今年以来，隰县寨子乡党委高度重视村“两委”换届工作，提前谋划、全面部署、迅速筹备，多措并举，确保换出好班子，换出新气象。
一是分析研判突出精准。采用召开座谈会、进村入户、谈心谈话等多种形式，摸清各村人员底数和人才结构；乡党政班子深入各村开展调查摸底工作，对现任村“两委”班子履职、队伍建设、换届准备等情况进行调查，及时了解各村干部思想工作动态。目前已召开座谈会13次，走访党员群众70余人次，全面摸清了村级干部的基本情况，掌握了第一手资料，初步确定86名“两委”班子初步人选，可实现“学历升、年龄降、一肩挑”的目标。
二是广泛宣传突出有效。建立换届政策宣传工作组，积极做好换届宣传工作，及时召开村“两委”换届动员会，传达换届精神；利用广播、微信群、宣传单等方式广泛开展换届选举相关政策法规宣讲工作，做好相关问题解释工作，13个行政村全部悬挂宣传标语，让群众及时了解、掌握选举的方法、步骤、意义和法律，做到早知晓、多参与。
三是换届纪律突出清正。建立换届风气工作组，加强村“两委”换届风气监督，组织干部集中学习警示教育案例；拓宽监督举报渠道，建立反映问题快速查核机制，确保凡举必查、查实必究，及时了解民意，创造良好的舆论环境和群众导向。
四是换届环境突出稳定。建立信访稳定工作组，负责信访案件处理，排查化解可能影响换届选举的矛盾纠纷，加强对突发事件的防范、掌握和处理，制定工作预案，做好应急处置。