，加?了的督查?度，经常组织明查暗访组进?抽查。 ?是强化隐患排查化解?作。要坚持开展滚动式排查?作，全?彻底排查各种苗头隐患，同时要坚持开展集中研判制度，对重?问题要落实领导包案，按照“包思想教育、包解决问题、包就地稳控、包劝返接返、包息诉罢访”的“五包”责任制要求，努?把问题解决好，把?员稳控住。对重点群体和重点?员要落实?作措施，确保将各种?盾纠纷化解在萌芽、把问题解决在初始、把群众吸附在当地。
三是进?步加强信访维稳预警?作。?是严格落实领导带班值班备勤制度。?是实?特护期信访维稳?作零报告制度。三是重?紧急信息随时发现、随时报送、及时预警。
篇三：维稳工作情况汇报材料
思想汇报在内容上需要汇报自己的真实思想，自己怎么想的，就怎么汇报，为了使思想汇报越发优秀，人们需要确保其格式正确，范文社小编今天就为您带来了2023维稳工作汇报材料通用6篇，相信一定会对你有所帮助。2023维稳工作汇报材料篇1着力打造非公企业党建工作系统工程开展“二抓一促”活动着力打造非公企业党建工作系统工程城西街道非公企业党工委我们城西街道位于市区西部，成立于20xx年2月，有21个行政村、......**市非公企业党建工作汇报去年以来，我市认真落实中央、省、**市加强非公企业党建工作的各项部署，按照“三拓展、三服务、三保障”的总体要求，不断探索加强非公企业党建工作的有......保党组织全覆盖促众企业谋发展——xx镇非公企业党建工作汇报尊敬的部长，各位领导：今年以来，我镇以“基层组织建设年活动”为契机，扎实推进各项党建工作的有序开展，尤其是在8月21......园区非公企业党建工作汇报园区非公企业集聚、就业人群集聚、高层次人才集聚，是城市经济发展新的增长点。**区聚焦党建强助推发展强，以铸牢园区组织链为基本思路，推动产业链、人......非公企业和社会组织党建工作汇报一、基本情况xx区共有非公企业xxxx6个，成立基层党组织49个，其中：单独建立党组织xxxx个（xx个党委、xx个党总支、xx7个党支部）；联合党支部xx9个。社......开发区非公经济组织党建工作汇报材料**开发区党委于1998年组建，2000年改设党工委，现有总支2个，支部33个，党员348人，其中正式党员309人，预备党员39人，男283人，女65人，大专以上文化程......2023维稳工作汇报材料篇2为帮扶对口帮扶的永安镇瓦市村贫困户脱贫致富，全面完成脱贫攻坚目标任务，沿滩区人民检察院驻村工作组采取三项措施开展贫困户帮扶工作，取得良好效果。一、深入走访，健全台账。一是协助贫困村“两委”干部开展入户走访，全面掌握预脱贫贫困户包括年收入、住房、饮水、医保、就学和广播电视等家庭基本情况。二是全面梳理预脱贫贫困户脱贫存在的问题，分户建立工作台账和问题清单。三是根据预脱贫贫困户家庭实际情况分别制定帮扶计划，细化帮扶措施。二、全面帮扶，落实措施。一是通过异地搬迁、危房改造等多种方式解决贫困户住房问题。二是通过开办农民夜校，邀请专业技术人员、农业技术人员免费为贫困户提供专业技术辅导、农业技术指导，提升贫困户专业技能和种植、养殖水平。二是通过协助贫困户申请小额信贷、借取贫困村产业发展资金等方式帮扶有劳动能力的贫困户发展种植业、养殖业，增加贫困群众收入。三是通过提供农村公益岗位、协助贫困户到集体产业种植基地务工以及外出务工等方式解决贫困户就业问题。四是通过协助贫困户申办低保、残疾人生活补贴和农村养老保险等方式增加贫困群众收入。五是通过单位帮扶和社会资助，进一步促进贫困户脱贫致富。三、巩固深化，防止返贫。一是联系协调帮扶责任人分别对已脱贫贫困户认真开展“回头看”工作，查找问题，分析原因，落实措施，帮扶巩固。二是采取低保救助、医疗救助、计生奖扶、就业帮扶和产业扶持等多种方式保障已脱贫贫困户持续增收，有效杜绝返贫现象发生。为做好春季回访工作，确保贫困户信息识别更加精准，产业发展政策宣传更加到位，发展意愿引导更加科学合理，xx县检察院召开回访工作动员部署会，并邀请蕉溪镇扶贫专干到院对全体干警进行扶贫工作业务培训，解决了长期以来干警在扶贫工作中出现的疑惑和问题，提高了全体扶贫工作人员的业务工作水平，为进一步实现精准扶贫和产业扶贫回访核查工作奠定了良好基础。六是发动扶贫冲锋令，全力开展春季回访核查从3月中旬开始，xx县检察院通过再次深入150余户贫困户和脱贫户家中核实家庭基本情况、收入水平、产业发展现状和发展方向等关键问题，并认真核查农户信息档案，并对发现的问题及时完善和修改，使扶贫工作再精准、再深入。同时，大力宣传20xx年产业扶贫新政策，为贫困户发展生产、增加收入指引方向，为脱贫户发展再巩固、收入再提高提供政策指导建议，取得了实质性的效果，为下一步制定具体帮扶措施和计划奠定了基础。xx县检察院扶贫工作队与群众心相连，与百姓手相牵，共商发展之计，共谋致富之路，在党和政府的领导下，相信茶园村和木溪村的贫困户将如期摘掉头上的“贫困帽”，共享社会经济发展成果。2023维稳工作汇报材料篇3尊敬的刘县长、金县长、程县长、各位领导：大家好！今天，县委、政府组织在我镇召开小城镇建设现场办公会，这不仅体现了县委、县政府对我镇工作的关心和支持，也是对我镇小城镇建设工作成就的肯定。在此，我代表镇党委、镇政府向参加此次会议的各位领导表示衷心的感谢！下面，我将瑞塔铺镇的小城镇建设工作向各位领导汇报，不妥之处，敬请批评指证。瑞塔铺镇位于桑植县城东部，距县城10公里，是张桑、桑慈、桑官等公路主干线交汇之地。全镇总面积108平方公里，辖25个
村（居），222个村民小组，5986户，28805人。是红六军团司令部驻地和长征出发地，是桑植县重要的白族聚居地之一，是文化部授牌的“中国民间艺术之乡”，是国务院授牌“中国花灯之乡”。近年来，我镇按照打造“工业重镇、经济强镇、文化名镇”的工作目标，积极配合桑植县城东扩战略，提出了城镇建设“西进”思路，不断加大小城镇建设力度，镇区面貌不断转变，城镇功能逐渐提升，城镇建设稳步推进，20，被确定为湖南省城乡统筹小城镇建设示范乡镇。一、坚持“三高”，摆好城镇建设的“八阵图”(一)领导重视，高规格推动。省委常委许又声部长亲临我镇视察并给予了充分肯定；市委胡伯俊书记曾多次过问和关心，并召开专题会议研究，鼎力支持；赵晓明市长亲自到我镇检查指导，提出了把我镇建设成为张家界市模范镇的要求；胡建国主任、刘越高、向佐谊、李常光副市长和政协副主席刘德湘等领导深入我镇调研，在充分肯定建设成绩的基础上，积极出谋划策，扩大宣传影响。县委、县政府全力支持，将我镇的小城镇建设工作纳入了党代会和人代会的工作报告，召开了现场办公会和小城镇建设推进会，制定了资金扶持和土地收益分配等方面的系列优惠政策。各级领导的重视，为我镇小城镇建设构建了灵活的政策平台，提供了强大的后盾保障。（二）科学谋变，高标准规划。一是把好脉。为了实现“规划一张图，建设一盘棋”的目标，我们投入100多万元，聘请市规划设计院规划“把脉”。在《桑植县城市总体规划（??2030年）》的基础上，根据地域特色和历史文脉，确定了以白族特色作为我镇城镇建设风格的思路，提出了打造“桑植门户和湘西北民族重镇”的目标及“抓城、强工、带农”的发展战略。二是开好方。在规划布局上，打破了“一字长蛇阵”的传统理念，按照“一心、两翼、三区、三带、四路”进行组团式布局。一心就是以小城镇建设为中心，实施桑植东城项目，实现城乡统筹战略；两翼就是以鸟儿岭、杨家洛为两翼，实现镇区西进和北扩，实施杨家洛物流园和鸟儿岭降坡工程；三区就是以“工业区、商业区、居民区”为基础，打造宜居宜业之城。实施华新水泥、边贸民族市场、四横四枞商业街、岭欣佳苑、安置新村、白族街等统建房工程；三带就是以旅游观光带、文化休闲带、农业产业带为依托，促进城镇发展。修建白族文化广场、污水处理厂、垃圾压缩站、中心卫生院、公墓区。实施蓄水景观、沿河风光带、老城区穿衣戴帽、老街改造、集镇供水导管网、油茶基地等项目；四路就是以打造交通枢纽为目标，拉通祥瑞路，改造桑慈路，延升纬一路，新建移民街。(三)精益求精，高品位建设。我镇小城镇建设分为“三大步四小步”实施，第一步，完成集镇整体布局，建成集镇道路的“四纵四横”；第二步，在条件成熟时实施鸟儿岭降坡工程，建成小溪三岔口??甘溪24米的街道；第三步，完成老城区集中改造，打造白族特色，与新城区相对应，把我镇建设成为桑植县商贸交易集散中心。项目实施以来，我们坚持建管并重保质量的原则，合理有序的推进。先后投资1.5亿元，修建了新城区街道4条2200米，统建了白族风情商业街400米，修建岭欣佳苑住宅小区统建房396套，吸纳民间资金1800多万元自建房87套，修建了大桥一座。实施了硬化、亮化、排污、供水等基础工程。小城镇功能日臻完善，设施条件日益改善，基本形成了“四纵四横”的道路框架和“一城三区”的城镇格局。二、推行“三化”，演好融资渠道的“连环计”。近年来，镇党委、政府在小城镇建设的融资渠道上，实行“草船借箭”战略，坚持走“社会化、市场化、部门化”来拓宽融资渠道，共投入了资金近1.5亿元，有力地推动了我镇城镇化进程。(一)借企业之“箭”，推行投入市场化。通过有效盘活土地资产，做好“引企建镇”文章。我们借鉴外地成功经验，采取主要基础设施及公共配套的"“bt”投资方式，选择资金雄厚的张家界康茜置业公司为投资主体，镇政府从开发的土地收益及争取的相关项目资金来偿还前期基础设施的投入资金。整个小城镇建设用地规模350亩，投资规模4.5亿，其中基础设施投入1.25亿，有效的确保了我镇小城镇建设的快速推进。(二)借民间之“箭”，推行投入社会化。通过广泛聚集民间资金，做好“引民建镇”文章。鼓励和引导民间投资城镇建设，促使城镇建设投入走上社会化之路，一是通过统一规划、统一征地，进行水、电、路等基础设施建设，激发群众投资建房积极性。二是制订优惠政策，大力推行不限身份、不限户籍、不限资金来源、不限建房面积的“四不限”优惠政策，积极鼓励全社会广大农民、干部职工和个体私营业主到城区建房置业。从而加大了对城镇基础设施建设和房地产市场的消费投入，共吸纳包括周边乡镇在内的农民进城建设投资1800多万元，修建房屋120多套。(三)借政策之“箭”，推行投入部门化。通过向上争取资金，做好“项目促镇”文章。紧紧抓住国家发展小城镇建设的战略机遇，加大向上争取的力度，将重点工程项目向省、市、县各级各部门申报，积极争取纳入计划“笼子”。省直12个对口部门每年给我镇小城镇建设资金600万元；市、县各部门给共拔付资金500多万元，用于修建政务大厅、幼儿园大楼、政府办公楼和安装集镇排污管网等。目前，有环境综合整治、农贸市场、卫生院住院楼等项目分别被列入了省环保厅、省民委、省卫厅等部门的项目计划。三、打造“三宜”，出好城镇发展的“三张牌”。
我镇小城镇建设突出了商贸、生态和民族特色，配套完善相关基础设施，建设宜业宜居的新城区。(一)打好“商贸”牌，建“宜商”之城。我镇交通便利，是桑植县城的前沿阵地，具有得天独厚的的区位优势。我们按照建设商业城镇的要求，计划建设包括广场、汽车站、边贸民族市场、商业街、酒店的新城综合区，积极打造农民务工经商的高效平台。目前长1000米宽24米的经一路和长660米宽18米的纬一路已全面完成路面的硬化，长260米宽18米的经二路和长280米宽18米的纬二路路基及平整工作已全部完成，长60米的大桥已经竣工，同时，启动了农贸市场和气车站的基础工程和以及物流小区的规划建设，边贸商镇的发展态势已初步形成，为我镇的发展吸引了人气，汇聚了商气，增加了财气。(二)打好“民族”牌，建宜居之城。我镇历史悠久，文化底蕴深厚，是桑植县白族集居地之一。我们注重白族这一历史文化底蕴，把白族特色作为城镇建设的主基调，计划投资5000多万元，建设具有白族风情的居住小区，实现从“居者有其屋”到“居者优其屋”的转变。具体包括白族风情一条街、岭欣佳园（棚户区改造工程）、华兴水泥项目安置区。目前，建筑面积近4万平方米的白族风情商业街统建房已基本完成，整个建筑彰显民族风格，三坊一照壁，四合五天井，飞檐串角和粉墙画壁。同时，建筑面积达3.96万平方米的岭欣佳苑主体工程即将完工，华兴水泥项目安置区已完成三通一平基础工作。(三)打好“旅游”牌，建宜游之城。我镇是一块红色的土地和绿色的家园，境内风光优美，旅游资源丰富。因此，在推进小城镇建设的同时，我们根据镇区依山傍水的自然条件，把洪砂溪规划为绿色屏障，把横穿镇中的河流规划为集休闲、娱乐于一体的滨河景观区。高标准规划修建红六军司令部旧址、白族文化广场、蓄水景观、沿河风光带等。同时，配套完善相关基础设施，全面改善集镇环境。目前，修建了河堤1000米，实施了集镇垃圾治理工程和排污管道铺设工程，基本实现了水、电、路、通讯、宽带网、数字电视、排污等七通一平的基础，启动了新城区的亮化、绿化工程。力争用3至5年时间，将我镇打造成为一个环境优美，极富自然和人文特色的山水园林城镇。四、强化“三业”，唱好农民进城的“双簧戏”为了力戒农民进城的“空城计”，让小城镇真正变成农村劳动力转移的“平台”,我们在合理布局城镇功能的同时，重点围绕“三业”强力推进产业发展，为农民提供了就业机会1200多个,吸纳了农村劳力3000多人。(一)筑巢引风，吸引外商投资兴业发展工业。栽下梧桐树，引来金凤凰。瑞塔铺城镇面貌的改观，整体品位的提升以及优惠政策的出台，为招商引资、发展工业经济创造了优良环境，吸引了投资目光，促进了项目的引进和落地。华新水泥、湘铁、桑瑞铁矿等企业纷纷“安营扎寨”，共投资近6个亿。镇内的传统企业杨旗山煤矿、分水岭煤矿和天子公司等主导企业健康发展。民营企业蓬勃兴起，目前已达57家。全镇20工业总产值达3.5亿元，实现工业税收1200万元，对财政的支撑作用进一步增强。(二)挖渠放水，吸引农民“洗脚上岸”发展商业。为了吸引农民进城创业，促进集镇人气，我们在抓好城镇基础设施建设的同时，降低城镇准入门槛，鼓励农民进入城镇生活、生产。一是降低土地购置门槛，鼓励相对富裕的农民修建住房和商铺；二是提供经商环境，把商贸体系建设作为聚集资金、吸纳人流、物流、产业的“蓄水池”，三是提供优惠政策，鼓励农民购房和开店经商。通过一系列“挖渠放水”的措施，吸引了越来越多的农民“洗脚上岸”进城创业，集镇居民由7000多人增加到1.2万人。目前，经一路街旁白族风格的自建房达到了87套，商业街的108个门面已全部销售一空，新增大型超市4个，高档酒店3家，新增工商业网点200余户，呈现出了百业齐兴的局面。(三)因地置宜，引导农民调整结构发展农业。我们在小城镇建设过程中，坚持走小城镇建设与农业产业化相合的道路，因地制宜打造特色支柱产业，带动农村经济和社会发展。一是大力发展油茶产业，建立了定家峪、甘溪、东旺坪、新村坪3000亩油茶基地，初步形成“一基两带”的油茶支柱产业新格局；二是发展蔬菜产业，蔬菜种植面积达到1000亩，初步形成以杨家洛、甘溪、火盆峪为辐射带动的蔬菜产业链，建立了油菜、水稻丰产示范片2个。三是发展畜牧产业。依托港越公司的辐射带动，抓大户，发展专业户，全镇发展养牛大户12个，养猪大户30户，养羊大户20户，特种养殖大户2户。各位领导，我镇的小城镇建设刚刚起步，在高速推进的过程中，也面临着许多困难。主要表现在三个方面：一是拆迁难度较大。我们现行的拆迁补偿政策依据是张家界市2034号令文件。由于时差较大，物价和工价全部上涨，农民抵触情绪较大，给拆迁造成了一定的难度。二是小城镇建设的配套政策不够完善，专项资金投入较少，严重制约着城镇的发展和功能的提高。三是小城镇管理功能受制约，城管队伍的非专业化、管理制度的不健全、管理设施和经费的的严重短缺，都给城镇管理带来了巨大的困难。各位领导，为了更好更快的推进我镇的小城镇建设，借此机会，我们请求支持解决以下几个方面的问题：(一)请求县政府出台小城镇建设的优惠政策：减免土地出让返还的手续费，土地开垦费返还到乡镇，耕地占用税、城镇建设维护税、建安税、营业税等按比例返还给我镇。(二)请求发改局、交通局、建设局、国土局、公路局、规划局，对鸟儿岭降坡工程和祥瑞路予以立项和开工，并尽快启动桑慈公路的改造工程。(三)请求水利局支持我镇的蓄水景观和沿河风光带工程申报立项。
(四)请求商务局支持我镇农贸市场的申报立项。(五)请求建设局支持我镇污水处理厂的申报立项。(六)请求环保局支持我镇垃圾压缩站的申报立项，并解决环保车一台。(七)请求交通局支持我镇二级车站的申报立项。(八)请求发改局、民政局支我镇老城区穿衣戴帽和易地搬迁工程以及修建公墓区申报立项。(九)请求民族事务局加强与省民委对接，将我镇的市场纳为民族边贸市场。(十)请求卫生局支持我镇中心卫生院的建设，打造桑植县第二人民医院。（十一）请求移民局支持安置新村的移民街道建设。(十二)请求财政局每年安排小城镇建设资金50万元。(十三)请求交通局将康x桥的渡改桥工程立项。(十四)请求公路局拔小官线改线资金。(十五)请求林业局支持小城镇绿化资金30万元。(十六)请求工业园区支持我镇老街道改造资金50万元。(十七)请求文广新局、电视台支持解决数字电视终端设备和文化音响设备。(十八)请求城建局支持清洁车1台、洒水车1台。(十九)请求城管局支持成立瑞塔铺城管中队，授牌授权。(二十)请求人社会局给我镇新增20个公益性岗位，以加强小城镇的管理。(二十一)请求公安局和安监局加大对我镇的砂场管理力度。(二十二)请求公安局加大队伍建设，增加警力，将我镇派出所建设成乡镇一级所。(二十三)请求规划局协助我镇做好镇域规划和集镇控制性规划。各位领导，以上是我镇的小城镇建设的几点做法及建议请求，真诚的希望各位领导对我镇的城镇建设工作提出宝贵意见和建议，帮助我们完善思路、明晰路径、推进工作。也希望各位领导多来瑞塔铺，更好的了解瑞塔铺，推广瑞塔铺，鼓励更多有志之士参与到瑞塔铺的开发和建设中。我们将会以此次会议为契机，强化措施，加大力度，进一步加快城镇化进程，促进我镇经济社会全面发展。中共瑞塔铺委员会瑞塔铺镇人民政府二0一二年九月二十四日2023维稳工作汇报材料篇4一是做好园区宣传。为扩大招商引资的宣传影响力和宣传范围，呈贡区财政局制作了多个时段的园区规划宣传片，制作安装沙盘模型、led声像展示等系统宣传展示园区建设发展情况。二是开展园区推介。及时组织辖区金融机构，入驻项目参加了呈贡新区招商推荐会;并成功举办了昆明金融产业园区建设发展新闻发布会，大力宣传园区建设，增强企业投资呈贡信心。三是细化招商引资政策，形成政策洼地吸引项目企业入驻。结合省、市稳增长政策，出台了《昆明市呈贡区人民政府关于加快推进昆明金融产业园区呈贡片区建设发展的实施意见(试行)》，制作了《呈贡金融产业园区投资指南》，细化招商引资项目服务流程。四是健全入驻项目、入驻企业的定期沟通服务机制。按月与入驻项目联系，及时了解项目建设进展、固定资产投资、缴纳税收、存在困难问题、需要区委区政府协调解决的工作等情况，采取专人梳理汇总、分类研究推进的措施和办法，积极服务项目建设;由区政府分管领导带队，对滇池明珠广场，新都昌商业广场等在建重点项目进行走访调研，对项目推进中存在的困难给予协调。目前，园区共有建成及在建项目12个，已入驻银行9家(含1家试营业，1家筹备开业)，保险公司3家，总部类证券公司1家，国有或混合所有制基金公司7家，其他企业80余家企业。
