篇一：理想信念整改措施
理想信念方面存在的问题及整改措施
在当今社会，理想信念方面存在着严重的问题，对社会发展的影响和危害极大，必须采取有效的措施进行整改。
一是理想信念缺乏深度。当前，许多人缺乏深层次的理想信念，缺乏建立个人价值观和人生观的深度思考，仅停留在一些表面的理念上，没有正确地把握人生的意义，缺乏全面的发展。
二是理想信念受到腐蚀。社会现实环境的混乱，使得许多人的理想信念面临腐蚀，他们的价值观和思想受到外部环境的影响和干扰，甚至改变，给他们的人生带来负面影响。
三是理想信念缺乏创新。当今社会，许多人的理想信念停留在传统思想的框架之内，缺乏创新，没有正确的思考方式来面对当今的复杂社会，给自身发展带来极大的障碍。
因此，为了解决理想信念方面存在的问题，应该采取有效的措施进行整改。
首先，应加强理想信念的深度。社会各界应该给人们提供更多的机会，让他们有足够的时间去思考人生的意义，重新审视自身的价值观和人生观，以便更好地实现人生的价值。
其次，应加强理想信念的防护。社会各界应加强对人们的理想信念的保护，及时发现他们的价值观和人生观受到腐蚀的迹象，并介入有效地纠正，保护人们的理想信念不受外界影响。
最后，应加强理想信念的创新。社会各界应该引导人们积极探索人生的价值，激发人们的创新精神，丰富理想信念的内涵，以更加积极的思想理念来面对当今的复杂社会环境，实现自我的发展。
综上所述，理想信念方面存在的问题及整改措施，应该加强理想信念的深度、加强理想信念的防护、加强理想信念的创新，以便帮助人们更好地发掘自身的价值，实现人生的价值。
篇二：理想信念整改措施
坚决理想信念方面存在问题和缺乏及整改举措
围绕本次“坚决理想信念〞专题组织生活会的要求,我支
局部类细化,制订了详细、全面的问题对照清单,并就本问
题对照清单,广阔党员在研讨会上积极发言,踊跃参与,不
护短、不怕丑、敢揭露、进行了较为深刻的批评与自我批评.我结合自身实际,查找自己的缺乏之处,明确自己的开展方
向,制定相应的举措,全面提升个人素质.以下是我在坚决
理想信念方面个人对照剖析.
一、存在问题
1、对党的历史学习得还不够深.对党史教育学习虽然
能够完成规定学习内容,但多的是采取听讲座、看材料等形
式,满足于般化的学习理解,对一些新观点、新论把握还
不够精准,没有真正把蕴含其中的立场、观点和方法,转化
为坚决理想信念、增强党性锤炼的工作方法,也没有真正活
学活用到谋划推动和指导工作中去.2、对坚决理想信念理解得还不够透.对新时代中国特
色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻内涵的理解还
不够透彻,把握得不够精准,对其指导工作的时间思考得不
够全面,还存在浅尝辄止的情况,离"学思用贯穿、致信行
统〞的要求还有一定差距.3、对坚决理想信念作风上漂浮、工作求真务实有差距、主动性不强.对上级交待的工作任务虽能尽心尽力去完成,但主动想事谋事少,由谋划策少.
4、对坚决理想信念素质水平上有差距,开拓创新意识
不强.理解思维水平停留在原来的层次上,存在习惯思维,思想习惯性、方法习惯性、行为习惯性,缺乏创新意识.二、问题产生的原因分析
1、政治理论学习缺乏,理论联系实际缺乏.忙于业务
性工作多静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一
些,工作多、任务重的时候做得不好,不能够把学习作为
日常养成.理论学习与实际工作结合不够紧密,性钻劲缺乏
只满足于我学了,没有做到带着问题学,联系实际学,深入
思考学.2、对工作标准要求还不够高,对业务的钻研不够精和
深,工作中缺乏创新精神.3、党性修养不够自觉,在树立科学的世界观、人生观、价值观方面功夫下的不够,缺乏批评和自我批评的勇气,不
能经常清理自己的思想,反思自己的行为.三、整改举措
“坚决理想信念〞专题组织生活会,使自己及时熟悉和
找到了差距和缺乏,通过整改无疑对自己今后的思想、作风
的转变起到积极的促进作用.针对自身的问题和缺乏,在以
后的学习、工作中,制定如下整改举措：
1、强化武装、提升政治素养.把学习纳入日常工作生
活方案,关注党和国家领导人活动及讲话,学习最新的理论
观点和论述,不断提升思维层次,打牢理论根底,提升政治
敏感性和政治鉴别力.不断的用
党的创新理论武装头脑,坚
定理想信念,听党话、跟党走.同时,把学习与实践相结合,把理论成果转化为实践水平.2、严守纪律规矩,提升道德修养.严格遵守党章党规
党纪,不折不扣执行工作纪律和规定,尤其是在大是大非面
前,一定要保持清醒的头脑,严守政治纪律和政治规矩.注
