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党支部支委会情况和班子对照检查情况通报汇编【精选推荐】

时间:2022-04-21 19:15:04 浏览次数:

下面是小编为大家整理的党支部支委会情况和班子对照检查情况通报汇编【精选推荐】,供大家参考。

党支部支委会情况和班子对照检查情况通报汇编【精选推荐】

 

 党支部支委会情况和班子对照检查情况通报 8 8 篇汇编

 党支部支委会情况和班子对照检查情况通报 (一)

 按照分局《关于召开专题组织生活会并开展民主评议党员工作的通知》要求,xx 工商所党支部于 8 月 6 日下午 3∶00 召开支委会,参会人员有张 x、严 x、周 x、张 x、李 x 五位支委成员,沈旭列席会议作记录。现把会议情况和支委会成员开展批评与自我批评的主要情况以及班子对照检查情况进行通报。

 一、会前准备工作、会中情况和特点∶在前期党的群众路线教育 实践活动系列学习教育的基础上,会前,支部班子成员之间花了两个半天的时间开展了开诚布公、推心置腹的谈心交流,相互交换意见,达成思想共识。会中,支部书记代表班子作对照检查,并进行自我对照检查和接受班子成员对我的批评,随后支委逐个开展了批评和自我 批评。整个会议持续了一个半小时,班子成员真正体会了“脸红心跳”的感觉,会后,我们也进行了交流,都感觉尽管“脸红心跳”,但大家本着完善自我、提高党性的要求,仍然希望听到批评建议。

 二、支委会成员开展批评与自我批评的主要情况∶对照“四风”方面存在的问题,支委成员共查摆出 17 个的问题,主要集中在︰一是理论学习忙于应付、浮于表面,主动性差、政治理论素养较低﹔二是有重业务轻管理、重目标轻基础的现象,认为完成经检目标是硬道理;三是工作方式方法上受制于陈规旧习,缺乏创新精神,工作要求不高;四是公仆意识不强,脱离群众,不接地气,对于群众关切的“急难愁”问题,不能跨前一步,缺乏一抓到底的精神;五是脱离群众,干

 部管理上缺乏人文关怀;六是铺张浪费的现象严重,特别是在用电和车辆使用上。针对这些问题,班子成员深刻剖析问题产生的深层次原因,明确了整改方向和具体措施。

 学校 党支部班子对照检查情况通报 (二)

 同志们:

 根据中共***区教体局党委要求,201·年 8 月 29 日下午,学校党支部紧扣为民务实清廉主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,紧密联系实际,聚焦作风建设,注重解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面的问题,召开了党的群众路线教育实践活动专题组织生活会。按照上级要求,今天我代表学校党支部,将这次专题组织生活会支部班子对照检查情况向大家作一通报。

 一、关于专题组织生活会的准备情况 学校党支部认为,高质量开好专题组织生活会,是确保本次教育实践活动质量的重要标志。为此,我们坚持提前谋划、提前设计、提前进入原则,着力抓好前期各项准备。从准备情况看,主要有以下特点:

 第一,围绕主题学习理论。2 月 27 日下午,我们召开了教育实践活动动员大会,在层层进行思想发动的基础上,采取集中学习与个人自学等方法,组织党员、干部学习党章和党的十九大报告,学习习近平总书记一系列重要讲话精神,学习党的光辉历史和优良传统,研

 读《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等内容。认真学习习近平总书记参加河北省委常委班子专题民主生活会等一系列重要讲话和省委书记张宝顺同志参加省科技厅党组专题民主生活会时的重要讲话精神,进一步明确专题组织生活会的重要意义、方法步骤、需要注意和解决的问题,以及达到的目的,从而较好地统一了思想,提高了认识,明确了标准,细化了要求,使班子成员思想上真重视、内容上真明确、行动上真自觉。

 第二,广开言路听取意见。学校党支部本着“知无不言”和“有则改之、无则加勉”的态度,坚持敞开大门找问题,积极主动找问题,突出重点找问题,真心诚意听取师生员工方方面面的意见建议。动员大会召开后,班子成员深入联系群众和分管部门,充分听取各方面的意见和建议。召开了专题座谈会,聚焦形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,广泛听取教师、家长、学生的意见建议。在征求意见的基础上,通过群众提、自己找、集体议等方式,把师生员工的意见建议整理归纳,为开好专题组织生活会打下了坚持的基础。

 第三,深入开展谈心活动。组织生活会前,学校领导班子每个成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间,逐一开展了诚挚深入的谈心活动。坚持“一对一”和“背靠背”的谈话方式,给班子集体画像、给自己画像、给同志画像。充分交流、形成共识。大家谈别人,与人为善,不徇私;谈自己,揭短亮丑,不怕痛;谈成绩,事实求是,不夸大;谈不足,诚恳切要,不掩饰;谈思想,触及灵魂,不