2023维稳工作汇报材料篇5根据省农委和市农委关于安全生产工作的总体部署，为抓好全县渔业安全生产工作，确保渔业安全生产形势稳定，特制定20xx年全县渔业安全生产工作意见。一、明确工作思想和目标全面贯彻落实党的十八大精神，坚持渔业生产者“生命至上”的原则，强化渔业安全生产的组织领导，建立健全渔业安全工作责任制；加强渔业安全监管，强化渔业安全生产的保障措施，加大对渔船救生、消防安全设施配备、渔业生产者安全培训等方面的投入，提升渔业安全生产应急能力；创建“平安渔业”，进一步提升渔业安全生产监管能力，努力实现渔业安全生产“零事故”的管理目标。二、严格落实渔业安全生产责任制明确渔业行政主管部门安全生产责任，落实行政首长责任制，建立责任追究制度，把安全生产作为年度考核内容。强化和落实船主的主体责任，层层签定安全生产目标责任书，确保安全生产关键措施落实到位。三、加强机动渔船规范管理严格执行《渔业船舶检验条例》的规定，规范检验制度和工作程序，严把破旧、隐患渔船登记检验关，严把救生、消防设备的配备关，严把渔船档案管理关，建立统一标准的渔船档案，做到一船一档，全面开展渔业机动船的计算机入网档案管理，提高船检人员业务素质和工作能力，基本建立起由渔业行政主管部门统一领导，各执法机构分工明确、监管有力、密切配合的渔船安全生产监督管理体制。四、抓好渔业安全生产监督检查细化安全生产管理工作，健全安全生产制度、安全生产台帐、安全统计报表等基础性工作。采取多种形式加大对重点水域的检查督察，重点检查渔船登记情况、船员持证情况、救生消防设施配备情况及违规载客运货等。充分发挥信息网络优势，建立渔业安全生产手机信息预警网络，在大风暴等恶劣天气到来之前，及时发布预警信号、安全防范指导措施。五、加强对渔业生产者安全教育和机动渔业船员培训积极主动与有关部门配合，开展安全警示教育活动，严格的执行渔业船员考试发证制度，加强培训机构建设管理，规范培训内容，重点加强渔船航行技能、避碰规则、自救互救技能等方面培训，逐步建立安全生产和防灾减灾为主要内容的渔民职业安全技能培训体系。六、加强水上突发事件的应急处置和救助进一步完善各级应急预案的可操作性，将应急预案的各项措施落实到位。加强水上救助的组织管理和业务培训，适时举办实地演练，组织渔业安全管理人员学习观摩。七、推进渔业互助保险渔业互助保险是农业保险的重要内容，事关渔民切身利益，要加大渔业互保宣传和推进力度，鼓励渔民自愿参保，提高渔民渔船风险保障能力。要做好服务，提高理赔效率，在稳步拓展业务规模的同时，认真做好理赔和服务工作。2023维稳工作汇报材料篇6为有效防止重特大交通事故，防止校车超员、黑校车非法接送学生等违法行为，确保中小学生、幼儿上下学安全，修水交警四项加强管控辖区内校车安全监管工作。走进学校宣传。从3月23日起，组织民警在辖区内学校开展宣传教育进校园活动，以各种形式的交通安全宣传教育，山口中队走进山口中学上交通安全课，黄港中队进何市中小交通安全主题班会，用典型案例敲响安全警钟，教育学生拒乘摩托车、三轮车、拖拉机等非客运车辆，增强他们的自我保护意识。发放各种宣传资料1000余份。深入隐患排查。从3月份起对辖区内的学校、幼儿园校车进行安全排查，以便及时有效掌握校车数量、校车车辆状况、驾驶人资质、运行路线等基本情况，做到逐一排查、逐一核对、逐一登记。同时督促校方落实校车安全管理责任，逐车确定安全管理责任人，已签订责任状120份，发整改通知书13份。整治周边环境。对学生上学、放学的重点时段加强学校周边执勤确保道路交通安全，另一方面加强对学校周边道路的巡逻检查，加强对校车通行秩序的监管，严查校车超员、超速、驾驶资质不符、不按核定路线行驶等违法行为，并且一旦发现非法接送学生车辆的黑校车坚决予以取缔。3月31日，渣津中队查获2辆面包车非法接送学生。部门联动协作。加强与教育、安监、城管、工商等部门的合作，在县政府的统一领导下，于3月26日至4月10日，组织各部门定期开展联合执法和检查，对学校周边道路的占道经营、摆摊设点、车辆乱停乱放、违法载人及非法营运等违法行为实行综合治理，优化校园周边交通秩序和治安环境。
篇四：维稳工作情况汇报材料
综治维稳工作汇报材料
综治维稳工作汇报材料
维稳工作
今年是“十一五”计划的开局之年，也是我镇继撤乡并镇后跨越式，超常规发展战略的重要一年，上半年我镇维稳综治工作在旗政法委和综治办的指导下，认真贯彻旗政府综治和维稳工作会议精神，以维护社会政治、治安为重点，积极组织开展以维护稳定为中心，以创建安全稳定地区活动为载体，加强社会治安综合治理，狠抓队伍建设，强化公正执法确保了我镇改革开放和经济建设顺利进行。一、进一步加强社会治安综合治理1、领导责任制度落实情况镇党委政府把维护稳定放在一切工作的首位，在辙乡并
镇的头一年里，更加重视政法、综治工作。把政法、综治工作纳入了党政议事日程，由分管书记亲自抓，全面落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制。半年来，镇党委政府领导研究部署了政法综治工作两次，召开综治工作会议4次，召开综治成员单位会议1次，镇主要领导和分管领导多次深入基层调查研究，检查落实工作。4月10日，我镇召开了政法综治维稳工作会议，会上镇党委书记李福宝同志深刻分析了我镇政法综治维稳工作面临的形势和存在的问题，对2006年全镇政法综治维稳工作进行了总体部署，镇党委副书记刘昊同志就全镇消防、禁毒和铁路护路联防工作讲了具体意见，会议通报了2005年全镇社会治安综合治理责任目标完成情况，表彰奖励了两个综治目标管理优胜单位，4个目标管理先进单位，同时对3名综治维稳工作先进个人，2名人民群众满意政法干警进了隆重表彰奖励，表彰奖励金额达3000元，会上刘昊副书记代
表党委政府同各村、学校、企业和综治成员单位签订了2006年我镇综治维稳目标管理责任状，禁毒责任状，消防责任状和铁路护路责任状，会后各单位又将责任状层层分解。把综治维稳工作和禁毒消防工作、铁路护路工作落实到具体岗位，具体人，签状率达100。各单位加大了综治、维稳经费投入。上半年，全镇共投入综治维稳经费20000余元，保证了综治工作的顺利进行。二、进一步健全和完善了综治维稳机构，大力开展“构建平安稳定的明安镇”宣传活动。撤乡并镇后，镇党委政府成立了由镇党委书记任组长的综治维稳领导机构，配齐配强了专抓综治维稳副书记和综治员，各村委会也配齐了专抓综治工作的主任、副主任，现新撤并的10个行政村，1个基层司法所，1个派出所和1个法律服务所，都能在镇党委政府的领导下密切配合，维护全镇社会稳定，镇综治办档案管理规范，表薄卡册齐全。为了认真落实市委、旗委关于构建平安镇村工
作的指示精神，我镇制定了《关于开展构建平安明安宣传月活动的安排意见》发表了电视讲话，开展了内容新颖声势浩大的宣传活动，5月10日镇综治办组织开展了宣传活动，设制法律咨询台2个，接待咨询人员183人次，开办《禁毒》《预防末成年人犯罪法》图片展各一处，参观人数达1200人，在主要大街上悬挂过街横幅4条、发放宣传单3200余份，各村、学校、企业也都开展了形式多样的宣传活动。三、狠抓基层基础工作。1、全镇以村党支部为核心的融治保、调解、普法、帮教、治安联防等为一体的综治维稳基层组织健全，并通过规范统一的任务、目标、职责、制度、标准和表薄卡册等措施，进一步促进了基层组织不断发挥作用。2、健全和完善了以群众积极分子为骨干的群防群治体系。全镇10个行政村都配齐了专防人员，民调治保组织健全，成立了治安联防大队，70个村民小组成立了治安联防小队，配齐了专职联防人员70名，兼职联防人员
170名，全镇群防群治覆盖面达100，已实现了专职化、长年化和有偿化。3、继续深入开展民间矛盾纠纷大排查调处活动，对民间纠纷排查调处工作，党委政府高度重视，成立了由镇党委副书记任组长，各村支部书记、各包片领导、司法所、派出所、妇联、团委、各综治成员单位主要领导为成员的纠纷排查领导小组，制定了全镇矛盾纠纷排查实施方案，建立健全了《重要信息报告制度》《议事会制度》《会议联席制度》和《责任追究制度》等多项制度，落实了具体工作人员。健全了调解机构，全镇10个行政村70个村民小组也都成立了领导组织机构，落实了工作人员，出台了具体工作制度，明确了工作责任和目标，做到了组织机构健全，人员制度落实。基本实现了“大事不出村”“小事不出社”的目标。在矛盾纠纷大排查活动中，镇领导小组本着“分级负责”“归口调处”的原则，进一步落实矛盾纠纷调处领导责任制。深入群众，及时发现问题、解决问题。强化
了三级调解组织机构，认真开展了矛盾纠纷排查调处工作。经过半年多的工作，排查出的主要矛盾集中在土地纠纷、地界权限不清、企业和农民利益等领域，对此，镇领导小组多次组织有关部门认真做好群众的思想工作，成功处理了营盘湾工业区企业和营盘湾村农民之间的水资源矛盾。半年来，共调处各类纠纷21起，为解决人民群众内部矛盾做了大量工作，保证了社会治安的稳定和地方经济的正常发展。4、加强对流动人口、违法青少年、两劳释解人员的管理帮教工12全文查看
篇五：维稳工作情况汇报材料
维稳汇报材料
关于做好学校安县维稳应全维稳xx急指工作的汇小挥部报材-----------xxxx县料
学
：
首先我谨代表全体师生向莅临我校检查指导工作的各位领导，各位专家表示最诚挚的欢迎和衷心的感谢！
为全面贯彻党的教育方针，认真实践“S代表”重要思想，努力实现民族教育事业的繁荣与发展，根据国家的战略安排，我校在xx县县委、县人民*、县教育局和xx乡**的领导下，按照省州教育部门相关指示，在二0一一年底，顺利完成了“两基”迎国检的各项工作，做到责任明确，措施到位，各项工作又上了一个新的台阶为巩固这一成果，确保全面实施“科教兴县”战备任务，我校由过去抓数量转为现在抓教育教学质量，全体师
生，扑下身子，真抓实干，踏实工作现将我校目前工作开展情况汇报如下：
一、学校概况
xx县xx乡小学校地处海拔米的xx嘎曲卡瓦，距xx县城31公里，校舍面积
平方米，拥有教职工24人，学校采用藏汉双语教学，设6个年级、14个教学班，应到学生人，实到人
二、安全维稳方面具体工作
成立组织机构
1、稳定安全工作领导小组：
组
长：甲花甲
副组长：仁青兰木甲
贡秋泽朗
知西
成
员：任强
杨俊峰
二杰木
用中更秋
韩桦
董2主、初稳任
定：
泽安甲让全花卓工甲
玛作成
指
各挥员班办：班公
主室任任
：
强
3、稳定安全协调小组：
组
长：仁青兰木甲
成
员：杨俊峰
4、稳定安全工作督察组：
组
长：贡秋泽朗
成
员：二杰木
5、稳定安全宣传组：
组6具1、领、信长息：报知送体导小组西员
：成韩
桦员
职职责：
用泽中让更卓秋
玛
责
：
全面负责学校稳定安全工作的组织协调
全面负责学校稳定安全工作经费的筹2措
、全面指负责挥学校办稳定安公全工室作的职督察
责
按稳定安全工作领导小组部署，认真开展维护社会*稳定工作及时做好开展工作记录及时传达上级有关稳定安全工作的精神，收集、综合全校稳定安全工作信息，并及时向领导小组
汇报实事求是的公布有关信息，澄清事实真相，防止各种谣言的传播
3、协调小组职责：
具体负责学校稳定安全工作的组织领导；
具体负责学校稳定安全工作的组织协调；
及时县局稳定安全工作办公室及校内其它稳定安全相关小组联系，互通信息，对突发事件进行及时处理并做好记录
4、督察组职责：
加强对学校稳定安全工作的督察，确保学校稳定安全措施的落实；及时汇报总
结督察情况，通报全校稳定安全工作情况；
督促负责人到岗到位，及时查处工作不力、玩忽职守者
5、宣传组职责：
撰写各种资料；及时宣传上级稳定安全工作精神和防范措施；宣传稳定安全工作的积极进展和成效，树立正确的舆论导向，引导大家切实作好稳定安全工作负
责各类信息报送及时、准确无误
、具体措施
1、切实做好预防工作一是尽量减少矛盾的产生在对待学校收费、基建等一些敏感问题的决策上，多做“明心、凝心、稳心、暖心”工作，真正做到“有所为，有所不为”
二是加强平时排查不稳定因素要把排查出的重大不稳定因素和学校安全问题作为重要工作来抓，落实工作责任，按照“谁主管谁负责”和“谁承办谁落实”的原则，把矛盾化解在萌芽状态三是严格落实监控措施通过做好稳定工作，确保学校
内不发生危害大、影响大的恶性事件，不发生集体或越级*事件，不发生重大安全事故
2、加大宣传力度和教育力度学校充分利用现有的网络、广播、电视、板报、座谈、班
团活动、专题讲座等多种形式，加大对师生安全维稳常识的宣传和教育力度
3、一旦发生事故，严格值班和信息报告制度设立24小时值班及稳定安全情况监控联系电话做好稳定安全监控和信息上报工作值班期间学校每天按报送要求向县局行政股报告一次
三、本期开学情况
本期为—学年度下期我校按照原定计划，x月x日全体教师报道，校长主持开学工作准备会，将开学事宜安排妥当x月x日，学生报名，除个别在远牧上的学生外，基本到齐！x月x日上午，乡*领导到校指导工作，并对积极送子女入学的牧民群众给予高度评价，请他们转告还未到校的学生家长，要他们尽快将子女送到学校下午，各班主任将教科书、作业本、练习册等学习用品发放到学生手中x月x日，全体师生员工在学校操场集合，由行政值周主持举行庄严的升旗仪式，之后，接着开学典礼本期学前班新招学生
7人，其他年级由各地转入4人
四、本期工作重点
学校工作，教书育人，在此前提下，我校将以下几个内容设为本期学校工作重点
1、继续搞好学校师生维稳工作稳定压倒一切，在全国上下掀起“构建和谐社会”的大浪潮中，我校倍感责任重大，高度重视此项工作，通过认真研究特制定维稳工作实施方案，建立领导小组，拿出应急预案，就为强化维稳机制建设，积极预防和妥善处置群体性事件进一步健全完善维护稳定的主体责任、预测预警、协调督办、快速反应等工作机制进一步健全处置突发事件和群体性事件工作体系，完善应急处置预案坚持对不稳定因素开展定期
排查，做到早发现、早报告、早预防、早处置，切实把矛盾解决在当地，化解在基层
2、加快学校寄宿制标准化建设根据寄宿制学校住校生多、在校时间长的特点，学校从
每个学期一开始便成立了学校安全工作领导小组，由校长亲自任组长，分管副校长任副组长班主任担任安全工作领导小组组员，统一分担学校安全工作其次，时刻宣传，加强安全教育，把安全工作作为学校日常的重点工作，寓安全教育于活动中，提高安全意识，养成安全习惯最后要立足防范，变“堵”为“疏”学校从培养学生良好的生活习惯着手，进一步提高安全防范的意识
3、着重教师队伍建设围绕新观念、新课程、新知识、新技术开展新一轮教师培训工作整合教师教育资源，突出师德教育、“名师”培养、教师信息技术培训、基础教育课程改革和师资培训，积极推进教师培训管理体制、培训模式的改革与创新，加大校本培训工作的力度，努力构建教师终身教育体系，促进教师专业化发展，努力把我校建设成为学习型学校
4、不忘德育工作学校的功能是育人，教师的天职也是育人，篇二：维稳工作汇报材料
罕罕南力南克力镇维克稳工镇作*调研、材料
*罕南力克镇在以武林中书记为班长的第七批援疆干部队伍的带领下，坚持以科学发展观为指导，紧紧抓住新一轮援疆工作重大战略机遇和援疆干部担任县委书记试点县的历史机遇，认真贯彻落实自治区、地区、县委维稳工作精神，看长远、谋全局、抓落实一，多措、并举做基好全镇本社会稳情定工作
况
罕南力克镇位于县城东南部，距县城42公里，总面积平方公里全镇辖22个行政村、1个国营林场、个村民小组；15个站所社全镇户数户、人其中农户户、人口人；城镇户数户、人全镇耕地面积亩，属典型的农、商结合镇罕南力克镇维稳力量建设情况如下:基层人民武装部建设：部长1名，专武干事2人;应有编制5人，实有3人民兵营1个，连7个，民兵人治安巡防队员应为25名，实有15名公安派出所编制15人，实有14名干警统战、民宗干部3人综治维稳中心7人，综治干事2人司法干事1人信访干事1人全镇清真寺座，其中，主麻清真寺35座，宗教人士人拟建4个警务室已建好1个，正在建1个，其余2个正在筹建当中
二、工作思路
“发展是第一要务
稳定是第一责任”，罕南力克镇*牢固树立科学发展观、正确的政绩观、牢固的群众观和持久的稳定观，狠抓各项维稳措施落实着力推进维稳工作关口前移，重心下移，充分发挥群防群治体制优势，逐步形成了党政主要领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓，其他领导干部落实“一岗双责”协同抓，一级抓一级，全民参与层层抓落实的维稳工作格局