重道德修养的培养,多学习优秀的传统文化和文学作品,从
点滴养成做起,进一步培养朴实、朴素的生活作风,在工作、生活中树立良好形象.3、转变工作作风,践行群众路线.转变工作作风首先
要从思想上转变,从思想熟悉到转变工作作风重要性,时刻
谨记中央“八项规定:以思想指导作风转变.增强政治理
论学习,增强业务水平,提升自身素质,以学习促进工作作
风转变.面对热点、难点问题,积极主动,迎难而上,面对
新问题、新困境,解放思想,开拓进取,面对复杂性、全局
性工作,立足当前、着眼大局,在保证做好本职工作的前提
下,积极主动与其他部门、领导、同事沟通、配合完成好工
作.面对日常工作,积极主动、提升效率,以求真务实、真
抓实干表达工作作风转变.增强政治理论学习,提升党性修
养,建立对照、改正长效机制来保证工作作风转变.在转变
工作作风的同时,密切联系群众,牢记从群众中来,到群众
中去,--切依靠群众,-切为了群众,深入到群众中去,积
极问道群众,虚心接受批评.牢固树立"全心全意为群众服
务〞的宗旨意识,增加工休感情,促进工休友谊,建立工休
血肉联系和鱼水关系.在为群众效劳的过程中时刻牢记效劳
在先、治理在后的效
劳精神.今后我一定要持之以恒、坚持不懈地抓好学习.在日常
工作学习生活中注重发挥模范带头作用,争做优秀共产党
员.
篇三：理想信念整改措施
关于理想信念方面存在的问题及整改措施【三篇】
篇1理想信念方面存在的问题及整改措施一、存在问题具体表现
一理想信念方面
1、部分同志理想信念缺失，对共产主义信仰发生动摇，对集聚区未来发展表示担忧，感到迷茫。
2、班子学习的整体意识还不够强，政治理论和业务知识学习缺乏深度。各层次干部学习时间、内容不均衡，特别是普通干部学习机会少。
3、群众意识淡薄，深入群众、深入基层不够。下基层走访调研蜻蜓点水，不注重实际问题的解决。
4、组织纪律松弛，组织生活没有正常开展，对普通党员关心帮助不够，谈心谈话较少。
5、班子成员之间开展批评与自我批评不够，在一些场合相互表扬的多，相互指出问题的少。
6、一些重大事项未广泛征求群众意见，有些议题班子会议未讨论充分即通过，开展民主集中制不够。
二敢于担当方面
1、担当和责任意识不够。市政府投资30亿建设国际生产资料市场，并列为市省重点工程和省领导联系工程，目前市场非常不景气，市场如何繁荣问题需要进一步承担。
2、克难攻坚勇气不够。虽然集聚区管委会在3年之后完
成了生产资料市场建设，但和正处级机构和省级产业集聚区管委会的职责相比，完成的工作还太少。之前市政府授权集聚区128平方公里的开发范围，实际只完成了1平方公里，总体进度太慢。
3、创新意识、进取精神不够强。集聚区管委会贯彻执行义乌市、省集聚区办的工作部署。工作只会埋头苦干、主动配合，但有时在统筹全局、协调发展、整体提升方面还不够好。
4、没有形***人都是招商主体的理念，未建立健全全员招商体制机制。
5、对项目拆迁担责太轻。土地是老百姓的命根，在园区开发中涉及农民的切身利益，目前存在将拆迁问题押给镇街，对老百姓的呼声听的不够，下镇街不够，对镇街征迁存在的问题及时解决不够。
二、产生问题的原因剖析
一重轻理论，党性锻炼不够。心中想的是党的事业为先，人民利益至上，信奉的是马列主义，但落实在行动上却不自觉变成实用主义和功利主义，理念和产生脱节，使理想信念出现抽象化现象。
二宗旨观念有所淡化。忘记了全心全意为人民服务的根本宗旨，过分注重发展的速度和效率，没有考虑群众在想什么，群众需要什么，问计于民，问需于民做得不够。
三担当意识不强，存在畏难情绪。集聚区要完成国际陆港物流园区、国际电子商务城、B型保税物流中心、跨境电子商2务园等一批重大项目，迫切需要增强党员干部的担当精神。存在求稳心理，缺乏创新意识。市委、市政府交办的工作都能认真执行，但很少积极主动去谋划工作，习惯于按惯例办事，按经验办事。征地拆迁过程中没有啃硬骨头精神，过分依靠镇街工作，管委会介入不够。快递物流企业开工前期虽然做了大量工作，但总体进展缓慢，与企业的洽谈不够深入，督促力度需进一步加大。
篇2理想信念方面存在的问题及整改措施一理想信念动摇。党员理想信念的动摇，主要表现在四个方面。一是部分党员领导干部不能正确看待我国在开放和市场化进程中出现的问题，不能正确分析判断形势;二是对马克思主义、共产主义、社会主义和共产党产生怀疑，只要实惠不要主义;三是把本身混同于一般群众，放松对本身的要求，个人主义、自由主义严重;四是个别党员干部只信鬼神、不信马列，为实现本身的升迁梦，求神拜佛，在家中设佛堂、供佛像。
