中国组织人事报泗县讯 （通讯员 段辛未 陈小虎）“你年纪比较轻，在乡镇领导岗位上，与村‘两委’和群众打交道比较多，务必做到谦虚谨慎、尊重群众，勤向身边的同事请教学习，努力提升群众工作能力。”近日，在安徽泗县组织部会议室，副部长韩昌盛与新进入乡镇政府班子的1名“95后”选调生进行了语重心长的“特殊”谈心。
今年以来，泗县深化干部谈心谈话制度，针对干部提拔任职、职务调整、收到纪律处分等情形，面对面开展谈心谈话，并听取干部今后工作计划和需要得到的支持、个人意愿和对干部交流调整工作的意见建议、干部对待处分反思后的认识等，及时掌握干部思想工作动态，加强人文关怀，推动打造担当务实、善作善成的干事创业环境。截至目前，累计开展谈心谈话417人次，接受谈心谈话的干部满意率达到100%。干部纷纷表示：“严管就是厚爱，铁面也有温情。这种人文式的监督管理，让普通干部感受到了组织的培养与爱护。”