多渠道筹措资金25万元建成平方米综治维稳中心，有力地整合了维稳资源，镇综治办、镇稳定办、司法所、派出所、信访办、计生站等部门根据各自的职能和职责，加强统筹，主动联系，相互沟通，紧密配合，激活全镇维稳“一盘棋”，逐步形成了“大维稳”工作格局
三、具体做法及成效
、扎实推进宗教管理各项工作在严格落实“两项制度”的基础上，围绕责任落实、责任查究、责任联动“三个责任”进一步细化工作，以“平安寺院”标准推进宗教场所安全改造，以集中学习、召开例会形式加大宗教人士的培训教育力度，以深入的面对面宣讲提升信教群众的思想认识水平，进一步规范宗教活动有序、合法开展，严厉打击非法宗教活动同时依法加强对“有宗教知识无教职人员”的管理，积极引导规范其行为，严防敌对势力渗透、利用
、以“四知四清四掌握”工作机制为抓手，采取有效措
施，做好各类特殊人员管理工作对23名刑释解教人员、40名“7〃5”教育转化人员及其家属采取定期走访、专人帮扶、面对面宣传教育，切实提高其思想认识水平，确保其更稳定对19名重点安危人员按照要求登记造册，落实“一人一册一方案”制度按照管理难
易程度、现实表现、社会危害性进行分析研判，分类
分级管理积极落实谈心教育制度，注重解决其现实困难，做好安抚工作，从而降低此
类人员的社会危害性
、始终把解决信访问题放在首位，坚持把问题解决在源
头，以“案结事了、息诉罢访”为信访维稳工作目标进一步健全党政领导值班接访工作制度，明确每个工作日都有1-2名党政领导带领分管部门的负责人进行轮流接访，与来访群众零距离接触对群众反映的突出问题能够解决的及时解决，对目前尚无相关政策的，向群众解释清楚，对不符合法律、政策的无理要求，及时加以引导教育积极开展领导干部下访活动，与群众谈心交心，了解社情民意依托综治维稳中心和便
民服务大厅，充分发挥派出所、司法所、信访办等部门的职能作用，主动开展信访维稳隐患摸排，及时掌握信息，努力化解矛盾纠纷、解决实际问题，确保“小事不出村，大事不出镇”、切实做好流动人口管理工作成立由镇长担任组长的流动人口管理工作领导小组，下属的镇派出所、计生办等单位部门各负其责、积极参与，形成工作合力以镇稳定办、镇派出所、镇计生办为核心联络站，建立覆盖全镇的流动人口协管员队伍对协管员队伍做到有效管理，在业务上实行工作责任制，每个单位、每个村有专人负责，落实到人，签订责任书，进行网格化管理，做到对流动人口底数清、情况明，掌握得了，控制得住选准突破口，积极探索以房管人的工作机制进一步规范房屋出租市场秩序，积极探索出租房屋管理有益措施办法，注重发挥流动人口协管员和巡防治安员的监督协调作用，摸清出租房屋底数，明确房屋出租者责任，从源头上堵塞管理漏洞，落
实以房
管人制度协调相关部门之间的信息沟通，把好劳务输出关，建立健全档案，共同做好流动人口的管理工作同时，积极做好《新疆维吾尔自治区流动人口服务和管理办法》的宣传工作，以全面受理居住证业务为契机，扎实推进流动人口服务和管理工作，切实保障流动人口合法权益
、加强对“新生代”及三无人员的管理镇派出所全面加强对“80、90后”闲散人员的管理，强化思想教育和行为干预引导，积极做好此类人员的信息采集、备案工作“三无”人员在登记造册的基础上，充分利用现有资源“一对一”开展帮扶，鼓励其参加各类技能培训，尽快实现就业
、做好辖区内外来经营户管理工作严格按照流动人口管理办法，细化工作内容、提升服务水平对全镇汉族农户按照集中居住原则，合理划分片区，以户为单位签订《安全防范责任书》限期落实安全防范设施，目前安全防范“八必备”都已验收合格同时，采取
有效措施做好民族团结宣传教育工作
、加大维稳投入力度，重拳营造良好治安环境今年以来，罕南力克镇在财政极其困难的情况下，多渠道筹措资金先后建成罕南力克镇综治维稳中心和便民服务大厅，升级改
造8村、9村警务室同时，加大民兵队伍建设力度，不断充实骨干民兵力量
、切实做好意识形态领域反*斗争，结合“热爱伟大祖国
建设美好家园”深入揭批“三股势力”，全面营造“新疆三史”学习热潮，成立宣讲组深入田间地头、中小学课堂、宗教场所、巴扎市场等人员集中场所开展面对面宣传教育，有效促进了
人人向团结、思稳定局面的形成
、严格落实领导带班、干部值班制度，充实值班力量，全力做好日常及重大节点值班工作建立健全应急处突机制，强化演练效果，提升处突反应能力组建专职治安联防队加大对站所社、中小学校、各村值班情况的督查和对重点单位和部位的巡逻力度，切实做好
社会面管控工作并按上级要求适时开展清查整顿活动
、积极实施农村警务战略，扎实推进警力下沉、警务前移重大部署，着力夯实基层维稳基础，充实一线力量，充分发挥片区警务室的功能作用，提高出警效率，以实现警民携手共建平安和谐新农村9村标准警务室即将投入使用，5村警务室正在建设中，15村警务
室建设已提上日程，届时片区警务室的优势作用将辐射到各个村组
四、存在的问题及困难
1、村级维稳经费难以保障目前我镇的民兵专职治安联防队伍经费由县财政解决，其余
群防群治队伍均有各村自行承担解决，限于财力，对村级联防队伍补贴无法落实
2、村级维稳队伍建设薄弱一是人员素质参差不齐，存在年龄偏大、文化水平低的问题，致使工作效力不高二是缺乏经费保障，人员流失严重三是村干部思想认识有待进一步加强
3、乡镇维稳专职人员数量不足、质量不佳长期以来，由于体制机制等各方面原因，乡镇一级人员到位不足，缺编缺人在职人员培训机会少，专业素质水平不高，严重制约了乡
镇一级在维护稳定中应发挥的作用篇三：维稳工作汇报
******尊敬维的稳各工位作领汇导报
：
大家好！今天我代表******综治委做维稳工作汇报，我乡综治维稳工作在县委、县*、县政法部门的精心指导下，在全乡政法综治委全体单位工作人员的共同努力下，取得了可喜的成绩年初，乡*与各村、站所签订了综治目标责任书，明确了领导责任截至目前，全乡无群体*事件，无治安刑事案件，确保了全乡的社会稳定现将我乡综治维稳工作汇报如下：
一、以加大值班巡逻力度为重点，加强维稳工作
我乡认真执行值班制度，坚持领导带班，执行双人双岗值班制度乡综治办联合乡公安边防派出所对各村、站所值班情况进行定期不定期检查，以“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”为要求，并对发现的问题及时通报并要求整改在敏感时期、重大节日期间加大值班巡逻力度，保证社会舆情稳定我乡于四月公开招聘了10名专职治安联防队员、6名村级综治协管员，夯实了维稳力量，并安排联防队，综治协管员负责乡村治安巡逻及安保
工作形成乡综治办、派出所、村委会、各站所形成治安防控体系
由于我乡边境线较远，为了确保边境一线的稳定，防止人、畜越境和涉外事件的发生，严防境外“三股势力”的渗透破坏和民族*主义的潜入潜出，乡*专门安排配合公
安派出所、乡武装民兵、护边员对边境一线进行边境巡逻和边境政策的宣传，经过采取以上有效措施，近几年来，我乡未发生一起人畜越界事件和涉外事件，确保了边境一线的稳定
二、认真落实“四知四清四掌握”工作机制，按“四类管理法”服务全乡各族人民群众
为更好的服务广大人名群众，积极有效的大抓“民生”工程和转变机关作风，克服人浮于事的工作态度，切实落实“四知四清四掌握”工作机制，乡*要求干部做到每月入户了解农牧民生产、生活方面存在的困难，并将收集的意见和建议上报乡*，及时妥善解决另外，按“四类管理法”对全乡实有人口进行分类，同时充分发挥“十户长”职能，做好四类居民的管控与排查工作，做到了及时掌握社情动态，将矛盾消灭在萌芽状态并针对社情、敌情每周召开综治成员单位工作例会，每季开展一次综治工作研判分析会，就维稳工作进行总结及安排部署
为确保重点人员的监管和帮教工作落到实处，乡*安排两名领导干部监管帮教1名重
点人员，每周与重点人员进行一次谈话，及时掌握重点人员思想动态及生活状况
月31日，我乡流动人口中流入人员人、流出人员人通过排查，我辖区没有参与过“7·5”暴力事件人员；没有参加过“*功”、“伊扎布特”等*组织和非法宗教活动、思想顽固、拒不悔改人员；没有对社会不满、行为偏执、可能铤而走险的人员；没有在逃犯罪嫌疑人和服刑、劳教逃脱人员；没有老*户、缠访和有进京*经历的人员；没有直系亲属被打击处理敌视*的人员；没有吸毒人员；无刑满释放后重新犯罪人员等危安人员
三、坚持维稳工作预防为主的原则，加强信访、矛盾纠纷调解力度
坚持信访工(转载于:维稳汇报材料)作机制，畅通信访渠道，同时加大矛盾纠纷排查力度，及时了解民情、民意，化解矛盾冲突，做到“小事不出村、大事不出乡”截止x月x日，我乡矛盾纠纷事件72起，成功调解72起，做到了全乡无越级*事件，四、严格落实领导干部联系清真寺制度
我乡始终坚持少数民族领导与两村清真寺联系制度和每周于清真寺主持谈话制度，并在每个星期五居玛日和少数名族重大节日期间由乡综治办、乡统战、民宗干事对各村清真寺进
行检查，杜绝了党员、学生、干部和外籍人员进我乡清真寺做礼拜
五、深入开展反*、优秀平安乡创建活动，开创维稳工作新格局
在巩固我乡反*创建和平安创建成果基础上，加大宣传力度，继续深入开展反*创建、优秀平安乡创建活动，营造良好的舆论氛围，及时调整了组织机构，以悬挂横幅、张贴宣传画、制作黑板报的方式，围绕民生建设这条主线，大力宣传党和国家支农、惠农、扶农政策并组织全乡干部职工下村入户，以“热爱家园、远离*、共建和谐”为主题，宣传党的方针政策，改革开放成果以及平安乌恰建设同时开展“反*广播天天响”活动，乡综治办派专人录制了反*知识，并让全乡广播响起来，做到了反*宣传全覆盖结合干部联系群众制度，进行“平安建设”再教育、再宣传，通过广泛开展宣传教育，使“平安家庭”、“优秀平安乡”创建活动家喻户晓
六、以宣传为手段，扎牢基层群众维稳基础
我乡以集中宣传、巡回演讲、举办普法培训班、组织宣讲团赴各村宣讲等方式，大力宣传党的民族宗教政策、党的各项惠民政策等，配合州“热爱伟大祖国
建设美好家园”宣讲团进行宣讲，开展以社会治安综合治理、平安建设、宪法、法律等相关内容的宣讲活动，在和田7·18、喀什7·30、7·31暴力恐怖事件后，乡*积极组织召开了******维稳工作会议，通报暴力恐怖事件，让广大干部群众正确认识当前形势的严峻性，增强了辨别是非的能力，提高了全民积极参与反恐维稳的思想意识
维稳工作是关系全乡长治久安、社会稳定、经济发展的重要工作，是长期性、反复性、重要性工作，是保证“十二五”规划开局之年顺利进行的有利抓手我乡将坚持不解的抓好
此项工作，深入细致的继续开展工作，努力为新疆的繁荣富强和社会稳定做有力的支撑
******社会综合治理办公室
二〇一一年九月二日篇四：信访维稳汇报材料
创奋——
新新力管
街理建乡
信
设访
和维
稳畅谐汇通
报新民
材意
街
料
尊敬的各位领导:
现就我乡信访、维稳、矛盾纠纷大调解工作作一汇报，敬请各位领导批评指正！
新街乡是开江南大门，距县城49公里，与重庆市梁平县接壤，幅员面积平方公里，下辖6个行政村，总人口余人近年来，该乡*、*坚持发扬“敢为人先，争创一流，小乡要有大作为”的新街精神，以“主融重庆，借力发展，建设川渝结合部特色优质农产品生产加工基地”为目标，以大力营造一流优质发展软环境为抓手，全力发展特色优质
现代农业产业，产业发展初具规模
但随着产业和经济的全面发展，各种矛盾冲突和不稳定因素也日益增多，亟须引导化解为切实维护社会稳定、促进社会和谐，新街乡*、*以“促进和谐，推动发展、建设幸福新街”为主题，创新社会管理，创造性地实施社情民意畅通工程，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道，有效提高了处臵各类社会矛盾纠纷的能力，取得明显成效以来，及时排查和调处各类矛盾纠纷余件，排除化解不稳定因素21件，成功率%，满意率%，帮助各类困难群众解决困难人/次，全乡社会秩序稳定，群众*明显减
少，基本实现了越级信访零目标和群体性事件零发生XX年，新街乡荣获全县综治信访维
稳目标考核二等奖，并获得市级维稳先进乡镇称号
我们的具体做法是：
一、加强领导、明确责任
乡*牢固树立“稳定压倒一切”的理念，高度重视全乡各类信访件，为信访工作提供
了强有力的组织保障
1、组织到位一是强化领导，做到乡*书记、乡长亲自抓，乡矛盾纠纷大调解中心副主任具体抓二是强化人员配备精心安排了*素质高、业务能力强的工作人员5名在乡信访维稳办工作，提供有力的人力保障三是加强阵地建设投入了大量财力，为乡信访维
稳办配备了电脑、电话、办公桌椅等现代办公设施，改善调解办公条件，提高工作效率2、认识到位*、*把接待好群众来信来访作为维护社会稳定至关重要的基础性工作，将信访工作列入年度工作计划和阶段性重点工作，对群众反映的热点难点问题，党政主
要领导亲自靠上、亲自处理，确保群众满意
3、责任到位按照“*、*统一领导”和“属地管理”原则，将信访维稳工作责任分解到各村，尽量将矛盾化解到村内同时，还明确村书记是“化解矛盾纠纷、保一方平安”的第一责任人，签订目标责任书，对因信访而引发的不稳定事件的的村，实行年底考核二一票、否创决，新并视管实理际情，况严畅肃追通究民责任
意
乡*、*以“促进和谐，推动发展、建设幸福新街”为主题，XX年至今，创造性地在全乡实施了社情民意畅通工程，全体干部主动深入群众，改进工作作风，密切联系群众，深入基
层第一线，了解诉求，处理具体问题，成效显著
建立社情民意联络员制度全体乡机关干部职工作为社情民意联络员，每人联系1至2个村民小组联络员每周到所驻社了解和处理社情民意不少于1天具体任务就是做好“八大员”，即社情民意信息员、矛盾纠纷调解员、惠民政策宣传员、加快发展引导员、文
明新风倡导员、村民事务代办员、上传下达畅通员、党政决策参谋员
建立社情民意处理机制一是对重点情况、重点人员进行分类汇总，实行重点掌握和监控制；二是实行定期汇总处理机制每周星期一定时召开全体乡机关干部例会，对上一周了解掌握的特殊事项、矛盾纠纷进行汇总登记并研究处理三是实行分级和属地处理机制原则上是由联络员牵头，实行乡村组分级负责制，村组处理不了的交由乡大调解办公室
处理，重大事项由乡*、*集体研究处理
建立村民议事协调组织为充分保障群众的参与权，表达权和知情权，充分发挥群众的*决策、*管理和*监督作用，在各社建立由3至5人组成的村民议事调解小组，组长由各社社长担任，主要负责本社各类矛盾纠纷的调解、重大事项的评议、一般事项的决策等工作
建立重点信息网络化管理机制为便于信息的充分有效运用，确保掌握各类问题最新动向，由乡社情民意畅通工程领导小组办公室明确专人对重点信息进行录入，实行每周一更新
实施社情民意畅通工程，群众有什么困难和矛盾纠纷都能及时得到发现和处理，群众非
常满意去年5月，老街村5社社情民意
联络员乡长伍兵，亲自到5社下社时了解到村民汤吉环家因为建房时没有给后面住户邓爱明家留出过道而和邓爱明产生了很大的矛盾，两家因此甚至要发生斗殴流血事件伍乡长先是详细了解情况，然后立即带领乡矛调中心等工作人员亲自到两家进行调解处理通过反复耐心细致地给两家讲道理、做工作，两家终于达成协议握手言和，避免了矛盾的恶化和扩
大
建立社情民意畅通卡制度为方便群众及时表达诉求，制发了张社情民意畅通工程畅通卡，乡中层以上干部和乡辖各单位主要负责人的姓名、职责和电话基本信息对所有群众公布畅通卡发放到每一户群众，做到有话必接、有问必答、有难必解并对所有来
信来话来访和办理情况实行登记备案
建立村民议事调解组织为充分保障群众的参与权，表达权和知情权，充分发挥群众的*决策、*管理和*监督作用，在各社建立由3至5人组成的村民议事调解小组，组长由各社社长担任，主要负责本社各类矛盾纠纷的调解、重大事项的评议、一般事项的决策等工作
三、做好矛盾纠纷化解工作
一是建立和完善信息预警机制，加强预警，努力做到苗头早发现、早控制乡矛调中心以社情民意畅通工程为载体，对各种动态性、苗头性的矛盾纠纷及时上报、汇总、分析、预
警，掌握主动权，有效控制矛盾纠纷的发展和扩大，切实将苗头性问题解决在萌芽状态
二是正确区分矛盾类型，情理法并重，多角度插入矛盾发生后，乡矛调中心工作人员
及时深入，了解矛盾的类型和根本的诉求
再积极协调和争取双方“外援”，采取说情、讲理、司法并重的方法，多角度直插入矛盾
的核心部位，本着“不伤感情、不损利益”的原则，真正从根本上化解好群众内部矛盾
三是突出重点，狠抓主要矛盾的排查调处对突出的矛盾纠纷和群众反映的热点难点问题，由乡矛调中心牵头，实行一个矛盾或一个问题，明确一个工作组负责开展协调化解工作，限期化解
各位领导，近年来，新街乡在县委、县*的正确领导下和县综治委的大力指导下，在信访维稳方面做了一些工作，取得了一定成绩，但这与上级领导的要求还相差甚远下一步，我们将继续按照县委、县*关于维稳、信访工作方面的总体要求，狠抓落实，积极探索新形势下信访维稳工作的有效途径，维护全乡社会持续维定、建设“和谐幸福新街”做出新的更XX维年x稳月x工大日篇五：维作稳汇贡汇报材料报(材范文献)料
我乡成立于年xx月，辖区面积xx平方公里，有xx、xx、xx、xx、xx等多个民族，共有居民户人，其中常住户人，流动户人辖区有xx家单位、xx所小学、xx所中学、市场xx个、商业网点xx家乡下设xx个村，党员xx名，其中在职党员xx名、农民党员xx名，乡有在编在岗干部xx名，派出所民警xx名维稳巡逻队员xx人，乡*认真落实上级*的要求，全面推进“平安建设”，以流动人口管理为重点，从服务群众入手，将维护稳定和服务民生有机结合，加强社会工作基础，积极构筑维护稳定的第一防线、一、加强维稳队伍建设，不断完善治安防控体系
一是划分巡逻区域乡结合实际情况，将辖区按村分为若干个巡逻区域由综治办、流管办及派出所相关领导具体负责由驻村干部、民警、巡逻队员、分片负责重点单位实行24小时不间断巡逻，发现问题第一时间控制现场，并及时向乡、派出所、政法委等相关部门
汇报，有效控制突发事件事态发展