二宗旨意识淡化。中国共产党从成立之日起，就把全心全意为人民服务作为本身的根本宗旨和行为准则。正是由于我们党始终践行这一宗旨，才得到人民群众的拥护和爱戴，党的事业才不断从胜利走向新的胜利。有的党员领导干部不仅不乐于为人民服务，反而走向人民的对立面，从腐败分子走上犯罪道路的轨迹看，一个共同的规律就是理想信念首先发生了动摇，淡忘了为人民服务的宗旨，严重败坏了党员干部在人民心目中的形象。
篇3理想信念方面存在的问题及整改措施1、理想信念方面：存在问题：党员模范的带头作用不够，对于纪律观念意识较淡薄，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。整改措施：提高党性觉悟，坚定理想信念。牢固树立共产主义理想信念，自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论，并将学习贯穿始终。
2、担当作为方面：存在问题：批评与自我批评搞的不好，对其他同志不愿意提出反对意见，自己的缺点更不乐意其他人正面点出。整改措施：加强思想改造，不断提高党的宗旨意识。时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，积极参加党组织活动，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。时刻保持清醒的头脑，严格自我约束，经常运用批评和自我批评的武器，查找和解决自身存在的问题。讲党性、顾大局、重团结、谋工作。
3、服务群众方面：存在问题：对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。整改措施：增强宗旨观念，全心全意为群众服务。增强责任意识、服务意识、奉献意识，提高工作标准，始终把群众满意不满意作为工作的核心。
4、遵守纪律方面：存在问题：有时犯自由主义。看到社会上的少数不良现象，不分场合乱发牢骚，放松了自我要求。整改措施：遵守党的章程，严守党的纪律，遵守的各项规章制4度。时时处处严格约束自己，组织原则、纪律观念得到进一步强化。
5、作用发挥方面：存在问题：工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。在实际工作中，把布置当执行，机械照搬照套上级、领导的精神和部署，结合单位实际不够。整改措施：思想进一步解放，能够创造性地工作，与实际相结合，灵活掌握工作重点，同时增强服务意识和发展的危机感、紧迫感，开拓创新、大胆工作，适应形势的发展变化。
篇四：理想信念整改措施
坚定理想信念方面存在问题和不足及整改措施
在七一建党庆祝大会刚结束，我们党支部开展了“坚定理想信念”专题组织生活会。根据党史学习教育，参悟七一讲话重要精神，我结合自身实际，查找自己的不足之处，明确自己的发展方向，制定相应的措施，全面提高个人素质。以下是我在坚定理想信念方面个人对照剖析。
一、存在问题
一是对党的历史学习还存在不深入、不系统问题。有肤浅化、碎片化现象，而在深入学、系统学、全面学方面还做得不够。还容易满足于听报告、听讲座、看辅导，而在读原著、看原文、悟原理上还存在一定的差距与不足。
二是在入脑入心、深入骨髓上还有存在差距与不足。由于学习不深入、不系统，浮于表面，以致对党史知识、党史事件以及理想信念等重大问题还认识不深刻、理解不透彻，也就还不能完全做到入脑入心、深入骨髓。
三是对理想信念的锻造与磨砺还存在差距与不足。对于理想信念的重要性，虽然有着较好的认识与理解，但对于如何去做到理想信念坚定，如何进一步锻造和磨砺自己的理想信念，自己应该怎么去做，还不够有明晰的思路，缺乏思考与认知。
四是把理想信念转化为实际行动上还缺乏主动性与创
造性。平时对理想信念谈得多，而如何落实到实际行动上却很少去思考与研究，如何去撸起袖子加油干，还缺乏主动出击的自觉性，也缺乏创新意识和工匠精神。有时候还有急躁心理，不能踏踏实实、久久为功、驰而不息地去做好自己的工作。
二、问题产生的原因分析
产生这些问题的原因主要就是自己逐渐放松了对自己的要求。这些问题，关乎个人思想、工作、生活、作风，更关乎理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律，如果不深挖问题产生的原因，不准确分析问题产生的缘由，所查摆的问题就只是纸上谈兵，成了假大空。为确保教育实践活动不虚、不空、不偏、不走过程，从思想根源上深挖，主要原因有以下。
