下面是小编为大家整理的2023年挂职干部交流发言稿2篇（范文推荐）,供大家参考。
挂职干部交流发言稿 2 2 篇 挂职干部交流发言稿篇 篇 1 1 习近平总书记强调，“基层是一切工作的落脚点”，“基层实践是培养锻炼干部的练兵场”。今年 5 月，我有幸到*镇进行“墩苗历练”，深入基层见世面、壮筋骨、长才干。目前我们挂职已快半年，这半年时间让我逐渐从对镇街工作的懵懂了解变得熟悉擅长，这是一段值得铭记、值得反复回味的体验。今天想从工作情况、所思所悟、挂职建议三个方面，与各位同事交流。
一是转变身份、迅速融入，一如既往勤学习。初到乡镇基层，工作环境、工作内容、工作方式、工作对象都相对陌生。为尽快实现角色转变和适应工作，投入“墩苗历练”，我从思想上主动提高认识，做到挂职当作任职干，不把挂职当“做客”，努力贴近基层工作，力求将基层工作学懂弄通、学深悟透。四个月来，服从镇党委的安排，在镇经发局协助工作。主动熟悉乡镇管理制度、了解*镇风土人情、积极学习有关业务知识；认真做好企业帮扶、统计调查、项目帮办、手续推进工作，重点参与*镇特色盐穴资源利用重大项目推动；自觉参加各种集体活动，积极参与疫情防控，迅速融入*镇这个大家庭。
二是学以致用、 真抓实干，一心为民办实事。经发局作为镇推进项目建设、协调产业发展、服务企业运行的一线排头兵，关系地方经济发展大局，更需要我在工作中体现专业化、精准化。我先前有一定人才工作经验，就帮助建立街道的乡村振兴人才库、人才服务事项清单，现在我到了应急管理局，也在思考给街道安监站、工业办进行一次企业安全服务经验分享。我觉得来自经济部门、平台企业的同事，也可以主动思考进行项目资源对接。另一方面要把“同届资源”用起来。每个挂职干部虽然岗位有点相似，但是感悟一定不同，别人的挂职体会一定能给自己挂职工作带来灵感。这一点上我首先反思一下，跟同届挂职同事沟通较少。今天是周部长关心提供给我们沟通交流的机会，我们不能被动地等着组织创造机会，平时也应该主动加强沟通，也包括正在其他县区挂职的同事，以前在基层挂职的前辈。
为了提供更好的服务，尤其是重点帮办的 55 亿元盐穴压缩空气储能项目，我主动查阅有关政策、文件，坚持多问、多记、多学，在参与项目招引推进的全过程中，做到不说“外行话”、不干“外行事”。积极推进手续流程办理，力争项目今年年底开工。万水千山不忘来时路，树高千尺根深在沃土，根据组织安排挂钩联系十堡村，在工作中我深入群众、深入一线，坐坐群众的“热板凳”、钻钻群众的“矛盾窝”，全方位开展调查 研究，想方设法解决群众急难愁盼问题，让群众感到温暖、得到关怀。
三是履职尽责、牵线搭桥，一以贯之谋发展。挂职作为一种特殊身份，承托着组织的使命、厚望和期待，在基层挂职，不仅切实为提升能力“墩苗”，更为基层发展“搭桥”。在认真履行职责，扎实开展工作的同时，也借挂职锻炼的机会搭建起镇政府与市发改委沟通、发展、友谊的桥梁，积极向对口处室介绍 XXX 镇的基本情况和资源禀赋，增进有关领导对*特色盐矿、盐穴资源的了解。主动宣传推介重点项目，帮助积极向上争取政策支持，让好项目的“酒香”飘出乡镇“深巷”，在今后的工作中获得更多的关注与帮扶。
