灵石县委组织部深入学习贯彻新时代党的组织路线，从狠抓组工干部队伍建设入手，坚持“三讲”，提升组工干部综合素质。
讲学习 炼修为
打铁必须自身硬。坚持周二集中学习和个人自学相结合，做到三个必学：习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记重要讲话精神必学，中央省市县委的决策部署必学，组工干部应知应会的业务知识必学，要求把学习当作一项政治责任来对待，自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学。注重学习的宽度和广度，着力改善组工干部知识结构，增加知识积累，不断夯实理论功底和知识根基；注重学习的时效和成效，紧紧围绕县委的中心工作安排，及时跟进学习内容，边学边思，在学习中探索新思路，真正成为组工业务的行家里手。
讲担当 办大事
提高组工干部“实战”本领，“担当”意识，在干部选用中，从严考实考准干部，对干部的性格特征、能力特长、主要特点以及存在不足，进行精准画像，做到精准识人；在基层党组织建设工作中，把组织工作与现代先进技术、先进理念、先进思想结合起来，把学到的新理论、新知识、新本领运用到具体实践中，使组织工作紧跟时代的步伐前进；在人才工作中，提高站位，立足高远，开拓思路，积极引才聚才，构建具有竞争力的人才制度体系，为县域经济社会发展储备动力。始终坚持组工干部的先进性，做谋略型、创新型、知识型组工干部。
讲规矩 做表率
对组工干部定期不定期开展廉政约谈，严守政治规矩和政治纪律，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，不断增强政治鉴别力、政治敏锐性和政治定力，坚持自律与他律并重，律己与律他并举，明确底线、分清界限、固守红线，确保组织部门风清气正，严守组工干部“正、净、硬”的形象。（撰稿人：房 越）