二是成立应急处突梯队为有效控制突发事件事态进一步发展，乡建立了人的应急处突梯队第一梯队由\民警xx人、巡逻队xx人组成第二梯队由驻地单位保安xx人组成
第三梯队由村民小组长和十户长xx人组成
三是加强巡逻员素质培训为不断提高巡逻员的理论知识和
业务素质，乡每周集中组织巡逻队员学习相关法律法规及各类规章制度，每月不定时的对巡逻队进行紧急拉动和演练，以提高应急处突和应对自然灾害能力
四是精细化布控，确保及时处理乡治安联防巡逻组进行交叉弥补巡逻，确保及时赶到现场；对距离较远的事发地点，乡采取协调驻地单位门卫保安、村民党员、十户长作为维稳
力量的办法进行弥补
五是加大重点人员稳控乡党政主要领导为稳控工作第一责任人、综治办负责人是稳控工作的具体责任人、村支书、主任为稳控工作的管理责任人，驻村干部、片警为稳控工作的直接责任人将重点人员纳入重点管控范围，开展严密盯防，做到他们的一举一动，随时在
我二们、视线创监新控工范作围内思存路在，问题探的索村管予理以处模罚
式
为顺利推行居住证制度开展，乡共选派xx人参加了由县政法委举办的关于居住证办理业务流程培训，开展了流动人口信息登记表和出租房屋信息登记表的样表发放及前期摸底工作，并对流动人口的人员情况、流动人口平台登记的资料、办理暂住证等情况进行再次核实，同时对新增人员进行信息登记，并开展网络比对，为今后办理居住证工作打下了坚实的基础
篇六：维稳工作情况汇报材料
维稳汇报材料
尊敬的领导：
我是某智慧城市项目的负责人，下面是我对该项目的维稳汇报材料：
一、项目概述
该项目是为了推动城市智能化、提高城市管理水平而设立的，主要涉及智能交通、智慧环保、智慧安防等方面。该项目的核心是建设城市大脑，通过感知设备、计算设备、存储设备等技术手段实现城市信息的采集、处理与应用，从而为城市管理部门提供智能化的服务和决策支持。
二、维稳情况
1.项目进度
目前，我方已完成了项目启动和规划工作，正在进行勘察、设计、施工等实施工作，进度稳步推进。为确保施工质量，我们严格按照程序进行，并在施工中进行了多次技术交流和现场检查。
2.项目安全
为了确保项目安全稳定运行，我们建立了健全的安全管理制度和体系，划定了安全责任人员，并进行了相关培训。同时，我们对项目中的各个环节进行了常规巡查，发现问题及时处置，保证了项目运行的安全性。
3.信息安全
项目涉及的信息很多，涵盖了城市各个领域的数据，为了保护这些信息的安全性，我们建立了比较严密的信息安全制度和体系，确保数据的保密、完整和可靠性。同时，我们对所有的操作人员进行了系统培训和安全意识教育，加强对信息安全的管理。
4.舆情管理
该项目涉及城市的许多方面，一旦出现问题，极有可能引起社会上的不良反应和舆情。为了应对这种情况，我们建立了舆情管理体系，及时发布项目进展信息和相关说明，对不实的谣言进行澄清，对于存在的问题及时整改，并建立了应对危机事件的预案，提高了舆情应对能力。
三、总结
我们将一直以安全、稳定运行为目标，严格按照标准进行施工和管理，确保项目的顺利推进和长期稳定运行。同时，我们将加强与政府、社区、媒体以及其他相关机构和社会群体的沟通和合作，为城市的智慧化发展做出贡献。
谢谢！
篇七：维稳工作情况汇报材料
安保维稳工作汇报材料3篇
篇一
生命弥足珍贵，平安重于泰山，平安维系着社会的稳定，牵动着家庭的幸福，关系着未成年学生的安康成长。本学期，我校为进一步做好平安教育工作，实在加强对平安教育工作的领导，把平安工作列入重要议事日程，校长直接抓，主任详细抓，各班详细分工负责组织施行。以加强隐患排查整治为重点，进一步明确平安职责，完善工作制度，强化学校平安管理，加强监视检查，狠抓工作落实，形成了全员参与、群防群治、齐抓共管的学校平安工作格局，圆满完成了各项工作任务目的，实在保障师生平安和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序，为我校教育事业的顺利开展提供了强有力的平安保障。
一、进步认识，加强领导，不断增强责任感和紧迫感
1、为了使全体老师树立“人人都是平安工作者”的思想，主动把学校平安工作与各自的实际工作结合起来，增强“平安第一，预防为主”的意识，在思想上建立起一道平安防护线，我校定期组织全体老师认真学习各级有关平安工作的文件精神，把平安工作作为学校第一要事来抓，列入议事日程，工作方案，工作总结都作为一项重要内容，班会讲平安，小草校会讲平安，坚持做到时时讲、天天讲，真正做到了“警钟长鸣”。同时，为进一步做好平安教育工作，学校成立了平安工作领导小组，学校校长直接抓，各班主任详细分工负责组织施行，层层落实平安责任制，确保了一校的平安。
2、签订责任书。学校与班主任层层签订责任书，明确各自的职责。将平安教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原那么，做到职责明确，责任到人。
二、加强学校平安教育和管理，扎实做好学校平安工作
(一)大力加强学生平安教育
1、学校结合本校实际和季节等特点，对学生进展了预防甲型hini流行病传染平安、交通平安、消防平安、食品卫生平安、紧急情况下的疏散平安、受到不法损害时的平安保护等方面的教育，实在进步了每一个学生的平安意识和自救自护才能。冬季降临，学校积极教育引导学生预防煤气中毒，同时教给学生自救方法；在雨雪大雾天气要结伴慢行，尽量家长接送，。学校又主动与家长沟通，增强家长平安意识和监护人的责任意识。根据我校临近公路的特点，特别加强了学生道路交通平安管理工作，班主任利用班会组织学生学习道路交通平安常识，提倡学生步行上学，不准学生骑车上学。
2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、队会活动、活动课、学科浸透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展平安预防教育，使学生承受比拟系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等平安知识和技能教育。还利用学校播送、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、平安征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的平安教育。学校积极推行一月平安提醒，学校利用周前会议和周一升旗活动时间，小结上周平安工作，强调平安事项。通过这一系列教育，广阔学生的平安意识、平安防范才能和自我保护才能都得到了进步。
(二)实在加强校园常规管理本学期我校根据学校平安工作的特点实在加强了校园管理。
1.是加强了门卫管理，严防外来人员无故进入校园，同时对学生上学期间离校进展严格管理。
2.各班实行点名制度。每天上午和下午预备前，班主任点名，对未到校的学生，及时与家长沟通，理解原因，掌握情况。
3.是加强对用电线路和配电设施的检查，严防火灾事故发生。
4.是加强饮食卫生管理。通过学校开展的安康教育课，通过各种渠道多种形式的宣传预防传染病和食性疾病的知识，结小草合我校实际情况经常对学生进展食品卫生方面的教育工作，例如：不购置三无食品、不购置过期食品等防止学生误食产生中毒现象，增加广阔师生对公共卫生的意识和自我保护意识。培养良好的卫生习惯。积极把学校卫生平安工作做到实处。
篇二
各位领导，各位同志：
根据会议安排，现将XX市(县)的维稳工作作一简要汇报。
一、总体形势
今年以来，我们始终坚持稳定压倒一切的方针，时刻绷紧平安消费这根弦，注重化解矛盾，采取高压强管，根本保持了全县社会政治稳定，平安消费形势总体平稳。同时，也存在着不少问题，特别是年终将近，局部矛盾日益突出，维稳任务非常艰巨。
二、存在问题
1、军转干部和离退休职工集体上访影响稳定。我县共安置企业军转干部251人，其中，194人退休，35人因企业改制下岗。因要求进步补助标准，他们屡次集体上访，县委、政府做了大量工作，矛盾暂时得到化解。但由于补助标准与其它地区有差距，加上其组织化程度逐步进步，内外联络亲密，成为影响社会稳定的极大隐患。另有矽肺病人、森工退休职工800余人，要求进步补助标准，可能发生群体性上访事件。
2、乡村两级债务沉重影响社会稳定。我县乡、村两级负债总额达6.8亿元，其中“普九”、交通建立、关闭合基会政府兜底、小城镇建立等占负债总额的86%。局部债务被间接转移到民工和农户头上，已发生多起逼债锁门、群体上访事件、阻挠乡镇机关正常上班等，进入年终，矛盾将更加集中，极易危及社会稳定。
3、征地拆迁和安置补偿矛盾突出影响社会稳定。县城迁建中，我县近两年共征地3000余亩，拆迁房屋841户，计3000余居民。目前，相关补偿虽已按标准全部到位，但局部拆迁户因经济条件差，建不起房而无固定居所，局部____缺乏经营意识，生活程度下降，导致情绪不稳定。小集镇建立中，局部乡镇因政策未全面落实到位、市政设施不完善等原因，可能引发群众上访。
4、改制企业职工不满安置影响稳定。近年来，我县共改制国有、集体企业122户，涉及应安置职工1.7万人，因局部企业改制方案不完善，或者职工要求过高，一些改制遗留问题未得到根本解决，加上县城搬迁，处于老县城的企业资产缩水、变现困难，对企业职工安置补偿不能及时到位，目前，全县共有22户企业、500余名职工不断上访，致使不稳定因素增加。
5、恶性案件和未成年人违法犯罪案件上升影响社会稳定。今年，我县共发生杀人等恶性刑事案件13起；未成年人犯罪低龄化、团伙化、多样化，数量明显上升，影响社会稳定；时近年末，处于盗窃、抢劫案件高发期，影响社会治安秩序。
6、局部平安隐患突出影响社会稳定。一是消防平安形势严峻，消防设施落后、群众意识较差；二是水陆交通平安问题突出，公路等级低、路况差，村道路交通平安令人担忧，“三超”问题还客观存在，水上交通投入缺乏；三是教育系统D级危房多，由于投入缺乏，还有2万余平方米乡村学校D级危房未得到整改，成为重大平安隐患。
三、工作措施
1、彻底排查，做到心中有数。实行不稳定因素和平安隐患定期排查，及时发现不稳定因素和平安隐患，认真梳理分析^p，准确掌握动态，实在做到了心中有数。
2、施行“五定”，做到责任落实。对排查梳理出的问题，按照“分线负责”的原那么，采取定领导、定专人、定方案、定时限、定责任的“五定”方法，将解决问题的责任落到实处，确保发现得早、化解得了、控制得住、处置得好。
3、高压强管，做到彻底整改。对矛盾和隐患挂牌整改。针对群众反映突出问题，落实专人进展集中调处，化解矛盾；针对当前平安中的突出问题，在交通、消防、食品卫生和建筑行业开展专项整治，在寒假集中整改一批学校危房，最大限度地排除隐患；针对社会治安现状，将用两个月时间开展一次严打整治活动，集中惩办一批违法，严厉打击反动____组织。
4、完善机制，做到沉着应对。一是完善责任机制。按照稳定工作“13条线”，平安工作“8条线”，坚持“分线分片、层层包干”和县级领导“一岗双责”的原那么，层层级级签定责任书，落实维稳工作岗位责任制、责任追究制和一票否决制。二是完善信息制度。实行重点行业、重点部门和重大节假日24小时值班，坚持平安稳定信息零报告制度，确保信息渠道畅通；建立和完善信息交换平台，加大信息资整合力度，确保信息及时准确。三是完善督查制度。对挂牌问题和交办案件，按“四不放过”原那么由督查机构督查落实。四是完善处突预案。制定了社会控制、紧急事件和重大事故处置预案，并针对局部突出问题，作了力所能及的资金准备，方案安排300万元用于化解债务危机，保证乡镇政权运转根本正常。尽量防止、妥善处置群体性事件。
篇三
XX县第二中学始建于XXXX年，是XX县唯一一所汉语言完全中学，属公办性财政全额拨款的事业单位。职能是施行初中义务教育、高中学历教育及相关社会效劳，促进根底教育持续开展。学校内设5个科室：行政办、教务处、教研室、德育处、总务处。现有教职工194人，在校学生2349人，共有47个教学班，其中，初中教学班25个，共有学生1311人；高中教学班22个，共有学生1038人，在校少数民族学生232人，住校生名。学校位于托依堡勒迪南路2号，学校东、南、北三个方向车流量较多、人员来往较多、社会环境较复杂。
正是因为如此，我们深入认识到平安工作责任重于泰山，把学校平安工作放在头等重要的位置，实在增强责任感和紧迫感，将其作为一项严肃的政治任务来抓，并以此保障学校正常工作的开展。根据5月3日全国综治维稳工作电视
会议精神和相关工作要求以及XX月XX日公安部、教育部结合召开加强学校、幼儿园平安保卫工作紧急视频会议精神，我校在上级部门的正确领导下，以确保校园平安为目的，从增强师生平安意识，强化学校平安管理入手，对学校平安防范工作的落实常抓常管，狠抓狠管，通过健全制度，明确责任，强化措施，狠抓落实，扎实开展了“平安校园”建立活动。详细工作现汇报如下：
一、加强领导，健全机构，明确责任，科学分工
1、建立全员参与的平安工作网络。为加强对学校平安工作的组织领导，学校成立了校长任组长，支部书记、副校长任副组长，各科室主任和班主任为成员的平安工作领导小组。下设教学平安、学生平安、校舍平安三个小组，定期召集平安工作会议，组织平安检查，详细负责对学校平安稳定工作的组织、指导和督查。全校上下形成了校长负总责，科室主任、班主任、重点平安工程和区域责任人直接收理、详细负责，全体教职工人人参与的平安工作网络。
2、细化分工，明确责任，杜绝平安工作盲点。我们以创立“平安校园”为目的，以落实“一岗双责”为遵循，层层落实平安工作目的责任制。明确校长对学校的平安工作全面负责，是学校平安工作的第一责任人；分管平安的书记和副校长对学校平安工作负主管责任；其他中层干部，按照工作分工，对所分管的业务范围内的平安工作负领导责任；班主任对本班级的平安工作负直接收理责任；任课老师对所任教的课堂内或所组织的教育教学活动中的学生平安工作负直接责任；值班人员对值日内的平安工作负直接责任。
二、完善制度，强化管理，狠抓常规工作
根据5月3日全国综治维稳工作电视
会议精神以及XX月XX日公安部、教育部结合召开加强学校、幼儿园平安保卫工作紧急视频会议精神，按照县教育局要求，结合我校实际情况，我们在健全平安工作预警、应急救援、责任追究三大机制的根底上，进一步健全完善了各项平安常规工作制度。如《平安教育制度》、《平安工作例会制度》、《平安检查制度》、《平安值班制度》、《平安信息报告制度》、《平安事务书面呈报制度》、《平安工作奖惩方法》、《食品卫生平安管理制度》、《消防平安管理制度》以及校园、门卫、教室、学生活动等场所各项平安规定，从而使平安工作制度化、常规化，使各项平安要求得以不折不扣地落实。同时为了使各项制度得以贯彻落实，学校把各层人员履行平安工作职责情况纳入目的考核，考核结果与绩效工资、评优评先相结合。对因工作渎职造成不良后果的坚决落实责任追究，并在全校教职工大会上通报批评。
三、广泛宣传，加强教育，进步平安意识
针对近期几所学校发生的损害师生人身平安的事件，XX月XX日至XX月XX日，我校分别召开了校委会、全体教职工平安工作紧急会议，通报了各地几所学校持凶器伤害师生的案件，指明了加强校园治安防范的重要性和必要性，要求全体教职工务必在思想上高度重视此类平安事件，实在加强校园平安防范工作，通过务实、扎实，有力、有效的详细工作，进步学校平安防范和师生平安防范才能。研究、部署有关平安工作和采取平安防范的应对措施。同时学校利用校园播送、校园橱窗、国旗下讲话、班级例会、黑板报、专题讲座等各种形式及时组织学生认真学习有关法律法规和上级有关平安工作的文件精神，进步学生的法制意识和平安防范意识，使平安工作人人关心，处处把关，形成良好的平安防范气氛和环境，极大地进步了师生的平安意识。
四、落实防范措施，施行有效管理
一、加强门卫工作，落实领导带班制度和教职工值班制度，把好进出关。学校制定并实行严格的进出登记制度、开包检查制度、查看身份证制度，登记时按规定严格全面地进展询问、查看，不放过任何一个可疑之人；大门常关，来人来访，由保安或值班老师
联络学校相关人员亲自到门卫迎接到访者。两名保安、值班老师至少要有四名坚守在校门口值班，二十四小时不脱岗、不离岗、不怠岗，及时、随时把握大门周边的平安情况，以便学校迅速应对。
二、加强校园内外巡查，及时处置隐患。学校成立学生护校队、老师护校队，装备棍棒、袖标、平安帽等防身工具和防范工具，每2小时对校园内外进展巡查，对重点时段(上学、放学、午休、晚自习等)、重点部位(教学楼、宿舍楼、餐厅、微机室、校园外100米范围等)进展重点巡查和监管，实行严格的外出学生请销假制度和住宿生晚间点名、查铺制度，不留校园平安隐患的盲区、破绽和死角。
三、做好校园根底设施和学校周边的平安排查，进展全面整治。学校已经组织平安隐患排查小组成员对学校的根底设施建立进展了拉网式的排查，同时组织人员会同XX镇派出所和其他相关部门，对校园和周边的平安隐患情况再次进展排查整治，并据此采取对策，在学校低矮处及时设置了铁丝网。
四、加强对学生公寓楼的管理。一是面对学校各项任务复杂、艰巨、繁重的情况，学校从教职工中抽出责任心强、高素质人员管理宿舍，严格按照宿舍管理制度、宿舍管理人员工作职责，实行“三班倒”和24小时值班，宿舍管理人员每隔1个小时要对自己负责的宿舍楼层进展平安隐患排查，并将排查结果及时上报相关领导；二是对宿舍长、住校班委、楼长进展平安教育，让他们参与到平安工作中去，检查本班、本宿舍、本楼层的门窗、窗纱、玻璃、床、柜子等进展检查，实行“四上报”，即破损的及时上报、窗户不拉严实的上报、不上锁的上报、不合格的上报；三是搞好宿舍团结、楼层团结教育，教育他们要遵守宿舍管理制度、宿舍文明公约、中学生行为标准等各项规章制度，团结同学、友爱同学、互敬互爱、不吵嘴、不打架、不闹腾。