 回避。对拟在会上开展批评的问题,进行充分沟通,深入交换意见,坚持有啥说啥,不掖着藏着,切实把矛盾解决在会议之前。从而为专题组织生活会上开展批评与自我批评打下了好的基础,营造了和谐氛围。根据征求到的意见和建议,结合谈心活动的收获,组织撰写并反复修改领导班子的对照检查材料。在班子对照检查材料中,坚持有一说一、有二说二,对问题不遮遮盖盖,不文过饰非,不大而化之,不用笼统的抽象问题代替具体的实际问题,不用工作差错代替“四风”方面的问题。对存在问题的根源,进行了深入剖析,对师生员工提出的意见,逐条作出积极回应,并明确了努力方向和整改措施。班子成员也按照上级精神和要求,联系自己的思想、工作和生活实际,联系自己的成长经历特别是在工作岗位上的各种表现,认真撰写对照检查材料。

 第四,坚持边学边查边改。针对师生提出的意见建议,学校党支部区分轻重缓急,不等不拖,坚持边学边改、边查边改、立行立改。由于会前准备工作较为扎实,为成功召开好专题组织生活会,奠定了坚实的思想基础、组织基础和群众基础。

 二、关于组织生活会的召开情况 2021 年 8 月 29 日下午,学校党支部专题组织生活会如期举行。会议由学校党支部副书记**同志主持,校支委 7 名成员全部参加了会议。***区教体局党委委员汪振伟同志和第一指导组三位领导到会指导。

 按照专题组织生活会议程,会议分以下几个步骤进行。首先,党支部副书记**同志代表支部作对照检查;第二步骤由党支部副书记**同志进行对照检查,其他同志对其开展批评;第三步骤每位支委、班子成员逐一对照检查,其他同志对其开展批评;第四步骤上级党组织参会同志对专题组织生活会情况进行点评,提出要求,最后党支部副书记**同志做表态发言。

 本次专题组织生活会严格按照文件规定,切实做到了不少程序、不减步骤、不走过场。从会议召开情况看,有以下几个特点:

 第一,开门见山、直奔主题,紧紧围绕“四风”问题进行对照检查,不搞评功摆好,不简单地总结工作。因此,在组织生活会上,无论是班子对照检查、还是班子成员个人对照检查,都注意增强问题意识、突出问题导向,紧密联系班子建设和个人思想工作实际,不绕弯子、不兜圈子、不遮遮掩掩,直截了当地摆问题,具体实在地摆问题,使摆出的问题具有很强的客观性。充分表明班子查找问题的真心,解决问题的决心。班子成员也带着问题把自己摆进去,切实把教育实践活动作为自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的一次机会,使自己精神上受到洗礼、思想上受到震动、作风上真正转变。

 第二,贯彻整风精神,严肃认真地开展批评与自我批评。能否开展好批评与自我批评,是此次专题组织生活会的关键。会上,采取“一人谈、谈大家”与“一人谈、众人帮”相结合的方式开展批评与自我批评。班子成员认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,对照党章要求、党性原则,对照师生提出的意见和建议,以树

 立标杆、向我看齐的态度检查自己,积极开展健康的思想斗争。既从分管工作上查摆剖析自己的问题,又积极分担班子建设存在问题的责任;既联系现在的身份和岗位职责,又联系个人成长进步经历;既从工作上找差距,又从思想上党性上找差距;既有红红脸、出出汗的严肃与紧张,又有加加油、鼓鼓劲的宽松与和谐。大家自我批评敢于亮短揭丑、抛开面子,深挖根源、触及灵魂;相互批评知无不言、言无不尽,不捕风做影,不主观臆断,不发泄私愤,不搞人身攻击,勇于指出问题、真诚帮助提高。使大家听到了真心话、找到了真问题,取得了新共识,真正把会议开成了让每个班子成员心灵受到震撼、思想得到提高的会,开成了一个共同受到教育、受到警示的会,达到了“团结——批评——团结”的预期目的。

 第三,深刻剖析根源,形成了整改的基本思路。会上,班子成员针对查摆出的问题,不就事论事,而是紧密联系工作实际、经验教训,从世界观、人生观、价值观上深挖思想根源,从理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念上深入分析问题产生的原因,举一反三、由表及里、由浅入深,真正使灵魂受到触动、思想得到提高。班子成员一致认为,如果对作风方面存在的问题只“知”不“行”,只“查”不“改”,就达不到教育实践活动的预期目的。必须在整改落实上投更大精力、下更大功夫,以坚定的决心,解决突出问题的攻坚战。会议明确了进一步加强学习教育、切实做好群众工作、加快转变工作作风、认真执行民主集中制、加大党风廉政建设工作力度等方面的整改措施。