四是设身处地，推己及人。站在别人的角度想，这是每个教过我的人都告诉过我的话，但是做起来，着实不易。每个人有不同的成长环境、工作环境，不同人站在不同的角度，想要设身处地、想要换位思考，必须真的沉下去，去看，去了解，去感受，真正在基层工作，会发现很多以往无法看见，甚至是无法想到的人和事，只有真的去接触了，才能换位思考，才能真的设身处地、推己及人。例如政务服务，我在镇里看到一些不识字的人，他们要去办业务，非常困难；看到一些身体上有残疾的人，很艰难的来到大厅办事，但是会因为种种原因事情办得不顺利；看到有很多老年人起了大早从很远的地方赶到镇上，但是事情没有办完，还要反复再跑多次。区里一向推行一网通 办，不见面审批，但是在区里尚且未能全部实现，更何况在一些乡镇呢，真正的便民服务，还任重道远。
心性更稳，性子更沉。老听说乡镇工作难做，一直没体会过，真的到乡镇了，开始面对群众了、面对各个村的书记网格员了，就发现事情是真的多，真的繁，真的杂。初到徐溜，在党政办负责会务、文件，明显感觉与审批局办公室有很大区别，区直单位较为单一，功能、业务相较于乡镇少了不少，在徐溜，25个村，一办六局两中心，各个条线，业务、事项都有很大区别，对工作的细心、耐心都是极大的考验。后来到疫情防控办，负责全镇的疫情防控工作，每天外来返乡人员、数据核查、核酸安排、应检尽检，工作多、压力大、责任重，更是对心态的极大考验。与区防控办的对接，与全镇各个条线、各个部门的沟通交互，与各个村的工作协调安排，都是对人的磨砺和成长，在这段时间里，我的性子变得不再那么焦躁，遇到事情开始谨慎分析，找方法，找对策，设定流程，划定界限，这是让我倍感成长的地方。
青春由磨砺而出彩，人生因奋斗而升华。在今后的工作在，我将倍加珍惜组织给予我的锻炼平台，勇当先锋，以忠诚干净担当的政治品格，务实肯干的坚定行动，从群众中来、到群众中去的工作方法，把基层工作做实、做细、做好，为*镇的发展贡献青春和力量！ 挂职干部交流发言稿篇 篇 2 2 同志们：
今天，厅党委举办挂职干部交流座谈会，旨在贯彻落实中央关于培养选拔年轻干部战略部署，总结交流干部挂职工作经验，深入推进干部挂职工作，进一步激励年轻干部在基层和实践中磨砺锤炼、经受考验、增长才干、建功立业。
刚才，4 位挂职干部及 1 为挂职干部家属用感人的事迹、鲜活的事例、朴实的语言，畅谈了他们在基层挂职锻炼的工作体会、切身感受和主要收获，情真意切、感人至深、令人鼓舞、催人奋进，使我们受到了一次生动的思想教育和深刻的人生启迪。
厅党委高度重视在基层和复杂环境中培养锻炼干部，近年来，通过项目执行办锻炼、基层干部到厅机关挂职、科技副县长等方式，使 78 名年轻干部得到了锻炼。今天，大部分挂职干部都参加了会议，个别干部由于工作原因不能离开工作岗位，可以说，通过两年的挂职锻炼，我们的挂职干部以高度的政治责任感、严谨务实的精神、认真负责的态度、脚踏实地的作风，做了大量卓有成效的工作，出色地完成了组织上交付的各项任务，得到了基层单位和广大干部群众的充分肯定。
你们在挂职锻炼中，虚心学习，不断成长。你们向基层学习，向群众学习，在实践中学习，学到了许多书本上学不到的 知识，观察问题、思考问题、认识问题的角度和方式发生了深刻变化，在与当地干部群众共同生活和工作中锤炼了党性，在承担急难险重任务中经受了考验，在处理复杂矛盾和突发事件中增强了本领。
你们在挂职锻炼中，尽职尽责，勇挑重担。你们全身心投入工作，充分发挥专业优势和技术特长，主动为当地交通发展与改革建言献策，在规划编制、项目前期、工程建设、防灾减灾、技术培训、制度建设等方面发挥了重要作用。
你们在挂职锻炼中，牢记宗旨，扎实工作。你们以事业为重，以基层为家，用实际行动诠释了“艰苦奋斗、勇于创新、不畏险阻、团结奉献”的交通精神，有的在困难面前毫不退缩，关键时刻迎难而上，有的老人病重甚至病逝不能尽孝，有的子女中考、高考无法顾及，充分体现了他们扎根基层、献身事业的高尚情操，充分展示了他们认真履职、不辱使命的博大情怀。你们用自己的实际行动树立了交通干部的良好形象。