五、加强对课堂的管理。学校要求每位科任老师在上课时，先清查本班学生的到校情况，对没有及时上课的学生，本班学生不可以提供去向的，科任老师要及时向班主任和当日带班领导汇报，以及时理解学生的动态；对学生可以提供去向的，科任老师在班级日志上要登记清楚学生的姓名、未上课的原因、有无请假条等事宜。
六、注意排查学生当中的矛盾。一是各班均设置班级男、女两名监视员，对本班学生的人际关系、本班近日的思想状况进展观察，对本班不良人际关系等倾向要及时向班主任汇报，班主任要认真对待，积极主动的帮助学生解决人际关系、思想状况方面的不良现象;二是加强教学楼值班人员到岗制度。各个年级组负责一个楼层，上课之前各组派出本组老师带上红袖标在楼道来回巡查，对学生聚集、吵闹等问题进展及时劝阻，防止事态扩大化。
七、实行学生到家报告制度。学生在休息日回家后，要及时让家长给班主任打
或发短信告知学生已经平安到家；对未及时通知班主任的家长，班主任要在估计时间内主动联络学生家长，掌握学生的情况。
八、注意实验课、体育课的平安。要求老师在上实验课时，假如有一定的危险性，一定要在事先做好预防措施。老师要认真讲解考前须知，学生更要认真听老师的讲解步骤，做实验时，老师和学生都要按照要求去做。上体育课时，体育老师要严格按照一定的要求去给学生上课，要做到“三个坚决不做”，即：学生体力达不到的体育工程坚决不做，学生体力可以到达但是平安系数不高的坚决不做，学生要求做但是存在平安隐患的体育工程坚决不做。课外活动时，班主任和体育老师要高度警觉，防止学生出现意外事故；学生在做运动时，尽量不要做剧烈碰撞，以免摔伤或撞伤。
九、加大对学生进展交通平安教育。本学期从开学以来，学校在利用国旗下讲话、主题班会、校园播送、开展图片展览、下发宣传资料等丰富多彩的活动向学生宣传交通平安法等相关法律法规，教育学生形成平安意识、增强防范意识；同时学校在学生上学、放学时间，派出一局部老师到繁忙路段进展检查，确保学生的平安。
篇八：维稳工作情况汇报材料
关于维护稳定工作情况的汇报
关于做好维护社会稳定工作的状况汇报
两会以来,我们在市委、市政府的正确领导下，根据市委关于做好维护社会稳定工作的一系列指示精神，本着抓旱、抓小、防冲突激化的指导思想，组织全市司法行政系统狠抓了民间冲突纠纷排查调处工作，先后组织开展了以民转刑隐患为重点的专项排查调处、“两抓一促”和集中大排查调处活动，经过全系统司法干警的共同努力，全市共排查调处民间纠纷559起,化解554起,调解胜利率为101.1%,防民转刑隐患52起,化解47起,还有5起正在稳控调处之中。下面，就做好维护社会稳定工作的有关状况汇报如下：
一、民间冲突排查的基本状况
1、各级领导重视，对做好维护社会稳定工作思想上位。各级司法行政部门为了做好维护社会稳定工作，对民间冲突纠纷排查调处工作特别重视，的确站在讲政治、顾大局、保稳定的高度，仔细探讨，细心组织，确保了民间冲突纠纷排查调处工作摆上了位置。市司法局党组，对维护社会稳定工作特别重视，先后召开3次专题会议，对民间冲突纠纷排查调处工作进行探讨，一样认为，要做好民间冲突纠纷排查调处工作，消退社会不稳定因素，就要紧紧盯着民转刑隐患主动开展工作，只有把民转刑隐患这个重点工作解决好了，我们才能真正从根本上为维护全市社会稳定工作做出应有的贡献，才能充分体现我们为全
市早日建成经济强市服务到位，保障到位。因此，我们结合当前形势和任务，先后出台印发了《关于开展民转刑隐患专项排查调处活动的通知》、《关于开展“抓打击、抓基础、促防范”工作的实施方案》、《关于贯彻市稳定办<关于开展民间冲突纠纷集中排查调处活动的通知>的通知》3份文件，为全市司法行政系统有效地开展民间冲突纠纷排查调处工作起到了主动的推动作用。同时，我们为了刚好驾驭全市民间冲突纠纷排调工作的进展状况，实行召开由主管局长
、基层科（股）长参与的调度会，特地听取了各县区民调工作的开展状况，并对存在的问题和隐患，探讨对策，拿出详细的解决方法，有效地对各县区开展民调工作进行了督导。各县区司法局依据上级指示结合本地区实际，对民调工作也非常重视，分别召开了各种会议进行传达部署，并成立了专项排查领导小组，制定了实施方案，局领导和机关人员都能深化基层走家串户了解状况，帮助基层搞好排查调处，以实际行动为维护社会稳定做出贡献。
2、抓重点、难点，紧紧围绕影响社会稳定的民转刑隐患开展工作。在开展民间冲突纠纷排查调处当中，全市司法行政系统以抓重点、难点为突破口，紧紧围绕影响社会稳定的民转刑隐患主动开展工作，收到了较好的效果。首先，对遗留疑难纠纷我们不放松，派专人进行做工作，主动协调有关部门对能够在短期内解决的限期进行解决，一时解决不了的也要做好稳控工作。如昌县马坨店乡安岐庄村苏风奇与其子苏文福的家庭纠纷。苏风奇与苏文福是继父子关系，苏文福自小随其母亲到苏家，由苏风奇抚养长大成人，但由于各种缘由，产生冲突。
今年3月初，双方因承包地安排问题又发生争吵，一气之下，苏风奇拿起铁锹把儿子、儿媳赶出家门，并扬言断绝父子关系，敢回来就打死他。苏风奇脾气倔强，生性爆躁，一直在家中说一不二。事发后，乡司法所感觉到事情严峻性，马上赴现场进行调处，为防止冲突进一步激化，司法所工作人员把苏风奇短暂安置到其亲戚家居住，限制了事态的发展，由于父子俩冲突很深，始终没有得到解决，现仍在司法所工作人员的限制之中，目前，正在做进一步的调解工作。其次，各县区依据本地区实际，对排查出来的民间冲突纠纷进行疏理排队，对冲突比较突出、隐患大、简单造成影响社会稳定的冲突纠纷列为民转刑隐患，并组织人员对其进行集体会诊，探讨解决方法，制定调解方案，责成专人进行调处，做到隐患不排出，专人不撤离。第三，对调解不成，须要走法律程序的民转刑隐患，在做好思想工作的同时，移交有关部门依法进行解决，以防止发生民转刑案件。如青县肖营子乡王子店村有一对夫妻名叫谢武、刘小兰，谢武由于5年前犯罪被判刑于去年8月份回来后，由于家庭锁事，致使夫妻
感情不和，女方刘小兰坚决离婚，而谢武不同意离婚，经司法所多次调解都没能达成协议，而女方坚决要求走法律程序，实行法院判决。司法所针对这一状况，在做好双方思想工作的基础上，移送法院进行解决。目前，全市52起民转刑隐患已化解47起，还有5起民转刑隐患正在组织人员进行调处。没有因调处不刚好，措施不得力而导致民转刑案件的。
3、强化调处机制，保证了以民转刑隐患为重点的集中排调工作落到实处。为使以民转刑隐患为重点的集中排调工作取得扎实效果，我们
在坚持以往传统好的做法的基础之上，重点强化调处机制，较好地解决了谁来抓，怎么抓的问题。一是严格落实了领导责任制。规定各级司法行政机关一把手是抓好民转刑隐患专项排调工作的第一责任人，主管领导是干脆责任人。二是严格落实了立卷责任制。做到了谁接案谁立卷，为有针对性解决民转刑隐患奠定了扎实的基础。三是接着实行倒查责任制。对于存在民转刑隐患和有影响社会稳定的问题的，不能做到刚好汇报，刚好稳控，刚好调处的，而导致发生民转刑案件的，要根据责任肃穆追究有关人员的责任。通过以上措施，有效地调动和激励了各级以抓好民转刑隐患为重点的集中排调工作，目前，全市司法行政系统正在根据市稳定办的要求，主动开展民间冲突集中排查活动，形成了抓排调，促稳定的良好局面。
二、存在的主要问题
一是个别单位和人员，对以民转刑隐患为重点的集中排调工作，相识不高，重视不够，思想上还存在着各种盲区，至使在集中排调当中重点不突出，针对性不强。二是在正确处理防治“非典”与做好集中排调关系上，不能做到“两手硬，两手抓”，有顾此失彼的现象。三是部分乡（镇）、村（居）换届选举还没有完成，对做好民间冲突排调工作有肯定的影响，尤其是基层民调组织的作用不能得到有效发挥，导致集中排调工作还存在死角死面。
三、下步工作准备
一是要进行深化动员，统一思想，教化广阔司法干警，要克服通常观念，树立超常意识，变更通常做法，实行超常措施，以做好维护暑期
稳定工作为中心主动开展民间冲突纠纷排查调处工作，以实际行动为暑期稳定工作做出自己的贡献。二是进一步督导各县区尽快建立健全民调组织，使其纳入正常的工作渠道。三是接着加大对各县区民调工作的督导，力争在暑期到来之前，将未调解的5起民转刑隐患化解，不能化解的也要实行有力措施，做好稳定工作，确保不发生有影响社会稳定的问题。四是仔细落实司法部颁布的《人民调解若干规定》，加大对新调整人民调解员的培训，提高其素养，以保证人民调解“第一道防线”作用得到有效发挥。
篇九：维稳工作情况汇报材料
学校维稳汇报材料（精选五篇）
第一篇：学校维稳汇报材料
*****中学维稳工作汇报材料
*****中学是一所民汉合校完全中学，实际占地107.5亩，建设面积达到40417平方米。有二栋教学楼，三栋学生公寓楼，一个两层楼的学生食堂，正在修建一个三层楼的学生食堂，一个两层楼厕所。现有教职工268人，学期共64个教学班级，初中部现有37个教学班（其中双语班19个班，汉语班18个班）学生1824人。高中有27个教学班（其中双语班6个班，汉语班13个班，民语班8个班）学生1294人。师生中共有11个民族。
为保障我校上课的正常秩序，加强学校维稳工作，我校主要了以下几个方面的工作：1.加强组织领导建设
成立*****中学维稳工作领导小组。
组长由***校长担任；副组长由*****书记、*****副校长、**副校长、**副校长担任；下设办公室由安全保卫处主任***负责。针对当前形式，我校在定期召开行政会和职工大会的基础上。召开了安全行政会议7次；全校教职员工大会5次，传达了上级文件精神，结合我校实际，制定了我校的维稳方案。2.加强人防力量。
我校有保安6名，门卫4名，宿舍管理员6名，每天有1名校级带班，1名中层领导值班和值班教师13人，在正常值班的基础上成立了由我校男教师组成的护校队共有73人，分成7个小组，每组有组长一名，每天由一组护校队24小时负责学校的安全保卫和巡逻工作。1现在我校每天的带班领导和值班教师人数达到了31人；每天由护校班级2个（初中部1个班，高中部一个班）负责校园的卫生和校园内的安全巡查，发现可疑物品和人员及时向老师汇报。在做好学校值班护校的同时，及时和我县公安部门联系，由公安部门在我校上、放学期间安排巡警6名和交警4名负责师生的安全。3.加强物防力量。
根据自治州和我县公安、教育行政部门文件要求，我校现配有围栏365米；防爆盾牌4个；橡胶棒4支；大头棒4支；短棒8支；防
暴头盔4顶；防刺服4件；防割手套4副；催泪喷雾器4支；强光手电4支；防暴钢叉4支；对讲机8部；阻拦墩11处；锥形桶30个；现正在购买一键式报警器6台，围栏式红外报警系统一套和铁丝网365米。
4.加强技防设施建设
我校现有摄像头102处，监控室分别设在1号教学楼1楼；2号教学楼1楼和3楼；学生公寓内，现正申请再安装11处摄像头，安装完毕后我校将在校园内无死角监控。同时我校现正和110指挥中心联系将我校的视频监控和指挥中心联网。5.加强护校队工作
（1）建立护校队职责，明确护校队任务和分工。
护校队有队长1名，队员9名；队长负责当天的护校工作将队员分为3组，（8:30—20:00；20:00—00:00；00:00—次日8:30）24小时值班；特别是在上学、放学时要求我们的护校老师穿戴所有装
2备，在校门口面向马路成警戒队形站立，配合巡警和交警负责学校师生安全。上课期间，不定时的安排护校队成员对校园进行巡逻，发现可疑情况及时通过对讲机保持联系。严格管理护校队考勤制度，每天安排都有记录。
（2）对护校队教师进行培训。
聘请片区民警******同志对我校的护校队进行了培训和防暴演练；每天下午最后一节课由我校教师*****同志（退伍特警队员）对护校队队员进行体能训练和反恐实战演练。6.加强师生的法律意识
我校刚聘请了****法院的**同志和****同志为我校的法制副校长，每月到我校开展法制教育活动。我校还将和*****城镇派出所、***交警大队联系对我校师生进行各种法制教育。7.加强民族团结教育
我校在加强值班和护校的同时，在各民族师生中开展了一系列活动；如：民汉教师、民汉学生结对子一帮一；民族团结宣讲活动；民族团结个人、集体的评选活动；教师趣味运动会；靓丽工程等在师生中起到了积极的作用。学校通过教师大会的形式教育我校教职员工正确认识当前形式，明白自己该做什么，不该做什么；该说什么，不该说什么；并通过老师教育我们的学生和身边的人。
通过以上的措施，使我校的校园稳定工作得到进一步加强。当然我们也清楚敌情在不断的发展和变化，我们将在不同的时期做出相应的调整和改变，使我校的师生能在一个祥和稳定的环境中工作和学习。3同时我们也要感谢我县的公安、教育新政部门对我校的安全稳定乃至全县的安全稳定做出了巨大的贡献。
*****中学2014年5月29日4第二篇：学校安全维稳汇报材料
玉树州第三民族高级中学校园安全维稳工作汇报
自本学期开学以来，我校为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，把安全工作列入重要议事日程，校长直接抓，主任具体抓，各班教师具体分工负责组织实施，分工明确。学校以加强隐患排查整治为重点，进一步明确安全职责，完善工作制度，强化学校安全管理，加强监督检查，狠抓工作落实，形成了全员参与、群防群治、齐抓共管的学校安全工作格局，圆满完成了各项工作任务目标。学校维稳工作切实保障了师生安全和财产安全，维护了学校正常的教育教学秩序，为我校教育事业的顺利发展提供了强有力的安全保障。在此将学校安全维稳工作做出如下汇报：
一、建立健全综合治理安全稳定工作领导小组。
2017年9月开学初，学校就设立了学校安全维稳工作领导小组，校长、书记为学校综合治理安全稳定工作第一责任人。根据学校党支部会议部署，领导小组下设办公室，统筹管理、全面负责；学校中层干部实行分工负责，分片管理；班主任、任课教师、后勤人员、学校保安科人员分班分组管理，多管齐下，层层落实，不留死角，努力做到无缝衔接。
二、严格执行值周教师24小时值班制度。
从本学期起，学校执行值周教师24小时值班制度。由校领导带头、值周组教师全体到岗值班，负责各项综合治理工作和安全工作，做到信息
1的及时反馈和通报。值周教师负责检查本周内校园一切安全工作，详细登记每天情况，发现问题及时向校长汇报，及时处理，不留后患。
三、全方位加强学生安全教育
1.学校结合本校实际和季节等特点，对学生进行了预防流行病传染安全、交通安全、消防安全、食品卫生安全、紧急情况下的疏散安全、受到不法侵害时的安全保护等方面的教育，切实提高了每一个学生的安全意识和自救自护能力。
2.开展丰富多彩的教育活动。利用班会、队会活动、活动课、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一月安全提醒，学校利用周前会议和周一升旗活动时间，小结上周安全工作，强调安全事项。通过这一系列教育，广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力都得到了提高。
四、切实加强校园常规管理
本学期我校根据学校安全工作的特点切实加强了校园管理。1.加强了门卫管理，严防外来人员无故进入校园，同时对学生上学期间离校进行严格管理。
2.加强对用电线路和配电设施的检查，严防火灾事故发生。3.加强饮食卫生管理。通过学校开展的健康教育课，通过各种渠道多种形式的宣传预防传染病和食源性疾病的知识，结合我校实际情况经常对学生进行食品卫生方面的教育工作，例如：不购买三无食品、不购买过期食品等防止学生误食产生中毒现象，增加广大师生对公共卫生的意识和自我保护意识。培养良好的卫生习惯。积极把学校卫生安全工作做到实处。
4.进行板报宣传。定期出版安全教育内容，张贴图片，展示了“预防流行传染病知识图片和明白纸、安全疏散图片”等，有效地提高了师生的安全防控知识和能力。
五、进一步完善应急预案，加强应急演练，提高应急处置能力。在前段工作的基础上，学校进一步完善了防范和处置各类突发性事件
的应急预案。学校完善细化了各种应急预案及配套措施，规范“第一时间”的应急程序和处置措施，建立健全应对各类突发公共事件的指挥机制、快速反应机制和救援机制。对可能发生的突发情况，对处置工作的每一个层次、每一个步骤、每一个环节，都周密谋划，反复推敲。应急预案制定后，学校紧密结合形势，积极组织全校师生进行了消防演习、地震逃生演练以及突发事件人群紧急疏散等应急演练，提高学生自救自护的能力。这些活动的开展，大大增强了学生的安全意识，使学生掌握了紧急疏散和自救自护的方法，提高了各类突发事件的应急处理能力。
六、深入开展学校安全大检查。
学校对安全工作进行了全面自检自查，确保纵到底、横到边，不留死角，确保各类安全隐患早发现、早整治，把各类安全隐患消灭在萌芽状态。对校舍、厕所和校园围墙多次进行认真排查，对一些需要拆除的建筑，采取果断措施，立即停用和安排拆除，属于安全隐患不大的危房及时进行维修和加固，坚决杜绝因校舍倒塌造成重、特大师生伤亡事故的发生。同时积极加大对校舍的监管力度，实行动态管理，对可能形成的危房尽早采取措施，保证了广大师生人身安全。
七、利用多种形式的校内活动净化学生思想，防范非法宗教活动向校园渗透。
学校利用主题班会、校会、升旗仪式、校园板报、宣传栏、校园广播等途径，做好综合治理、安全工作的宣传。在每周升国旗仪式上，对学生进行文明礼貌、爱党、爱国和爱校教育，积极开展活动，把爱国主义、民族团结、无神论教育落实到师生日常行为之中。办好学校以及班级板报，发挥广播、宣传栏、板报的宣传教育作用，营造和谐健康、积极向上的育人环境，同时重视学生心理健康教育。重视校园环境的绿化、净化、美化建设，注重把握校园环境的思想性，营造良好的育人氛围。
在开学、安全教育日、防灾减灾日、安全生产月、节假日、周末、暑假放假前、集体活动等特定时段，有针对性的全体学生进行安全、法律法规、无神论教育。通过各类教育活动，增强了师生安全、遵纪
守法意识。
学校先后举办“书香校园，我们是好伙伴”征文比赛，“我爱阅读”大型演讲比赛等活动，从中进行了有效的渗透教育，有效抵制了非法宗教活动对学生的渗透。