一是由于整天忙于工作，学习抓的不够紧，个性是对中国特色社会主义理论体系、习近平总书记系列讲话精神系统学习不够、深入思考不够，指导推动工作不够，弘扬理论联系实际的学风、运用马克思主义立场观点方法改造世界观、人生观、价值观不够，集中学习与个人思想工作学习作风结合的不紧密，对“四风”、“两问题”的严重性、危害性认识不足，意识形态工作的自觉性和坚定性不够。
二是如何坚持“两个务必”这一课题没有完全入脑入心、付诸于行动。对克己奉公，勤政廉政，持续昂扬向上、奋发
有为的精神状态没有完全激发。工作上有时拈轻怕重，安于现状，不愿吃苦出力；学习上，满足于现有学识和见解，陶醉于已经取得的成绩，不立新目标，缺乏新动力。
三、整改措施
“坚定理想信念”专题组织生活会，使自己及时认识和找到了差距和不足，通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，制定如下整改措施：
1、增强责任意识、创新意识，树立全局观念。
工作中要进一步增强责任意识，勤于实践，务实创新。在本职岗位上，一是要多做事。要从小事做起，每个人的工作能力不是天生的，都是通过后天的努力和勤奋，一点一滴积累起来的。只有通过多做事，不断的锻炼和进步，积累经验，才能逐渐成长起来的，才能发挥自己的能力和作用。二是要与时俱进，勇于创新。紧紧围绕“打造百万特油再十年”来体现求真务实的精神，做到尽心尽职，不遗余力，主动发挥个人主动性和创造性，多思、多学、多做，从实践中掌握更多的思想方法和工作方法。
2、转变作风，积极工作。
坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好本职工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办
的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务。
3、严格要求，自我加压。
始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，做好本职工作。在平时的活动中，发挥好党员先锋模范作用，帮助群众解决实际问题。
总之，我一定要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论，要抓住实质，在提高理论素养上下功夫。努力提高自己的管理能力和技术水平。其次，抓住这次党员“坚定理想信念”专题组织生活会的契机，进一步提高认识，从我做起，自觉遵守各项规章制度，规范自己的行为。向先进典型看齐。时时刻刻记住自己是一个共产党员，用党章的标准严格要求自己，在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用，争做优秀共产党员。
篇五：理想信念整改措施
理想信念方面整改措施
思想理念是一个组织或企业的灵魂，直接关乎着组织的使命与目标、员工的价值观与行为准则，因此，任何组织或企业都不能忽视对其思想理念的管理和整改。本文将就理想信念方面整改措施进行一些介绍，以供参考。
一、加强思想教育
对员工进行思想教育是整改理想信念的首要措施，这包括对企业文化、价值观、行为规范等的普及与强化。此外，还需在员工的思想道德水平方面做出切实的提升，引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观，培养他们的个人素质和道德风尚，以推动组织文化的建设。
二、科学制定制度
制度建设是整改理想信念的重要手段，只有建立科学、严格、具有约束力的制度，才能确保企业文化的顺利实施。制定有效的管理制度不仅可以规范员工行为，提高员工工作效率，而且可以维护企业正常运转，保证企业的长远发展。
三、加强领导力
组织领导力是决定企业成功与否的关键，领导者应起到明确企业目标、引领企业发展、带动员工共同实现企业目标的作用。领导者还要为员工树立一个正确的人生目标和榜样，为员工打造一个和谐稳定、互信互助的发展平台，促进企业进步与发展。
四、完善工作环境
合理的工作环境可以让员工更加融洽、舒适地工作，从而激发员工的积极性与创造性。整改理想信念方面，应为员工提供安静、整洁、舒适的工作场所，让员工能够全神贯注地投入工作，提高工作效率和品质。
五、激励优秀员工
激励优秀员工是企业管理的一项重要工作。在整改理想信念方面，可以制定相关奖励制度，表彰和鼓励那些工作成绩突出、品德高尚、有贡献的员工，鼓舞员工的斗志和干劲，鼓动员工发挥自身价值，为企业的长足发展做出贡献。
以上就是整改理想信念方面的几个措施，当然这并不是完整的，实际工作中还需要结合企业的实际情况，不断总结经验，不断调整完善。只有将各项措施具体化、实施化，才能真正发挥其效用，从而将企业的理想信念建设做得更加巩固。