实践证明，选派干部到基层挂职是加强年轻干部培养、全面提高干部队伍素质的重要途径。厅党委始终高度重视干部队伍建设，坚持把“德”放在首位，选政治素质高的人，坚持崇尚实干、重视基层，选干事创业的人，强调年轻干部的培养要突出党性锻炼和实践锻炼，强调要特别关注长期在条件艰苦、 工作困难地方扎实工作的干部，注重从基层和生产一线选拔优秀干部充实到各级领导班子。
挂职锻炼是年轻干部成长的重要课堂，希望挂职干部倍加珍惜这一难得机遇，倍加珍惜这段人生经历，倍加珍惜厅党委的信任和关怀，不断在基层工作中锤炼成长，不断在艰苦环境中经受考验，不断在实践中建功立业，努力成为年轻干部的表率。一是坚定理想信念。坚持讲政治顾大局，始终与党中央保持高度一致。站在党和国家事业全局的高度认识肩负的使命和职责，认真执行党的路线方针政策，切实提高贯彻落实科学发展观、做好各项交通工作的能力，提高应对复杂局面、调处利益冲突、做好群众工作的本领。二是不断加强学习。向书本学习，向群众学习，向实践学习，干什么学什么，缺什么补什么，不断提高知识修养，开阔知识视野，增加知识储备。坚持学以致用，善于把过去所学的理论和知识运用到实践中去，把挂职期间学到的经验和方法运用到以后的工作中去。三是开拓创新。善于研究新问题，总结新情况，探索新经验，多出主意、多想办法，多支实招、多办实事，不断促进民生交通实现新的发展。四是强作风锤炼。挂职干部要牢固树立宗旨意识，大力弘扬求真务实、艰苦奋斗、密切联系群众的作风，克服各种困难，经受各种考验，在实践锻炼中增强党性，改进作风，磨炼意志，陶冶情操，提升境界，为基层发展贡献自己的青春、才智和力量。
选派年轻干部到基层挂职锻炼是一项长期任务，要总结运用成功经验，不断提高年轻干部培养锻炼的科学化水平。一要高度重视干部挂职工作。各单位要从事业长远发展出发，遵循干部成长规律，妥善处理任务重与人手紧的矛盾，有计划地选派优秀年轻干部到基层一线，到艰苦和边远地区，到矛盾多、困难大、任务重的岗位去锤炼和工作。二要完善挂职干部选派机制。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，建立科学规范的选拔机制，提高干部选派的针对性，把有培养前途、有发展潜力的优秀年轻干部优先选派到基层挂职锻炼，并把基层经历作为干部选拔任用的重要条件。三要加强对挂职干部的管理。不断完善主管部门、派出单位与挂职单位的管理机制，及时掌握挂职干部的思想动态、工作学习生活情况和地方干部群众的评价，加强对挂职干部的监督管理和跟踪考察。四要切实关心关爱挂职干部。对挂职干部要做到政治上信任、工作上支持、生活上关心，按规定落实好挂职干部的工作和生活待遇，千方百计帮助挂职干部解决实际困难，切实解决他们的后顾之忧，积极为他们服务基层创造更好的条件，使他们能够集中精力干好工作。
同志们，选派干部挂职锻炼，加强年轻干部培养，是事关干部队伍建设全局、事关事业长远发展的战略任务。厅党委将进一步加大工作力度，促进年轻干部的全面成长。希望挂职干部不辱使命、锐意进取，艰苦奋斗、扎实工作，在实践锻炼中 创造更好成绩。希望机关公务员和广大干部职工向挂职干部学习，深入基层、深入实践，加强修养、改进作风，在各自岗位上做出更大贡献。
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