总之，我校在州县教育局的正确领导下，坚持“安全第一，预防为主”方针，无一次安全责任事故发生。我们深知，尽管我们做了大量的工作，但安全工作来不得半点的虚假和懈怠。今后我们将进一步加大安全工作的力度，进一步与家庭、社会必须密切配合、通力协作，将动员社会力量，齐抓共管，净化外部环境，强化内部安全管理，搞好学校周边治安秩序，建立切实可行的学校安全防范体系，使学校安全工作进一步常规化、制度化、社会化，以开创我校和谐平安校园，关爱生命、安全发展工作的新局面，使学校各项工作上一个新的台阶。
玉树州第三民族高级中
2017年9月20日
第三篇：维稳专题汇报
中铁隧道集团南广铁路NGZQ-8标三分部
维稳工作专题汇报
时间：2011年8月31日
中铁隧道集团南广铁路NGZQ-8标三分部
维稳工作专题汇报
尊敬的市长、各位领导：
首先，我谨代表三分部党支部、全体员工对各位领导的莅临表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
下面，我中铁隧道集团南广铁路NGZQ-8标三分部
维稳工作情况向各位领导作简要汇报，不当之处，敬请批评指正。目前，由于全国高铁建设处于大的调整时期，资金严重短缺，我三分部也受此影响，目前基本处于停工状态，为了维护好云浮市地方维稳工作良好的局面，根据构建社会主义和谐社会的要求，切实维护社会稳定的要求，我分部具体做了一下工作：
一、领导高度重视，维稳工作保障有力
三分部党支部多次召开维稳专题会议，突出维稳主题，围绕路地共建、协作维稳的工作思路，研究部署目前形势下维稳工作，以应对我目前由于高铁资金短缺造成的维稳严峻形势，及时调处好项目建设、地方稳定与群众利益之间的矛盾，分部班子成员高度重视目前维稳工作，将维稳工作作为第一大事来抓，分别与7月17日、18日分别召开班子统一思想会议和全体分部职工大会，对当前形势做了通报，对维稳工作的重要性做了宣传，统一了全体员工的思想，为维稳工作打下了思想基础。
二、加强分部维稳组织保障。专门成立了维稳领导小组，由分部党支部书记任维稳领导小组组长，项目经理任副组长，其他班子成员及部门主管任分管副组长和组员，对全分部的维稳工作负责。对各班子成员和部门主管进行了明确分工并落实责任到人。
三、化解矛盾纠纷，确保社会稳定
1、充分做好解释工作，使农民工的情绪得以及时排解，分部对施工队伍存在问题进行排查，包括工资发放、家庭困难等情况及时掌握信息，便于矛盾化解。多次召开施工队伍负责人大会，对各负责人宣讲目前形势、资金紧张的原因，充分利用他们的作用做好农民工的解释工作。
2、和地方政府部门保持良好接触，得到地方政府的大力支持。无论是以前还是现在维稳特殊时期，三分部一直和地方政府、公安部门、维稳部门保持良好接触，出现情况及时上报，对目前维稳的特殊情况及时和各部门及时沟通，得到了云浮市公安局周副局长、都杨镇派出所宋所长、维稳办麦主任等的大力支持，得以维持目前良好的维稳形势，并根据他们的建议对维稳工作重点做了调整，取得了良好效果。
3、对施工重点部位进行了封闭，爆破物品及时和当地公安部门和民爆部门及时联系，及时进行清退，排除重大维稳隐患。
四、努力完善治安防控体系，做好维稳基础工作。三分部成立了维稳治安防控体系领导机构，组建了巡防队伍，健全完善了内部安全保卫制度，有力地预防了可防性案件的发生。在内部成立了以职工为主要力量的巡防力量，安排各工点的巡防工作，防范铁路建设物资的丢失。
第四篇：维稳汇报材料
维稳工作汇报材料
我乡成立于XXXX年XX月，辖区面积XX平方公里，有XX、XX、XX、XX、XX等多个民族，共有居民XXXX户XXXX人，其中常住XXXX户XXXX人，流动XXXX户XXXX人。辖区有XX家单位、XX所小学、XX所中学、市场XX个、商业网点XX家。乡下设XX个村，党员XX名，其中在职党员XX名、农民党员XX名，乡有在编在岗干部XX名，派出所民警XX名,维稳巡逻队员XX人。乡党委认真落实上级党委的要求，全面推进“平安建设”，以流动人口管理为重点，从服务群众入手，将维护稳定和服务民生有机结合，加强社会工作基础，积极构筑维护稳定的第一防线、。
一、加强维稳队伍建设，不断完善治安防控体系
一是划分巡逻区域。乡结合实际情况，将辖区按村分为若干个巡逻区域。由综治办、流管办及派出所相关领导具体负责。由驻村干部、民警、巡逻队员、分片负责。重点单位实行24小时不间断巡逻，发现问题第一时间控制现场，并及时向乡、派出所、政法委等相关部门汇报，有效控制突发事件事态发展。
二是成立应急处突梯队。为有效控制突发事件事态进一步发展，乡建立了XXXX人的应急处突梯队。第一梯队由民警XX人、巡逻队XX人组成。第二梯队由驻地单位保安XX人组成。第三梯队由村民小组长和十户长XX人组成。
三是加强巡逻员素质培训。为不断提高巡逻员的理论知识和
业务素质，乡每周集中组织巡逻队员学习相关法律法规及各类规章制度，每月不定时的对巡逻队进行紧急拉动和演练，以提高应急处突和应对自然灾害能力。
四是精细化布控，确保及时处理。乡治安联防巡逻组进行交叉弥补巡逻，确保及时赶到现场；对距离较远的事发地点，乡采取协调驻地单位门卫保安、村民党员、十户长作为维稳力量的办法进行弥补。
五是加大重点人员稳控。乡党政主要领导为稳控工作第一责任人、综治办负责人是稳控工作的具体责任人、村支书、主任为稳控工作的管理责任人，驻村干部、片警为稳控工作的直接责任人。将重点人员纳入重点管控范围，开展严密盯防，做到他们的一举一动，随时在我们视线监控范围内。存在问题的村予以处罚。
二、创新工作思路，探索管理模式
为顺利推行居住证制度开展，乡共选派XX人参加了由县政法委举办的关于居住证办理业务流程培训，开展了流动人口信息登记表和出租房屋信息登记表的样表发放及前期摸底工作，并对流动人口的人员情况、流动人口平台登记的资料、办理暂住证等情况进行再次核实，同时对新增人员进行信息登记，并开展网络比对，为今后办理居住证工作打下了坚实的基础。
第五篇：维稳汇报
我局在县委、县政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕县综治维稳领导小组的工作部署，以保持医疗卫生系统社会稳定、加快卫生改革与发展为中心，认真履行综治成员单位职责，全力做好维护社会稳定工作。一年来，经过全体医疗卫生系统干部职工的共同努力，医疗卫生系统社会稳定，卫生事业健康发展，人民群众看病就医社会环不断改善。
一、工作开展情况
(一)提高认识，加强领导
保持医疗卫生系统的社会稳定，促进医疗卫生系统的社会和谐，是卫生工作的重头戏。一年来，我局坚持把综治维稳工作作为事关卫生改革、发展、稳定的大事来抓，作为构建和谐××的重要任务与卫生改革、发展同研究、同安排、同部署，年初召开专题会议进行安排部署，与县直医疗卫生单位签订责任目标书，将综治维稳工作的目标、任务、责任分解细化落实到各单位，做到综治维稳工作各单位目标明确、任务清楚、责任落实。年底认真开展对各单位综治维稳工作的考核，切实抓好医疗卫生系统综治维稳工作的落实，加强领导，保证医疗卫生系统的社会稳定，促进了全县医疗卫生事业的健康发展。
(二)健全机制，强化措施，落实责任
为进一步做好综治和维稳工作，针对今年以来我局机关干部人事及领导分工调整的实际，我局及时调整充实社会治安综合治理创建平安机关暨维护社会稳定领导小组和办公室，制定了综治和维稳工作计划，按照我县“集中处理信访突出问题及群体性事件联席会议制度”要求和“谁主管、谁负责”的原则，认真落实领导负总责、科室协调分工、专人具体抓，全体干部职工参与的信访和维稳工作机制，做到一级抓一级，层层抓落实。
(三)突出重点，狠抓落实
1、做好信访工作。卫生与人民群众的生活息息相关，是群众关心、关注的热门话题。针对群众“看病就医”的问题，我局在深入开展学习实践科学发展观活动中，认真剖析问题，分析产生问题的根源，查找制约和影响卫生发展的突出问题，及时排查化解医患矛盾纠纷，妥善处理群众上访、信访和群体性事件，做到层层有人接待来访群众，级级有人办理来访反映的问题，真正将突出问题及群体性事件解决在基层、解决在萌芽状态。1—10月，我局共接信访件10件，其中网上信访3件，书面信访7件，均按《信访条例》和信访有相法律法规要求进行处理和答复，全县卫生系统未发生越级、上省、进京上访、信访事件，有效的维护了民族团结、社会稳定。
2、做好医疗纠纷处置工作。随着社会经济的发展，人们的就医观念发生了极大的变化，对医疗服务的要求也越来越高。但伴随着医疗改革的深入，现行的医疗体制存在的问题越来越突出，加上社会因素、舆论导向等，使医患纠纷事件上升更快，严重扰乱了医院的医疗秩序甚至危及到医务人员的人生安全。为了保障医患双方的合法权益，维护正常的医疗秩序，促进医患关系和谐，提高我县处理医疗纠纷的能力。
一是组织全县医护人员开展“临床医师技能大赛”活动，以提高全体医护人员的基本技能
和业务水平，尽量满足人民群众的健康需求、提高医疗质量;二是加大打击非法行医的监督检查力度，严格医疗技术人员执业资格管理和医疗服务要素准入，禁止无执业资格的人员从事医疗技术服务;三是
要求各级各类医院教育医护人员牢固树立“以患者为中心”的服务理念，强化服务意识，改善服务态度;四是组织了全县各医疗单位中层以上干部及业务技术骨干进行了医患沟通的培训，要求各医疗单位建立医患沟通制度，加强医患沟通，缓解医患矛盾;五是要求各医疗机构强化医务人员医德医风和廉洁行医教育，并加强了监督检查，畅通了患者投诉渠道;六是根据《医疗事故处理条例》，坚持预防在先、发现在早、处置在小的原则，建立健全医患纠纷预防处置机制，周密落实相关防控措施，并运用综合手段，以负责任的态度，努力化解各类医患纠纷，防止因医患纠纷引发群体性事件和恶性事件，严肃查处和打击有组织别有用心的严重影响医疗秩序、危害医务人员人身安全的违法犯罪行为，从而维护社会稳定和医患关系。截止2009年10月31日，我局共受理、调解33起;县直各医疗卫生单位共受理、调解医疗纠纷、医疗投诉24起。年内，县直医疗卫生单位未发生“医闹”事件。
3、认真开展“平安医院”创建活动。根据县委《关于进一步加强社会治安综合治理和维护社会稳定工作的意见》和县委、县政府《关于在全县开展争创全省先进平安县(市)活动的意见》的精神，我局高度重视，将创建“平安医院”工作纳入议事日程，成立了由卫生、公安、综治办、宣传、民政、工商、建设等部门成的“平安医院”创建活动协调小组和由公安、卫生，警令部、治安支队组成的处置由医疗纠纷引发的扰乱医疗机构正常医疗秩序的群众性治安事件工作领导小组，制定了《创建平安医院活动实施方案》、《处置扰乱医疗机构医疗秩序的群众性治安事件工作方案》，进一步明确了创建“平安医院”和处置扰乱医疗机构医疗秩序的群众性治安事件的指导思想、职责任务和要求。并结合医院管理年活动开展创建“平安医院”活动的督导检查，切实把创建“平安医院”活动各项工作落到实处。县直各医疗卫生单位也相应成立了创建活动的组织机构，制定了创建活动方案，明确工作职责、落实工作措施，并积极组织“平安医院”、“平安科室”、“平安楼院”、“平安家庭”的推荐申报工作，为全县卫生系统平安创建活动打下良好的基础。
4、认真开展反恐工作。为提高全县卫生人员的防恐、反恐应急能
力，根据××县“反恐怖反劫机强救助保安全”卫生救护演练子方案》要求，我局认真组织县人民医院、景洪市医院、机场医疗急救室参加全县反恐怖反劫机强救助保安全综合演练，通过此次演练，增强了我县医疗卫生系统的快速反应能力和多部门协同作战能力，进一步提升了应对突发公共卫生事件的应急处置能力。
5、积极做好传染病防控工作。加强传染病防控工作，降低传染病发病率，对于保障各民族群众的身体健康，维护社会稳定具有十分重要的意义。一直以来，我局认真贯彻落实《传染病防治法》，紧紧围绕重大传染病防治、突发公共卫生事件处理两大重点，加大对严重危害人民群众健康的鼠疫、霍乱、艾滋病、疟疾、结核、麻风病等重大传染病、地方病、多发病的防治力度，有效遏制了传染病的暴发流行。一是加强重点传染病的监测、检测与防控工作，逐步降低传染病的发病率。1-10月，全县共报告乙类传染病16种，3472例，发病率为
327.72/10万，低于省下达我县的任务指标，全年无甲类传染病发生。二是全力做好突发公共卫生事件的处置工作。2009年1-10月，全县共发生11起突发公共卫生事件，发病274例，死亡11人。11起突发公共卫生事件，均按应急处置方案的时限进行及时，有效处理，未造成疫情大面积扩散，有效降低事件造成的危害，保障了全县人民群众健康。三是加强边境一线传染病防控工作。与缅甸、老挝两国加强传染病防控工作的合作与交流，建立健全中、缅、老三国的边境传染病防控屏障;加强边境口岸出入境人员的传染病监测、检测，有效控制境外传染病输入传播。特别是中缅边境维稳事件发生后，全县卫生系统积极行动起来，按照职责要求，做好中缅边境维稳卫生防疫及医疗救护工作，有效遏制境外传染病的输入，维护中缅边境的稳定。
6、深入开展法制宣传教育工作。认真贯彻落实科学发展观，结合卫生工作特点和卫生“五.五”普法要求，健全和完善党组中心组、干部职工学习制度，制定了法制宣传计划、落实工作措施，继续深入开展“法律七进”活动，进一步加大重点对象学法用法力度;继续加强卫生法制宣传阵地建设，进一步增强法制宣传教育的实效性;继续完善八进制机制，进一步推进法制宣传教育规范化、制度化，确保“五五”
普法规划确定的目标和任务落到实处，努力提高普法依法治理工作服务的水平，为促进经济平稳较快发展，维护社会和谐稳定，实现“人人享有基本医疗卫生服务”的目标。
围绕今年法制宣传工作重点，结合爱国卫生月、职业病防治法、传染病防治法宣传周、世界艾滋病日、献血日、全国法制宣传日、“119”消防宣传日及“三下乡”等主题宣传活动，认真组织全县卫生系统干部职工学习《食品安全法》、《突发事件应对法》、《传染病防治法》、《消防法》、《信访条例》、《宪法》、《禁毒法》等法律法规，进一步提高全县卫生系统干部职工的法律意识，增强了遵纪守法、依法力事、依法维护自身全法权益的能力。利用广播电视、文艺演出、报刊、宣传栏、电子滚动屏等宣传形式，开展卫生法律法规等相关知识宣传，进一步提高群众卫生意识和防病意识，为营造有利于人民群众健康的法制环境，推进建设小康社会，推动依法治县进程做出新的贡献。
二、存在的问题和不足
2009年，我局的维稳综治工作虽然取得了一定的成绩，但与县综治办的要求还有一定差距，主要表现在系统内单位之间综治维稳工作开展还不平衡;一些单位对综治维稳工作认识有待进一步提高;综治维稳工作机制有待进一步完善。今后，我局将进一步统一思想、加强领导，完善制度、强化责任，改进措施、提高水平，把综治维稳工作推上一个新的台阶。
篇十：维稳工作情况汇报材料
安全稳定工作汇报材料【5篇】
汇报，汉语词语，(动)综合材料向上级报告，也指综合材料向群众汇报。汇报是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或者建议，答复上级机关的询问时使用的公文。以下是作者整理的安全稳定工作汇报材料【5篇】，仅供参考，希望能够帮助到大家。
安全稳定工作汇报材料1我校历来十分重视学校安全问题，始终把安全工作摆在各项工作的首位，确保安全工作制度健全，责任到位，措施有力，和谐稳定。本学期开学前，我校主要抓了以下几方面工作：
1、组织学校自查。根据学校特点，学校在开学前对校内所有教学设施等进行全面的检查，及时发现和消除安全隐患；对学校饮水机及时进行清洗消毒，破损、缺失的教学器材进行了及时修复或添置，确保师生开学后的饮水安全和教学安全。
2、积极组织好开学安全第一课活动。开学前，我校特意组织了由校长、各室主任、各班主任组成的安全学习。就开学后组织开展“开学安全第一课”活动进行了具体的部署。活动的主要内容是开展安全知识教育，开学后我校将邀请公安、交警、消防、卫生等部门到我校进行安全教育。力争法制安全宣传倒班、交通安全宣传倒班、消防安全宣传倒班、疾病防控倒班，使同学们能够具有更全面的安全意识。
3、开展安全隐患大检查。开学后，以各职能室为划分，由校长带队，对学校的各个区域的安全工作进行了全面检查。检查结果表明：学校各部门对安全工作高度重视，全面落实校长会上的安全要求，安全工作扎实有效。
4、进一步完善安全稳定工作快速反应机制，落实安全稳定信息报送制度，确保信息畅通。开学前我校进一步建立和完善安全稳定工作快速反应机制和信息报送机制，对安全稳定信息员进行了严格培训把关，从而做到了切实把素质高、处事能力强的人员充实到信息员队伍。
要求一旦出现学校安全稳定事故，要及时、准确按要求报送，不得出现迟报、漏报、瞒报等情况。
5、是切实抓好校园安全的综合治理。门卫、保安进一步加强校园日常巡逻
和重点部位的巡查。严格实行值班制度，安排专人值班，领导干部带班，从而使我校安全落到实处。
安全稳定工作汇报材料2为全面贯彻落实上级关于学校安全稳定工作指示精神，强化学校安全稳定工作，确保学校正常的教学秩序，创建平安学校，根据堽教办发30号文，《关于开展学校安全稳定工作大检查活动的通知》精神，学校对各项安全稳定工作情况进行了认真细致的检查，现将自查情况汇报如下：
一、加强领导，提高认识，认真组织安全自查
学校是培养人才的基地，学校平安稳定事关千家万户，事关改革、发展、稳定的大局，安全稳定工作汇报。首先，学校成立了以校长#同志任组长的安全稳定工作领导小组、工作小组和学校信访稳定领导小组及#同志为组长的学校信访稳定工作小组，按照通知指示精神及学校安全检查考核标准，组织进行了学校安全稳定自查，工作汇报《安全稳定工作汇报》。一是制定了〈学校安全稳定工作考评方案及实施细则〉和〈学校安全稳定工作应急预案〉；二是对学校校舍做了深入细致的检查，并做了记录，对不符合安全标准的设施立即进行了维修，确保了教育教学工作的顺利进行。三是对全日制的安全工作进行细致地检查。对学校各室（仪器室、微机室、电教室、图书室、储藏室、体育室、伙房、卫生室、各级部办公室）的安全工作进行了认真检查，对所查的内容做了记录，发现问题立即进行了解决。