 上级党组织参会同志汪振伟对此次专题组织生活会给予了高度评价。他认为,西小党支部建设目标明确,工作思路清晰,此次组织生活会符合区教体局关于开好组织生活会的要求,领导高度重视、思考深入、准备充分,确实做到了问计于民、问计于师生,会上查摆问题不回避、分析问题有深度、提出思路很明确,整改措施很具体,特别是相互之间的批评有针对性,必将对西小加速发展起到积极的推动作用。

 党支部支委会情况和班子对照检查情况通报 (三)

 根据厂党委及大队组织生活会的相关要求,机关党支部支委会在认真总结学习开展情况基础上,从政治、思想、学习、工作、能力、作风等,深入开展谈心谈话,系统梳理查找问题,深刻剖析思想根源,制定问题整改措施。现将支部班子对照检查情况报告如下: 一、主题教育开展情况 主题教育开展以来,机关党支部按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,同步部署开展学习教育、调查研究、检视问题和整改落实,取得较好成效。支部班子每月至少组织两次集体学习,原原本本学习指定内容,还有针对性地选学与主题教育相关的其它内容,提升了支部班子的政治站位,思想认识得到升华,理论武装得到强化。同时按照厂党委统一安排,机关党支部从组织开展主题教育、严格党员教育管理、联系服务群众、改进工作作风四个重点方面检视

 出具体问题 5 项。按照边学边查边改的要求,结合查摆问题和原因剖析,即说即行、立行立改,能够改的立即整改,对于一时解决不了的,盯住不放,持续整改。

 二、梳理检视问题 (一)组织开展主题教育方面 班子理论学习形式比较单一,载体不够丰富。“课堂”式集中学习是我们支部的主要学习形式,单向灌输、被动接受,学习积极性很难调动的同时,学习效果也得不到有效保障。

 (二)严格党员教育管理方面 一是支部党建活动创新不足。比如每月一次的党日活动形式比较单一,大多数为打扫卫生、清理分担区杂物等,一定程度上存在党建活动与业务工作脱节的现象。

 二是党员教育管理不够。谈心谈话制度落实不到位,对谈什么、怎么谈、达到什么效果理解把握不够,导致这项工作流于形式、效果不理想。

 (三)联系服务群众方面 机关党支部除了在平时服务大队的活动中与群众有联系外,在支部的日常建设中与群众联系较少。这不利于充分深入到群众内部听取来自广大人民群众的心声,一定程度上制约了支部的发展。

 (四)改进工作作风方面 支部班子在部分工作上协作配合还存在互相补台不够的现象,在工作中持续发力的干劲和韧劲还不足。

 三、问题原因剖析 一是思想理论武装不够。尽管高度重视学习,严格落实集体学习制度,但集中学习的形式和内容还不够丰富,没有很好地达到效果。

 二是工作站位还需提升。个别同志工作站位还不够高,创新意识不强,在分管工作上开拓性思维不够。

 三是作风建设还需改进。个别同志还有不适应、不合拍的表现,协作配合还不够默契。

 四是开展批评和自我批评不够。机制已经健全,但没有形成常态。平时业务沟通较多,思想交流较少,有时还碍于情面,相互批评存在顾虑。

 四、努力方向和整改措施 (一)加强理论学习,强化政治建设。一是统筹安排好学习。认真研究制定党员学习教育计划,认真落实集体学习制度,加大班子成员个人自学的督促检查力度。二是丰富内容形式。通过全员轮流诵读、观看相关视频、谈学习体会等方式,提升学习效果。三是适时开展学习研讨交流。集体学习中适度增加党员个人结合岗位工作谈心得、讲业务等环节,进一步推动理论学习成果转化为实际工作能力。

 (二)围绕履职要求,强化履职能力。一是进一步明确细化工作职责和业务流程。重新回顾梳理总结,结合运行实际,认真探索研究,立足高起点、高标准,修订相关制度及流程,更加科学合理地明晰职责分工、细化业务操作流程。二是强化班子协作配合。在集中学习、主题党日等集体活动中进一步增加班子建设内容,在业务工作中班子

 成员要率先垂范,注重引导全员精诚合作、配合补台,班子之间要加强磨合、配合,持续提升协作意识和能力。三是深化作风建设。持续引导全员坚持“优质高效保生产”的工作追求,发扬吃苦耐劳精神,不断增强持续改进提高工作的意识,保持改进提高的状态,提升改进提高的能力,进一步强化责任担当意识,提升履职尽责、担当作为的底气和能力。

  党支部支委会情况和班子对照检查情况通报 (四)

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