为帮助2020年度59名选派到村任职机关事业干部尽快熟悉村情村务，打开工作局面，长子县建立了46个由“1名老干部、1名乡镇包片干部、1名包村干部”组成的帮带专班，充分发挥帮带专班“传帮带”作用，做到“到位不越位、帮忙不添乱”，为选派干部保驾护航。
一是传授农村工作经验。考虑到选派干部大多长期在机关工作，缺少对基层形势的了解，缺乏基层岗位的历练，农村工作经验不足，要求帮带专班要利用自生基层工作经验丰富优势，采取交流心得传经送宝、进村入户摸清实情、解决问题传授方法等多种形式，尽快帮助选派干部熟悉农村工作，了解村情村务，掌握工作技巧，为更好地开展工作奠定坚实的基础。
二是帮助进入工作角色。要求帮带专班要根据选派干部任职村实际情况，从选派干部的职责任务入手，采取多种形式，帮助选派干部尽快进入工作角色。特别要聚焦选派干部任职村的突出问题和薄弱环节，采取选派干部提议、党员大会讨论、村民代表大会通过的方式，帮助选派干部制定任职工作规划。
三是带动开展具体工作。要求帮带专班要积极发挥带动作用，利用自身优势，积极帮助协调相关部门解决政策、项目、资金等方面的实际问题，为选派干部解除后顾之忧。特别要结合帮带村工作实际，协助选派干部把政策资金落实到村，党的工作落实到支部，村情民事落实到户，协助开展服务发展、服务民生、服务群众等农村工作，全面提高选派干部工作质量。（中共长子县委组织部 贾江伟）