二、加强学校安全保卫工作
一是学校建立了行之有效的安全措施，制订了外来人员登记制度，领导带班制度，安全保卫检查制度，使学校的安全工作达到了规范化、制度化。二是全体教师参与校舍保卫值班工作。教师按级部划分，周次分开，定岗到位，交接换班，记录签名。学校针对“三防”（防火、防盗、防霉）做了大量的工作。配备了消火器材，加固了门窗，对校园的设施进行了加固，做到了人防物防相结合，确保了学校财产的安全，三是做到了警校共建，学校与公安分局签定了《安全目标责任书》，对学校周边环境进行了治理，清除了周边环境的不安全隐患。
安全稳定工作汇报材料3社区把安全稳定工作当成社区建设的头等大事来抓，健全机制，采取措施，常抓不懈，为确保一方平安取得了明显成效，现将安全稳定工作汇报如下：
明确认识，高度重视
强化安全生产是全面贯彻落实科学发展观，构建和谐社会的重要内容，是经济社会发展和保护人民群众生命财产的大事，更是我们坚持执政为民，全面履行行政职能的体现。##社区处于城乡结合部，严重存在“三多一薄”现象，即：下岗职工多，新型居民多，安全隐患多，居民安全意识淡薄，切实做好安全工作势在必行。为此社区“两委”高度重视，把安全稳定工作作为社区建设的头等大事来抓。一是成立了安全生产领导小组，由社区主任任组长，分管副主任为副组长，计生专干、群团干部、各居民小组长为成员的领导小组，主抓辖区安全稳定工作。二是在各小区建立了安全生产信息员，由各小组长兼任安全生产信息员，负责抓好辖区内的安全生产工作。三是把安全生产工作，拿入了社区议事日程，做到常抓、常讲、常查、常议，常抓不懈。
强化措施，警钟长鸣
大力宣传，全面提高居民安全意识。社区采取召开居民小组和业主会议、印发宣传资料、创办安全宣传栏、张贴宣传标语等多种形式，大力宣传安全生产知识和安全技能，努力提高人民群众的安全意识和自我保护能力。
建章立制，落实安全生产责任。社区先后制定了《安全生产监管》、《安全生产目标任务》、《安全生产隐患排查预案》等制度，并规范上墙，同时社区与各业主签订了安全生产目标责任书，落实安全生产责任制。
抓整治，防患于未然。社区每月组织检查一次安全隐患，建立专门的隐患档案，对不能整改重大安全隐患落实监控措施限期整改，确保不发生生产死亡事故。原罐头厂前厂门通道因年久失修，路面凹凸不平，连续发生摔伤五人，居民反响较大，在安全排查中，社区主动与罐头厂留守组函接，并呈报区政府协调解决资金30万元，组织施工人员在短期内得以修复，使辖区居民很受感动。据统计，今年以来，社区在安全隐患排查中，发出隐患整治通知书15份，对建筑企业，危化物品，学校、旅社、娱乐场所建立了安全台账，签订安全责任书80余份，发现重大安全隐患（后坝浴室）1处，并上报建议整改，整治规范餐饮12家，确保了安全生产警钟长鸣，人人参与。
健全机制，长治久安
安全生产是一项常抓不懈的系统工程，要使社区安全生产落到实处，务必建立长效机制，首先，建立健全“一岗双责”管理机制，明确社区干部人人文秘杂烩网都是责任人，抓好安全，责无旁贷。其次，强化责任机制，严格按照上级下达安全生产目标、工作要求办事，对突发事件发生时，不通报、谎报、瞒报的或在应急处理时失职、渎职、玩忽职守行为的相关责任人严格问责。其三，严格考评机制，实行“一票否决”。对辖区内，如发生一起不安全事故，年终不评先选优，并对责任人给予相应的处罚，以确保安全生产常态，无一起事故发生。
安全稳定工作汇报材料4#：
某至某学年，我校安全稳定工作，在#的正确领导下，严格按照上级要求，以创建“和谐平安校园”为目标，以“安全稳定压倒一切”为工作方针，严格落实安全稳定各项工作措施和责任制，注重部门协作，强化信息搜集、共享，在全体师生员工的共同努力下，全校没有发生一起重大刑事案件，没有发生一起上访事件，没有发生一起灾害事故，校园及周边没有一个不良场所经营及流动摊点，确保学校安全与稳定，实现“和谐平安校园”创建目标。学校再次被市综治委评为“全市社会管理综合治理目标管理先进单位”，被省教育厅表彰为“#高校平安校园创建先进单位”。我们的具体做法是：
一、以强化领导为基础
为强化安全稳定工作的领导基础，学校根据相关文件精神，专门成立了由党委书记和校长为组长，党委副书记、副校长为副组长，分管安全稳定的#为常务副组长，各职能处室、部门主要负责人为成员的安全稳定工作领导小组，确立了“思想认识要到位、任务分解要到位、工作落实要到位、自检自查要到位、创新求新要到位”的“五个到位”工作思路，制定安全稳定工作“三个杜绝、四个全覆盖、一个总体目标”（即杜绝群死群伤重大事件、杜绝群死群伤的灾害性事故、杜绝群体性上访；安全教育全覆盖、安全管理全覆盖、安全排查全覆盖、安全防范全覆盖；实现学生安全、家长放心、社会满意的总体目标）。使学校的安全稳定工作有了强有力的领导基础，尤其是学校在人员少，资金缺的情况下，仍然能保证安全稳定工作“人员配齐、经费配齐、设施配齐”的“三个配齐”工作局面，有效推动了安全稳定工作目标任务的实现。
二、以提高认识为前提
学校一学年至少召开4次安全稳定专题工作会，由学校领导紧贴任务讲安全，使大家认清做好安全稳定工作的重要性；结合形式谈稳定，增强大家做好安全稳定工作的危机感，把大家的思想统一到“安全无小事，安全重于泰山”上来。及时纠正一些同志认为“学校是一方净土，周边社情民情简单，学校持续多年和谐平安，每每逢会必讲，实属小题大做；学校安全稳定各项工作都很成熟，只要按部就班开展工作即可，无需创新；及认为安全稳定工作是领导的事，是保卫处的事，与己无关”等危险思想。
三、以安全教育为根本
学生的安全教育工作，始终贯穿于学校的安全稳定工作之中，是做好安全稳定工作的根本，对于提高学生的安全知识、安全防范意识和技能等日常养成有着极其重要的作用，以“常教”促“长安”。为此，我们结合学校实际，着重做好以下四个方面的安全教育工作：
1、定期召开安全培训班、讲座。学校在新学期开学，都会组织开展大学新生法制安全教育讲座，聘请校外民警及校内长期从事安全
工作的老师担任主讲，与新生分享安全知识与经验；学校定期会对学生治保部、校卫队成员及保安队伍开展消防知识与技能培训；同时学校会季节性地开展消防、地震逃生演练。
2、反面案例警示教育。注重搜集全国各高校有关安全稳定工作的反面案例，以播放视频、文字阅读等形式，转发给大家阅读观看，通过真实的案件，惨痛的教训，提高师生的警惕性及参与学校安全管理的积极性。
3、主题班会讲安全。各班组织的主题班会，讲的最多的是安全，学的最多的也是安全。班主任辅导员在主题班会中布置完工作后，都会结合当前的任务、工作，结合当前的季节特点，开展小范围的安全教育。涉及防盗、防火、防骗、防打架斗殴、防意外事故等方面。
4、落实安全教育五教工程。“五教”，是指学生安全教育要落实“教师、教学、教风、教材、教改”。“教师”，学生安全教育工作要配有专职教师，专门负责学生安全教育工作的组织、实施、教育、科研；“教学”，要把安全教育课程列入教学计划，作为学生的必修课程；“教材”，大学生安全教育，要有专
门的教材，在大一新生入学时发放到学生手中；“教风”，教风要端正、务实，不走过场、不搞形势，切实把安全教育落到实处；“教改”，结合实际教学过程中出现的问题，及时对该课程教学方式、理念进行探讨、研究，以充分调动学生的兴趣，提高学生的防范意识和技能。
四、以多重防范为手段
安全稳定工作，要坚持预防为主、防治结合，完善的防范
是做好安全稳定工作的基础手段。为此我们从五个方面着手：
1、“人防”方面。配足安全保卫人员（保卫在编人员**人，专业保安**人），着重加强值班、门卫、巡查、守护等看守力量，要求密切关注四种“异常情况”（异常人、异常味、异常光、异常声），做到“一有苗头能发现，一旦发现能处理，一经处理能稳定”。同时建立起群防群治队伍，包括全校各处室、系部安全联络员**余人，学生校卫队**多人，学生治保部**余人，主要负责涉稳信息的搜集、整理、报送。
2、“物防”方面。学校重视安全保卫工作基础设施的投入，足额提供保卫工作所需的行政和专项经费，确保保卫工作正常运行。如，划拨专项资金对校内有关重点部位采取加强、加固等物防措施；在#安装交通标志和减速带；维修、更换消防设备、体育设施和器材；增配值勤点和巡逻队安防设备；装备校园“110”专用车辆；保证保卫办公专用场所和设备等，有效地预防和减少了问题的发生；
3、“技防”方面。一是，全面整修和加密电子监控系统，使监控设施完好率达到100%。二是，在原有**个可视监控探头基础上增加了**个，使监控探头总数达**个，使整个校园电子监控覆盖率达到100%。为及时、有效预防侵害案件和灾害事故的发生提供了保障。
4、“制防”方面。我们依照有关法律、法规，结合我校实际，完善了《#学校校园治安管理规定》等14个安全稳定管理规章制度并发文在全校贯彻执行。对《#学校学生手册》进行了修订。同时，学校建立健全了突发公共事件应急管理机制，不断完善
《突发公共事件应急预案》，并经常组织师生进行应急演练，形成了统一指挥、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急管理机制，提高了师生员工应对突发公共事件的处置能力和自我保护能力。我们深深体会到规章制度的防范作用主要
有两个方面，一方面可以明确工作任务，使安全防范工作有章可循，变成刚性的工作，减少了随意性。另一方面使师生有参照标准规范自己的行为。
五、以健全制度为保障
良好的制度可以明确工作任务、规范操作，并具有根本性、稳定性、长期性。为抓好规范管理，使学校安全稳定工作有章可循，有章可依，学校建立健全了一整套维稳工作制度。
1、安全规章制度
我们依照有关法律、法规，结合我校实际，完善了《校园治安管理规定》《突发公共事件应急预案》《学生手册》等十几个安全管理规章制度并发文在全校贯彻执行，确保安全稳定工作有章可循。
2、形势分析制度。
学校定期召开安全形势分析会，认真分析校园及周边安全形势，事故案件潜在隐患等，研究解决办法。
3、责任追究制度。
学校根据“谁主管、谁负责”的原则，校、处（系部）、科室（班级）层层签订、层层推进、层层落实安全稳定工作责任制，对有章不循、遵章不严、违章不究等玩忽职守，造成工作漏洞，发生安全稳定事故或案件的，则按照“四不放过”的要求，依法依规追究其应承担
的责任。
4、节点值班制度。
每个敏感节点、非常时期，都有校领导带班值班。值班期间，各值班人员必须坚守岗位，认真履行职责，严格控制外来人员进入校园，重大事件及时发现及时报告。
六、以落实措施为关键
学校的安全稳定工作有三个特点：第一，校园开放性，根据高校的性质和特点，无法实行严格的封闭式管理。第二，主体广泛性，师生来自全国各地，性格各异，主体的广泛性特点突出。第三，客体多样性，既有硬件方面，软件方面，还有网络上的“软攻击”等。
为此，我们狠抓落实，确保各项措施落实到位，以各部门齐抓共管，通力协
作确保校园稳定。
1、定期与不定期相结合的安全隐患排查。安全隐患排查在整个校园安全稳定工作中占有相当重要的地位，关系到全校和谐的大局，是把安全隐患扼杀在萌芽状态非常有力的手段。因此，对于校园安全隐患排查，我们采取定期和不定期相结合的形式。定期安全隐患排查为重大节假日、寒暑假前期等固定日期组织相关人员开展排查工作；不定期安全隐患排查为我们结合当前的安全稳定形势状况，组织开展的安全隐患排查工作。这种定期与不定期相结合的安全隐患排查方式，有效地把安全隐患消除在萌芽状态，确保“零藏匿、零容忍”。对于安全隐患排查工作我们要求做到“五个到位”（是指“人员到位、排查到位、措施到位、整改到位、通报到位”）。
2、矛盾纠纷排查调处“五个主动”。为了把校园内各种矛盾纠纷化解在萌芽状态，实现从小到无，推行矛盾纠纷排查调处“五个主动”（是指“主动排查、主动追踪、主动化解、主动回访、主动预防”），并把其作为校内、部门内部一项常规性工作，主动排查、及时造册，主动调处、及时追踪，主动回访、及时反馈，主动预防、杜绝此类矛盾纠纷再次发生。矛盾纠纷排查调处“五个主动”施行以来，转变了工作人员工作态度，也潜移默化地影响了一部分后进者，单就矛盾纠纷排查调处工作来说，一年来，没有发生一例因为矛盾纠纷而上访、上诉事件，没有发生一例因矛盾纠纷而发生的事件。
3、维护食品安全“五个及时”，源头预防食品安全事故。民以食为天，饮食安全关系到学生的身心健康。健康的体魄是保证学生正常学习、生活的基础。食品安全在校园安全稳定工作中处于防范的重要着眼点，应做到“五个及时”（是指“巡查及时、发现及时、抄告及时、抢救及时、处置及时”）。“五个及时”注重对食堂人员健康情况、对食堂的环境卫生、食品原料采购、存储、加工、销售等环节，校内食品超市、小卖部、饮用水的卫生安全情况进行巡查、仔细核对，及时发现问题，及时报有关部门当即解决，坚决不留“过夜饭”。“五个及时”有效地对饮食的各个环节进行监督，从源头上预防了食品安全事件发生的概率，从根本上降低了因食品安全问题造成的危害后果。
七、以群防群治为后盾
1、加强属地管理，主动争取市政法委、综治办，市公安局等部门的帮助与
业务指导，积极配合相关部门，狠抓综合治理网络化建设，主动参与、接入市天网工程。按照属地管理原则，积极参与市及学校所在辖区的社会管理综合治理联防工作，积极参与平安单位、平安楼院、平安家庭等创建活动，努力营造一个利于工作和生活的校园环境。
2、组建校园群防群治队伍。学校根据安全稳定工作的特点，组建由一支**余人的学生治保部队伍，一支**余人的学生校卫队，一支近**人的安全联络员队伍，一支**余人的专业保安队伍，一支按标准配备的保卫处在编在岗队伍，大大提升了涉稳信息的搜集能力，大大提升了群防群治的力量，也大大增强了安全稳定工作的群众基础。
一年来，我们在原有工作基础上，经过全校上下的不懈努力，各部门通力协作，共同营造了和谐、平安的校园氛围，师生员工幸福指数不断提高，安全感不断提升。今后，我们将以此为起点，继续完善各项安全制度，认真落实各项工作措施，仔细查缺补漏，尽最大努力做好安全稳定工作，继续为学校的正常教学、科研、生活、学习提供条件，为其他工作顺利进行提供可靠保障。
#学校
某年12月26日
安全稳定工作汇报材料5安全工作人人有责，安全责任重于泰山。抓好学校安全工作是学校第一大事，也是教职工义不容辞的职责的义务。抓好安全工作是维护学生权益的需要，是维护我们学校正常的教育教学秩序以及维护社会稳定的需要。我校在教育主管部门和当地党政领导和亲切关怀下，在社会各部门的大力帮助下，在全校各责任部门和全体师生的共同努力下，实现了安全责任事故的“零目标”，确保了学校、社会的稳定，为了进一步总结经验，做好学校安全稳定工作，现将我校本学年度如下：
一、安全稳定工作情况：
（一）
领导到位，责任落实，制度完善。
多年来，我校一直把安全稳定工作列入学校第一重要工作，牢固树立了“安全稳定第一”的思想。
1、学校成立了以校长米福友同志任组长的安全稳定工作领导小组。坚持
安全稳定工作“谁主管，谁负责”的原则，层层落实安责任制：校长、书记是学校安全稳定工作的第一责任人，各处室由各负责人负责，班主任对全班安全工作负责，开展活动谁组织谁负责，签订了《行政成员廉政承诺书》。学校安全领导小组坚持定期（每月第一周星期一上午）召开安全工作专题会，并有记录。2、健全安全制度，使学校安全工作规范化、制度化、科学化。除我校原有的一系列安全制度外，我们根据教育局的要求，制订或完善了安全稳定工作制度（即：学校门卫制度、学校值班制度、校园周边安全巡逻制度、安全工作会议研究制度、学校安全教育制度、学校安全工作定期检查和经常检查制度、消防安全管理制度、食品卫生安全制度、校舍及设施、设备检查配备制度、特种设备使用管理制度、危化物品管理使用制度、紧急突发事件处置预案、学校安全事故报告制度、寄宿制学校夜查制度、校车管理使用制度、学校教育教学组织安全管理制度、安全经费投入管理使用制度、安全责任追究制度），并汇编成册；制定了《各类人员责任追究制度》、《学校紧急突发事件处置预案》、《传染病疫情报告制度》、《传染病防治管理告制度》、《消毒、隔离、跟踪制度》、《健康教育制度》、《东城中学教师行为规范》等，明确了各责任部门、责任人的安全稳定工作职责，增添了安全工作措施，使学校安全工作更加规范化、制度化、科学化。3、坚持与各部门、有关责任人签订了目标责任书200余份，并按有关规定兑现奖惩。
（二）
稳定压倒一切，把做好稳定工作放在学校工作的重要议事日程。
1、认真做好来信来访工作。我们对群众关注的学校收费问题、行风建设等热点问题十分重视，发现问题及时调查处理。对于群众来信来文来访，不管其出
于何种目的，我们抱着有则改之，无则加勉的态度，认真调查严肃处理，并做耐心细致的解释工作。
2、切实加强教职工思想政治，关心教职工疾苦，坚持校务、政务公开，主动慰问退休教师，妥善解决内部矛盾，本年度，无教职工上访事件。
3、自筹资金，按时清退学生家长借款，确保社会稳定。
4、个别家长对将初三学生集中到分部教学有意见，由于我们对分部教学楼和宿舍进行了全面的粉刷维修，并及时召开了初三学生家长会，做耐心细致的解释工作后，得到了他们的理解和支持。
（三）
加强管理，全面落实各项安全制度。
1、狠抓安全教育工作，普及安全常识，增强安全防范意识。
1）聘请了法制副校长，加强与社会有关部门联系，协同搞好安全教育工作。今年我校聘请了关工委同志到我校对全校师生作安全法纪专题报告共2次。请重庆居安防火教育训练中心教官对我校教职工进行了消防知识培训1次。
2）认真组织开展了安全教育（月、周、日）活动，开展安全自救自护演练1次，根据上级文件和有关会议精神，认真开展了学校安全专项整治行动。认真开展了安全宣传日（周）活动。
3）坚持每周用课时对学生进行系统的、科学的安全基本常识教育。班主任是安全教育的主要责任人，坚持坚持安全问题天天讲，坚持将安全教育寓于学科教学之中，各班有安全教育、活动专项记录，各班板报有安全法纪教育的内容。
4）改进教育学生方法，依法规范教师的教育行为。
5）召开了学生家长会2次，建立学校、社会、家庭“三结合”的安全教育网络。
2、坚持安全工作时时查，及时排除安全隐患。
我校安全检查做到了制度化、规范化、经常化，做到了定期检查和突击检查相结合，全面检查和重点检查相结合。我们坚持了开学前与学期结束前的安全大检查和每月底1次的常规性安全检查，坚持风期、洪期、汛期、雷期安全检查，学校各科室安全责任人、各管理工作的直接责任人按照安全工作职责，对学校安全管理机构的落实情况、各种安全制度的执行情况、安全教育(课程、师资、教材)和应急预案及演练情况、校舍设施设备情况(校车车况及驾驶员资质、化学危险品保管、压力容器、锅炉、厕所等)、食品卫生安全（伙食团、学生超市）、消防安全、学生教育管理中的安全、教学工作中的安全、交通安全等应经常检查。学生管理教师应坚持每月最后一周对学生宿舍（含屋顶）进行全面细致的安全检查。建立有学校安全检查记录薄，对存在的安全隐患建立有专项台帐薄。坚持了安全工作“月月报’制度：学校坚持每月底前情况向片区教工组书面报告学校安全工作情况。联系气象局，对我校的避雷设施进行了检测，对存在的问题立即进行了整改。
3、突出重点，狠抓薄弱，杜绝各种安全责任事故的发生。
我们重点抓好了校舍及设备、设施安全、消防安全、食品卫生安全、传染性
疾病的预防、交通安全、教育教学活动和学生管理安全、洪期、汛期的安全。坚持了组织大型活动审批制度，坚持了意外事故报告制度，严格执行了安全责任一票否绝制度。
1）校舍及设备、设施安全。做到了：经常检查，及时排危；操作规范，安全保管；严格值班护校制度和门卫制度。学校各处室的贵重物品（如计算机、多媒体教学设备等等）由各处室落实专人管理与维护，落实责任制，确保了学校财产不受损失。
2）消防安全。认真贯彻执行消防安全的各项制度，增添了消防设备设施，及时消除火灾隐患。多次联系消防、教育主管部门等对学校的消防安全进行了全方位的检查。
3）食品卫生安全。加强了学校食堂和学生超市管理，严格执行《食品卫生法》、《学校食堂与集体用餐卫生管理规定》、《食物中毒事故处理办法》等，健全学校食品卫生安全制度，坚持索证制度（卫生许可证、检疫证、合格证等等），严格执行食品卫生检查制度。重点整治了学校食品卫生安全，收到好的效果。
4）传染性疾病的预防。认真贯彻执行了《传染病防治法》，坚持每月消毒1次，组织好学生服预防药，抓好清洁卫生，按规定上好专题教育和健康教育课。
5）交通安全。加强交通安全教育，落实好学生放假、返校及晚自习放学时，校门处的交通安全监管责任制。多次与交通局、巴川镇安办联系，整治了校门外“319”线的交通秩序，确保了学生返、离校时的安全。
6）教育教学活动和学生管理安全。重视并加强师德师风建设：严禁参加邪教组织；严禁吵架、打架和造谣滋事；严禁在任何地方单独辅导女学生或将女生带入家里辅导；严禁教职工搞家教；严格执行市教委《规范教育行为的六条规定》；严格学生管理教师值班和门卫制度，实行了昼夜值班制度，加强住校生的管理。
从总体上看，经过全体师生的共同努力，学校安全稳定工作实行目标化、规范化、制度化的管理，强化了师德师风、校风校纪、治安、消防、食堂等方面的安全工作，实现了无重大刑事案件、无重大伤害事故、无教职工违法犯罪、无火灾事故等安全目标，营造了安全、稳定、文明、健康的育人环境，保障和推动了学校的持续健康发展。
二、存在的问题：
1、我校食堂狭小破旧，学生打开水、打饭拥挤，存在安全隐患。
2、由于学生过多，全校统一放假时，交通拥挤，易造成交通事故。
三、今后的打算：
1、进一步加强对学生的法纪教育、社会道德教育、文明意识教育、自我防范意识教育。这是抓好学生安全教育的根本。学生的法纪意识提高了，就会自觉遵守学校的各项规章制度，对学校三申五令的安全教育就会做到有令必行，有禁必止。
2、安全工作只有起点没有终点，必须做到长期的警钟长鸣，这是一项长期的、复杂的系统工程，必须克服厌倦情绪和麻痹思想，长抓不懈。
安全稳定工作汇报材料6根据省局“抓基础、促规范、消隐患、保稳定”专项检查活动的部署，我所严格对照省局检查提纲，坚持全面排查、严格防控、应急处置、落实责任，进一步落实安全各项工作制度，进一步提高安全防范能力，深入排查安全隐患漏洞，扎实做好场所安全稳定工作，坚决杜绝安全事故的发生，筑牢安全基础，促进管理规范，坚决确保今后的场所安全稳定。
一、安全稳定工作的主要做法：
1、开展安全首位意识专项教育，确保民警思想到位。
全所民警中开展了安全首位专项教育，多次召开专题会议、座谈会、分析反思会以及找基层大中队领导和民警谈心，深入开展领导班子和广大民警抓安全、保稳定思想大排查，坚持民警思想动态分析制度，一查安全首位意识是否牢固树立，二查大局意识是否牢固树立，三查责任意识是否牢固树立，着力整治少数单位领导和民警安全意识淡薄、存在松懈麻痹思想、安全制度不落实的问题，加大教育、规范、整治力度，对有令不行、有禁不止、违反安全制度的严查严纠，坚决追究责任，毫不姑息迁就，真正做到思想认识到位、安全意识到位、行动措施到位。经过教育和整治，目前我所各级领导和民警安全意识得到加强，工作责任心得到加强，规范管理水平得到提高，筑牢了安全思想防线。
2、加强安全现场管理和督察检查，确保制度落实到位。
着力强化安全规章制度的建立完善、检查监督、贯彻落实，建立和完善以现场督察、机关督察、月度安全竞赛考核组为一体的督察体1系。一是坚持和完善月度安全竞赛活动，对民警的岗位落实、半小时点名、“三大现场”直接管理、现场处理问题、规内容明管理等进行全程监督和检查，同时强化日常管教基础工作的检查，值班记录、工作日志、个别谈话教育记录、思想动态分析、安排排查分析等做到随时检查、抽查，发现问题及时纠正，发现隐患及时处理，打牢安全稳定基础；二是加强和完善重点时段管理制度，加强强戒人员洗漱、出收工、午休、就餐、学习、集体活动以及夜间的民警直接管理，对每一个环节都做到详细规定，并强调了工作纪律，明确了处罚措施和责任，有力地强化重点时段的"安全管理；三是加强和完善民警直接管理制度，中队每日3名民警全天候值（带）班，随时保证*名民警在现场管理，坚持每半小时点名、巡查，落实好“十个亲自”，强化强戒人员“三大现场”组织管理，坚持午休巡查、夜间查铺，规范值班记录，打牢中队最前沿的安全防线；四是加强和完善大队领导现场跟班督导制度，坚持每日*名大队领导现场跟班督导，检查、监督、指导中队民警落实直接管理，做到现场指挥、处置，打牢大队现场管控防线；五是加强和完善机关督察制度，在原有*名机关值班人员的基础上，再补充*人为加强班，查午休、晚上、夜间等重点时段的民警岗位落实，确保早晨、出操、出收工、就餐、劳动、学习、集体活动、清房、夜间都有机关督察人员检查。
3、加强安全设施排查整改，确保设施防控到位。
为了及时排查、消除安全隐患和漏洞，我所强化内部规范管理，认真坚持安全排查和整改，对强戒人员宿舍、教室、餐厅、车间等重点活动区域进行“门、窗、锁、电、灯、网”检查，坚持中队、大队、所部三级安检制度，近期对所有的门、窗进行维护，实行定期检查制2度，有问题及时登记、及时修理、及时更换，电路开关、照明设施是否安全、完好，应急灯是否完好，以备停电之用；对裸露的电线、开关、墙钉进行重点清除，防护网进行整体加焊，牢固安全防护设施；我所还重点加强了安全警戒设施排查整改，对围墙、滚网、照明、红外线报警器、触发式报警器进行了全面检查、测试，在全所各个中队的厕所、洗漱间、洗澡间、门厅和探访室内共加装摄像头**个，对攀高物、制高点进行了清除，特别是对所外传、抛、带违禁品进行了重点排查，警戒大门门禁系统健全完善，严格会见人员管理，开展了巡逻道清理，坚持半小时一次的围墙巡逻，做好巡逻记录，成立应急处置小分队，及时、迅速、有力地处置各种突发事件和所内外传、抛、带问题；进一步加强人身物品安全排查，坚持中队每日安检、大队每周安检、所部每月安检与不定期抽检、重点敏感时段安检相结合，重点查宿舍、车间、教室，重点查违禁品、安全设施，重点查安全隐患和漏洞，对发现问题的大、中队下发《整改通知书》，明确整改意见，落实整改责任，并跟踪检查整改落实情况，以及时消除安全隐患和漏洞。
4、加强安全现场管理防控，确保规范管理到位。
我所重点加强了内部规范管理，打牢安全稳定工作基础，努力构建安全长效机制。一是加强门卫值班制度，强化外来人员管理，严格查验证件和换押证通行，加强进出车辆管理、登记和安全检查，严格落实进出审批和民警带进（出）大门制度，严格落实手机禁入管教区制度，8月在原有物品柜的基础上添加了两组物品柜，为民警全面配备了警务通，严格落实违禁品清查和防范工作；二是加强重点部位排查防控，对食堂刀刃具实行登记、保管、领发和民警直接管理制度；3生产车间劳动工具实行专箱专人管理制度，钥匙由主班民警亲自管理，收发工具采取三级登记，即使用人员、班组长、值班民警共同签字，确保生产工具安全使用；三是加强重点人员管理，对难危人员、患病残疾人员、新疆籍少数民族人员和班组长进行重点管理，从个别谈话、正面攻坚、侧面掌握进行有效的监控，充分尊重少数民族人员风俗习惯，确保重点人员掌控有力、防范有力，确保人员思想稳定；四是加强安全生产管理，规范车间现场管理、仓库管理、材料管理、工具管理、易燃易爆危险物品管理，设置安全通道，加强车间物品摆放，工具收发登记、重点危险物品保管由民警亲自实施，有力地确保安全生产；五是加强警服、警戒具管理使用，我所为每个中队都配备了警用物品储藏柜，加强警服、警用物品、警戒具的管理，坚持每月*次的警务督察，着重检查警容风纪、警服保管、警戒具管理、手机禁入管教区等问题，严禁民警在管教区内晾晒警服，严肃未经审批使用警戒具情况；六是加强突发事件应急处置，目前我所行政区正在施工，警戒大门更改，管理难度加大，我所着力完善应急处置指挥系统，加强警戒大门、围墙的管理、监控、巡逻力度，坚持防逃、制止群殴、防火等突发事件应急演练，通过执法大培训、岗位大练兵活动，我所着力开展民警警体、体能训练和警戒具使用、处置突发事件实战训练，有效地提高民警快速反应和处理问题能力。
5、认真开展教育矫治工作，确保教育效果到位。
我所以提高教育挽救质量为中心，以教育矫治效果促进安全稳定工作。一是加强入所教育，对每一名新入所人员进行严格登记，查清基本情况，做好入所思想教育工作，加强入所学习和训练，重点防控新入所人员思想情绪不稳定等问题；二是坚持每日队列训练和每月一4次行为养成考核，培养强戒人员良好行为习惯；三是加强心理矫治工作，每名强戒人员都建立了心理健康档案，坚持心理健康课堂化教育，完善心理救助制度、心理危机干预制度，还在每个中队设立了心理求助信箱，，对有心理障碍、行为异常、有自杀倾向等现象的强戒人员及时进行动态分析和危机干预，体现心理矫治的效果；四是加强个别谈话教育，做到“六必谈”，对难危人员、新入所人员、患病人员、患毒瘾人员、少数民族人员以及班组长实施重点谈话，深入掌握思想根源，针对性地开展教育转化工作；五是加强难危人员管理，建立难危人员转化档案，开展教育转化个案攻坚，对转化成效明显的个案进行宣传报道，提高教育转化效果。
6、强化生活卫生和疾病防控工作，确保安全保障到位。
我所以生活卫生和疾病防控工作作为安全工作的重要保障抓紧抓好。一是积极营造良好的所区卫生环境，我所坚持月度生活卫生竞赛考核评比制度，坚持每周一次抽查、每月集中检查、通报，并及时兑现奖罚，有力地维护了内务卫生、所区卫生环境，虽然我所行政区正在施工，但是管教区仍然维护了良好的卫生绿化环境；二是加强日常伙食管理和节日加餐工作，实现伙食标准的提高，丰富了伙食品种，坚持生日餐、病号餐、民族餐，受到强戒人员的普遍欢迎，有力地稳定了强戒人员思想；三是坚持医生每日两次巡诊、24小时待命急诊和危急重病号应急处置制度，加强防暑降温工作，强化重点病号管理，着力推行病历留证、病情分析、通报、预警制度，对危、急、重病号进行重点监控、及时就医，改善医疗卫生条件，加强医生业务技能培训，每名医生到**医院实习半年，开拓了视野，提高了医疗水平；四是与省、市、区三级疾控中心建立了传染病防治联动协调机制，坚持
入所全面体检；五是加强食品安全管理，对食堂饭菜、超市物品进行严格的食品卫生监督检查，坚持疾控中心来所检查制度，坚持食品清洗、保管、留样、卫生检查制度，每名炊事员都有健康证，加强食品卫生日常管理，严防食品中毒，确保食品安全。
7、加强执法执纪监督检查，确保公正执法到位。
我所严格加强公正、规范、文明执法，维护执法的公信力，稳定强戒人员思想情绪，提高民警执法素质和能力。一是大力开展执法大培训、岗位大练兵活动，加强民警公正文明执法教育培训，加强“六条禁令”的监督检查；为了让民警更好地学习和掌握政治理论、法律法规、岗位业务知识，提高了民警培训练兵效果；二是规范强戒人员诊断评估程序，对照部局、省局要求，制定了计分考核、诊断评估实施细则，明确考核周期，细化考核内容，坚持以事实为依据，注重日常表现，针对五个项目，实行分类评估、逐级审批和集体研究制度，先对达到首次进入诊断评估条件的戒毒人员的日常计分考核情况公示，公示无异议后再综合评定，综合评定后再进行公示，待公示期结束后了解收集相关的反馈意见，由所诊断评估工作委员会集体研究决定，整个过程公开透明。目前有**名强戒人员经过诊断评估提前解除强制隔离戒毒，有力推动我所诊断评估工作的常态化运行；三是规范强制隔离戒毒执法各个环节，着力加强强制隔离戒毒业务基础工作建设，从所部到大、中队建立了强制隔离戒毒工作各类台账，规范了收治、诊断评估、考核奖惩、所外就医等程序，加强与公安机关的联系，强化了社区戒毒的对接，有效地体现了强制隔离戒毒管理特色；四是开展“一长三员”清理整顿活动，对班组长、卫生员、值班员、民管员做到任用、撤销严格逐级考察审批，每半年至少更换一次，发现问题及时撤换，对于有所王所霸、不服从管教、拉帮结伙倾向的，严厉打击，绝不姑息，近期撤换了**名不胜任、到期、有违纪行为的班组长、值班员，**名班组长进行了轮岗、轮换。
二、当前我所安全稳定工作存在的突出问题：
1、强戒人员成份复杂。我所强戒人员中外省籍人员占**%以上，与他们语言、文字难以沟通，加上离家远、家人不会见，管理难度比较大，容易形成地域性团伙，易引发冲突事件；同时无探访、无邮件、无汇款“三无”人员共有**余人，占全所强戒人员总数的近**，他们在场所内相对处于弱势群体，缺乏家庭关爱，性格比较孤僻，行为容易偏执，容易产生过激行为，给日常的矫治工作带来较大难度。
2、防控突发疾病的难度大。主要有高血压、心脏病、肺结核等疾病，目前正值各类流行病的高发季节，吸毒人员本就身体差、底子弱，抗病能力差，加上所内医疗条件有限，特别是对危、重、急疾病的防控难度大，还有当前社会舆论、社会公众对监管场所内死亡的关注程度非常高，对于我们预防所内死亡事件的压力很大。
三、下一步安全稳定工作部署：
我所将以省局专项检查活动为动力，按照省局的要求和部署，深入抓好安全排查、安全防控、应急处置和领导责任“四项机制”，坚决确保场所安全稳定。
1、加强民警安全首位教育，做到齐抓共管。我所党委将以安全稳定工作为首要任务，在人、财、物上对安全工作优先投入，对任何有可能影响、阻碍安全的项目和行为坚决制止，继续开展民警安全首位意识教育，对仍然存在的模糊认识、安全意识淡薄、管教能力差、责任心不强、存在执法主观随意性的民警逐个排查，进行诫勉谈话和集中封闭学习培训，确保全所上下思想统一、措施到位。
2、加强民警岗位职责规范，做到在岗尽职。进一步明确规范民警值（带）班工作职责，进一步加强督察、检查制度，对中队、大队、机关民警的职责进行再细化，落实好奖惩考核，落实好各项规章制度，做到岗位落实高标准、严要求，提升人防水平。
3、加强安全防护设施检查，做到全面防控。加强外来人员管理，把好安全防护几道门，严防危险物品、攀高物流入管教区，提升物防水平；不断加强监控设施网络信息化建设，做到指挥前移、防范不留
死角，提升技防水平。
4、加强安全隐患排查，做到严查整改。将强化安全检查责任制，严查违禁品、严查安全隐患和漏洞，对重点人员、重点部位、重点时段进行包夹监控，抓好人员风险预测评估，针对性地采取措施，排除安全隐患；针对排查出的突出问题，及时加以整改，细化量化整改责任，明确责任部门、责任人，特别事关安全稳定、执法形象问题，要挂牌督办，切实解决安全制度不落实、考核奖惩不规范、民警岗位职责不明细、教育矫治措施不到位等问题。
5、加强公正规范执法，做到依法管理。我所将认真研究强制隔离戒毒人员奖惩考核、诊断评估的新情况，掌握动向，坚持原则，落实制度，注重综合表现，坚持公平、公正、公开原则，重点强化民警对强制隔离戒毒人员奖惩考核、诊断评估的运用操作，做到注重事实、用好程序、逐级审批、公开结果、接受监督，确保公正廉洁执法，加强政策宣传，发挥奖惩考核的积极作用，让强戒人员了解和信任，充分调动强戒人员矫治积极性。
6、加强教育矫治工作，做到危机干预。我所将认真分析强制隔离戒毒人员教育矫治特点，针对性地开展心理危机干预，加强难危人员教育转化，开展个案攻关。
7、加强应急处置工作，做到科学调处。我所将加强突发事件应急处置和强戒人员疾病防控应急处置，经常性开展应急演练，加强重点人员监控防范，加强危、急、重病号的重点监控和及时就医，规范所外就医的审批环节，加强舆情关注、分析、矛盾调处，加强与社会相关部门沟通联系，坚决防范所内死亡事件的发生，维护劳教场所良好形象。
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